Республика Бурятия
Закон от 29 июня 2000 года № 446-II

О стаже государственной гражданской службы, муниципальной службы в Республике Бурятия

Принят
Народным Хуралом Республики Бурятия
05 июня 2000 года
    В редакциях
  • от 22.11.2006 № 1930-III,
  • от 08.10.2007 № 2521-III,
  • от 13.10.2008 № 476-IV,
  • от 05.05.2011 № 1999-IV.
    Настоящий Закон определяет периоды работы (службы), включаемые в стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы государственных гражданских служащих Республики Бурятия, муниципальных служащих, дающий право на установление ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, определения размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу и муниципальную службу, доплаты к трудовой пенсии.

  1. Глава I.Общие положения

    2. Стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы - это суммарная продолжительность периодов трудовой деятельности государственного гражданского служащего, муниципального служащего в государственных органах, органах местного самоуправления и иной деятельности, установленной настоящим Законом.
    1.Впредь до принятия соответствующего федерального закона для установления государственным гражданским служащим Республики Бурятия ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу порядок исчисления стажа государственной гражданской службы, а также перечень периодов государственной службы и иных периодов замещения должностей, включаемых (засчитываемых) в стаж государственной гражданской службы, определяется согласно указу Президента Российской Федерации.
    2.Впредь до принятия соответствующего федерального закона периоды работы (службы), включаемые в стаж государственной гражданской службы, государственных гражданских служащих Республики Бурятия, дающий право на установление доплаты к пенсии (пенсии за выслугу лет), определяются согласно настоящему Закону.

  2. Глава II.Исчисление стажа государственной гражданской службы, муниципальной службы

