Сахалинская область
Постановление от 03 марта 1995 года № 294

Об упорядочении заработной платы, рентабельности и отчислений в фонды муниципальных предприятий жилищно-коммунальной сферы

Принято
Мэром г. Южно-Сахалинска (Сахалинская обл.)
03 марта 1995 года
    Установлено, что в предприятиях жилищно-коммунального хозяйства слабо организована экономическая работа и не проводится анализ хозяйственной деятельности. Руководители и специалисты не вникают в финансовые вопросы, не уделяют должного внимания снижению затрат на единицу выполненных работ и оказанных услуг, не проводят мероприятия, направленные на повышение рентабельности, создание оборотных средств и фондов предприятий.
    Только в трех (МП "Горводоканал", Тепловые сети", "Спецавто") из десяти предприятий производятся незначительные отчисления в фонд накопления (развития производства) предприятий. В основном же средства прибыли используются на потребительские цели (оплата за совмещение должностей, за выполнение работ нештатными работниками, на выплату 13-й зарплаты, на оплату за работу в ночное время, в выходные и праздничные дни, на выплату разовых премий, поощрительных доплат, оплату путевок в дома отдыха и санатории работникам предприятий и выдачу беспроцентных ссуд на различные нужды).
    Рост средней заработной платы на муниципальных предприятиях жилищно-коммунального хозяйства с принятием Постановления мэра города от 14 июля 1994 г. N 1426 хотя и сократился, однако в связи с ранее допущенными отступлениями от порядка индексации тарифной ставки рабочего первого разряда, значительно опережает увеличение минимального фонда оплаты труда по таким предприятиям как МП "Горводоканал", "Тепловые сети" и на ряде других.
    Управлением "Горкоммунзаказчик" (Резницкий Е.З.) и финансовым управлением (Новикова Н.М.) принимаются меры контроля за использованием средств финансирования жилищно-коммунального хозяйства.
    Проводится анализ расходования средств на заработную плату по предприятиям ЖКХ, однако полномочия их в отдельных вопросах ограничены.
    На основании изложенного, в целях недопущения завышения тарифов на жилищно-коммунальные услуги и руководствуясь Законом Российской Федерации "О местном самоуправлении в РСФСР", постановляю:
    1.Утвердить муниципальным предприятиям жилищно-коммунального хозяйства города Южно-Сахалинска размеры рентабельности и отчислений от прибыли в фонды предприятий, согласно приложению.
    2.Управлению "Горкоммунзаказчик" (Резницкий Е.З.) при разработке тарифов на предоставление жилищно-коммунальных услуг потребителям и выполнение объемов работ, устанавливать размеры рентабельности в соответствии с приложением к данному постановлению.
    3.Обязать руководителей муниципальных предприятий жилищно-коммунального хозяйства в месячный срок привести заработную плату по административно-управленческому персоналу предприятий в строгом соответствии с тарифной ставкой рабочего разряда, определенной по отраслевому тарифному соглашению на конец 1994 года и с учетом уровня зарплаты, установленной для руководителя предприятия.
    По рабочим предприятий ЖКХ, тарифная ставка которых в расчете на тарифную ставку рабочего первого разряда по отраслевому тарифному соглашению превышает ее размер, индексацию не производить до момента ее выравнивания.
    Впредь индексацию заработной платы в соответствии с отраслевым тарифным соглашением на 1995 год производить от тарифной ставки рабочего первого разряда за счет средств, остающихся в распоряжении предприятия.
    По муниципальным предприятиям жилищно-коммунального хозяйства, финансовое состояние которых из-за отсутствия собственных средств не позволяет производить индексацию заработной платы в соответствии с отраслевым тарифным соглашением, подписанным на 1995 - 1996 гг., вопрос индексации заработной платы по таким предприятиям в исключительных случаях может быть решен только после принятия Постановления мэра города, в котором одновременно определяется источник покрытия затрат.
    4.Довести для исполнения руководителями муниципальных предприятий жилищно-коммунального хозяйства и установить, что выплата тринадцатой заработной платы на предприятиях производится исключительно по результатам работы за год, после сдачи годового баланса с разрешения руководства управления "Горкоммунзаказчик".
    5.Финансовому управлению (Новикова Н.М.), управлению "Горкоммунзаказчик" (Резницкий Е.З.) обеспечить контроль за формированием на муниципальных предприятиях жилищно-коммунального хозяйства оборотных средств и отчислений от прибыли в фонды накопления и потребления, а также за использованием их строго по целевому назначению.
    Мэр г. Южно-Сахалинска
    И.П.Фархутдинов