Ульяновская область
Постановление от 12 февраля 2010 года № 839

О внесении изменений в постановление Главы города от 30.10.2008 г. N 8290

Принято
Главой г. Ульяновска (Ульяновская обл.)
12 февраля 2010 года
    Руководствуясь ст. 32 Устава муниципального образования "Город Ульяновск", принятого решением Ульяновской Городской Думы от 14.12.2005 N 202, с изменениями и дополнениями, постановляю:
    1.Внести следующие изменения в раздел 4 Приложение N 1 к постановлению Главы города от 30.10.2008 N 8290 "О переводе на отраслевую систему оплаты труда работников муниципальных образовательных учреждений муниципального образования "Город Ульяновск":
    1.1.подпункт 4.5.1 раздела 4 изложить в следующей редакции:
    - п.п. 4.5.1. Руководителям и специалистам учреждений, включая педагогических работников, имеющим почетные звания и нагрудные знаки, соответствующие их основной деятельности (преподаваемым дисциплинам), в порядке, предусмотренном локальным актом учреждения:
    - звания, начинающиеся со слова "Народный", - в размере до 50 процентов оклада (должностного оклада);
    - звания, начинающиеся со слова "Заслуженный", - в размере до 30 процентов оклада (должностного оклада);
    - нагрудные знаки "Почетный работник общего образования Российской Федерации", "Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации", "Почетный работник начального профессионального образования Российской Федерации" - в размере до 20 процентов оклада (должностного оклада);
    - нагрудные знаки, названия которых начинаются со слов "Отличник", "За отличную", - в размере до 20 процентов оклада (должностного оклада);
    - нагрудные знаки, названия которых начинаются со слов "За достижения", "За высокие достижения", при условии соответствия звания профилю профессиональной деятельности - в размере до 20 процентов оклада (должностного оклада).
    При наличии у работника двух оснований (наличие одного или нескольких почетных званий, нагрудных знаков и ученой степени) повышение оплаты труда производится по одному (максимальному) основанию.
    1.2.Подпункт 5.1 раздела 5 изложить в следующей редакции:
    - п.п. 5.1. Заработная плата руководителям учреждений устанавливается при заключении с ними трудовых договоров лицами, уполномоченными заключать трудовые договоры с руководителями соответствующих учреждений.
    Базовый должностной оклад руководителей учреждений устанавливается в размере 4800 рублей.
    В зависимости от группы по оплате труда к базовому должностному окладу устанавливается повышающий коэффициент (К1): за первую группу - в размере 0,85; за вторую группу - в размере 0,60; за третью группу - в размере 0,50; за четвертую группу - в размере 0,35.
    Заработная плата заместителям руководителей и главным бухгалтерам учреждений устанавливается руководителями соответствующих учреждений.
    2.Признать утратившим силу п.п. 1.10 постановления Главы города от 20.04.2009 N 3234 "О внесении изменений и дополнений в постановление Главы города от 30.10.2008 г. N 8290".
    3.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования в газете "Ульяновск сегодня" и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2010.