Об организации альтернативной гражданской службы в Тульской области
Тульская область
Постановление от 10 декабря 2004 года № 813
Об организации альтернативной гражданской службы в Тульской области
Принято
Администрацией Тульской обл.
10 декабря 2004 года
В редакции
от 20.09.2010 № 889.
1.Определить департамент труда и занятости населения Тульской области органом, координирующим деятельность органов исполнительной власти Тульской области по организации альтернативной гражданской службы в подведомственных им организациях. 2.Департаменту труда и занятости населения Тульской области ежегодно, до 1 января, представлять в Федеральную службу по труду и занятости предложения, связанные с организацией альтернативной гражданской службы в организациях, подведомственных органам исполнительной власти Тульской области. 3.Установить, что органы исполнительной власти Тульской области, заинтересованные в направлении граждан для прохождения альтернативной гражданской службы в подведомственные им организации, ежегодно представляют в департамент труда и занятости населения Тульской области:
до 15 ноября предложения по перечням видов работ, профессий, должностей, на которых могут быть заняты граждане, проходящие альтернативную гражданскую службу, и организаций, где предлагается предусмотреть прохождение альтернативной гражданской службы, а также предложения по количеству граждан, которые могут быть приняты для прохождения альтернативной гражданской службы в указанные организации;
до 5 марта и 5 сентября уведомления о готовности приема граждан в подведомственные им организации на конкретные рабочие места для прохождения альтернативной гражданской службы в соответствии с плановыми заданиями по приему граждан для прохождения альтернативной гражданской службы, разработанными Федеральной службой по труду и занятости. 4.Органы исполнительной власти Тульской области, участвующие в организации альтернативной гражданской службы: а) уведомляют о готовности приема граждан в подведомственные им организации на конкретные рабочие места для прохождения альтернативной гражданской службы в соответствии с плановыми заданиями по приему граждан для прохождения альтернативной гражданской службы, разработанными Федеральной службой по труду и занятости, ведут учет подведомственных им организаций, где предусмотрено прохождение альтернативной гражданской службы; б) ведут учет граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу в подведомственных им организациях, организуют их размещение и бытовое обслуживание; в) направляют в Федеральную службу по труду и занятости и департамент труда и занятости населения Тульской области необходимую информацию, связанную с прохождением гражданами альтернативной гражданской службы в подведомственных им организациях; г) в случае, если гражданин не прибыл в организацию в установленный срок для прохождения альтернативной гражданской службы, уведомляют департамент труда и занятости населения Тульской области; д) определяют должностных лиц, ответственных за организацию прохождения гражданами альтернативной гражданской службы в подведомственных им организациях; е) обеспечивают в пределах своей компетенции соблюдение положений законодательства Российской Федерации в области альтернативной гражданской службы, а также осуществляют меры по реализации прав граждан, проходящих альтернативную гражданскую службу, и по их социальной защите. 5.Управлению пресс-службы аппарата администрации Тульской области (Маликов Н.Д.) опубликовать Постановление в средствах массовой информации. 6.Постановление вступает в силу со дня опубликования.
Губернатор Тульской области
В.А.СТАРОДУБЦЕВ