"1. Органы местного самоуправления самостоятельно определяют размеры и условия оплаты труда муниципальных служащих с учетом соотносительности основных условий оплаты труда государственных гражданских и муниципальных служащих.";
"2. В муниципальных образованиях, уровень расчетной бюджетной обеспеченности которых является основанием для предоставления дотаций в целях выравнивания бюджетной обеспеченности муниципального образования, размер должностного оклада муниципального служащего, размеры и порядок установления дополнительных выплат определяются в соответствии с предельными нормативами, установленными законом Сахалинской области.";
"Статья 25. Фонд оплаты труда муниципальных служащих Фонд оплаты труда муниципальных служащих формируется в соответствии с федеральным законодательством, законодательством Сахалинской области и нормативными правовыми актами органов местного самоуправления с учетом районного коэффициента и процентных надбавок к заработной плате.";
"3. Лицу, замещающему муниципальную должность муниципальной службы, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет, исчисляемый из расчета один календарный день за каждый год муниципальной службы. При этом продолжительность дополнительного отпуска за выслугу лет не может превышать 10 календарных дней.";
"3.1. Муниципальному служащему в связи с прохождением службы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск в соответствии с законодательством.".