    3. В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы в государственных органах Республики Бурятия:
    1) на должностях, установленных Конституцией Республики Бурятия, законами Республики Бурятия для непосредственного исполнения полномочий государственных органов Республики Бурятия, - государственных должностях Республики Бурятия, соответствующих Сводным перечням государственных должностей Республики Бурятия;
    2) на государственных должностях государственной службы Республики Бурятия, соответствовавших Реестру государственных должностей государственной службы Республики Бурятия;
    3) на должностях государственной гражданской службы Республики Бурятия, соответствующих Реестру должностей государственной гражданской службы Республики Бурятия.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы на должностях в государственных органах Республики Бурятия до вступления в силу Реестра государственных должностей государственной службы Республики Бурятия.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы в государственных органах субъектов Российской Федерации на государственных должностях субъектов Российской Федерации, на должностях руководителей, специалистов и служащих, выборных должностях до принятия реестров (перечней) государственных должностей государственной службы соответствующих субъектов Российской Федерации, на государственных должностях государственной службы субъектов Российской Федерации и должностях государственной гражданской службы субъектов Российской Федерации.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы на должностях руководителей, специалистов и служащих, выборных должностях, замещаемых на постоянной основе, в краевых, областных Советах народных депутатов, Советов народных депутатов автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских Советах народных депутатов и их исполнительных комитетах по 31 декабря 1991 года.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы в качестве главы муниципального образования Республики Бурятия, иного выборного должностного лица местного самоуправления, наделенного уставом муниципального образования полномочиями на решение вопросов местного значения.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды замещения на постоянной (штатной) основе муниципальных должностей (должностей депутатов, членов выборных органов местного самоуправления, членов избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе и являющихся юридическими лицами, с правом решающего голоса).
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы в качестве главы города, района, района в городе, поселка, сельсовета, сельского населенного пункта субъектов Российской Федерации.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы муниципального служащего в органах местного самоуправления муниципальных образований в Республике Бурятия на должностях, соответствующих Реестру муниципальных должностей муниципальной службы Республики Бурятия.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы на должностях муниципальной службы (муниципальные должности муниципальной службы) в органах местного самоуправления муниципальных образований в Республике Бурятия до вступления в силу Реестра муниципальных должностей муниципальной службы в Республике Бурятия.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы на муниципальных должностях, замещаемых на постоянной (штатной основе), на должностях муниципальной службы (муниципальных должностях муниципальной службы) в органах местного самоуправления муниципальных образований в субъектах Российской Федерации.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы на должностях руководителей, специалистов и служащих в федеральных государственных органах согласно Указу Президента Российской Федерации от 20 сентября 2010 года N 1141 "О перечне должностей, периоды службы (работы) в которых включаются в стаж государственной гражданской службы для назначения пенсии за выслугу лет федеральных государственных гражданских служащих.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются периоды работы в государственных органах и организациях СССР, союзных и автономных республик СССР:
    1) на должностях руководителей, специалистов и служащих, выборных должностях, замещаемых на постоянной основе, в органах государственной власти и управления, государственного (народного) контроля, судах, прокуратуре;
    2) время работы профсоюзных работников, освобожденных от замещения должностей в государственных органах вследствие избрания (делегирования) в профсоюзные органы, включая время работы освобожденных профсоюзных работников, избранных (делегированных) в орган первичной профсоюзной организации, созданной в государственном органе, в соответствии с федеральным законом;
    3) на освобожденных выборных должностях в центральных профсоюзных органах СССР, профсоюзных органах союзных и автономных республик, краев, областей, городов, районов, районов в городах, в аппаратах этих органов, а также в аппаратах и на освобожденных выборных должностях в профкомах органов государственной власти и управления, находящихся в штатном расписании обкомов и горкомов профсоюзов;
    4) на освобожденных выборных должностях в органах ЦК КПСС, в ЦК КП союзных республик крайкомов, обкомов, горкомов и райкомов КПСС, на освобожденных выборных должностях в парткомах органов государственной власти и управления, предприятий, организаций и учреждений, в аппаратах этих органов на должностях, не связанных с техническим обслуживанием, находящихся в штатном расписании обкомов, горкомов и райкомов КПСС, до 14 марта 1990 г. СССР);
    5) на освобожденных выборных должностях в органах ЦК ВЛКСМ, в ЦК ЛКСМ союзных республик, крайкомов, обкомов, горкомов и райкомов ЛКСМ, освобожденных выборных должностях в комитетах комсомола органов государственной власти и управления, в аппаратах этих органов на должностях, не связанных с техническим обслуживанием до 14 марта 1990 г. СССР);
    6) на должностях руководителей, специалистов и служащих в советах народного хозяйства всех уровней;
    7) в объединениях союзного и республиканского подчинения, государственных концернах, ассоциациях, других государственных организациях, созданных на базе ликвидированных министерств и ведомств, их главных управлений (управлений) решениями Совета Министров СССР или Советом Министров (правительств) союзных и автономных республик, в иных организациях и учреждениях, выполнявших в соответствии с законодательством функции государственного управления и периоды замещения должностей, которые включаются в стаж государственной гражданской службы в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются следующие периоды деятельности:
    1) время службы в Вооруженных Силах СССР, Российской Федерации и иных воинских формированиях, созданных в соответствии с законодательством СССР, Российской Федерации, органах безопасности, в Совете безопасности Российской Федерации и его аппарате, внутренних дел, уголовно-исполнительной системы, таможенных органах;
    периоды службы в Государственной противопожарной службе, федеральных органах налоговой полиции, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ;
    2) время работы на должностях руководителей, специалистов и служащих, в дипломатических представительствах и консульских учреждениях СССР, Российской Федерации (если перед направлением за границу они работали в органах государственной власти и управления);
    3) время работы на должностях руководителей, специалистов и служащих, выборных должностях, замещаемых на постоянной основе, в международных организациях по направлению органов государственной власти СССР, Российской Федерации (если перед направлением за границу они работали в органах государственной власти и управления);
    4) время работы в суде, прокуратуре всех уровней, государственном нотариате и государственном арбитраже на должностях руководителей, специалистов и служащих, выборных должностях, замещаемых на постоянной основе;
    5) время обучения с отрывом от работы в учебных заведениях, учреждениях по повышению квалификации и переподготовке кадров, если этому предшествовала работа в органах представительной и исполнительной власти и органах местного самоуправления и перерыв между днем окончания учебного заведения и приемом на работу в эти органы не превысил установленных сроков.
    6) периоды замещения должностей в специальных временных органах, во временных федеральных государственных органах, временных федеральных органах исполнительной власти, образованных для осуществления режима чрезвычайного положения и (или) для координации работ по ликвидации обстоятельств, вызвавших введение в соответствии с законодательством Российской Федерации чрезвычайного положения на соответствующей территории Российской Федерации и особого управления этой территорией, в аппаратах - представительствах полномочных (специальных) представителей Президента Российской Федерации, назначенных для координации деятельности органов государственной власти по проведению восстановительных работ, по урегулированию конфликта на соответствующей территории Российской Федерации, а также во временных специальных органах управления территорией, на которой введено чрезвычайное положение, в федеральных органах управления такой территорией.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы включаются иные периоды времени:
    1) время нахождения на инвалидности I и II группы вследствие увечья либо иного повреждения здоровья, связанного с исполнением обязанностей по службе, полученного на государственной или муниципальной службе;
    2) время работы (службы) на отдельных должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, не превышающее 5 лет.
    До принятия федерального закона о государственном пенсионном обеспечении граждан Российской Федерации, проходивших государственную службу, и их семей в стаж государственной гражданской службы для установления доплаты к трудовой пенсии государственным гражданским служащим Республики Бурятия включаются периоды работы (службы) на отдельных должностях руководителей и специалистов на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых были необходимы государственным служащим Республики Бурятия для выполнения обязанностей по замещаемой государственной должности государственной службы Республики Бурятия, - в порядке, определяемом Правительством Республики Бурятия. Периоды работы в указанных должностях в совокупности не должны превышать пять лет.
    Включение в стаж муниципальной службы иных периодов трудовой деятельности на отдельных должностях руководителей, специалистов предприятий, учреждений и организаций производится в порядке, установленном приложением 1 к настоящему Закону.
    При исчислении стажа государственной гражданской службы, муниципальной службы применяется следующий порядок:
    1) стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы исчисляется в календарном порядке (в годах, месяцах, днях);
    2) льготное исчисление стажа государственной гражданской службы не производится, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законодательством;
    3) периоды трудовой деятельности государственного гражданского служащего, муниципального служащего, засчитываемые в стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы, суммируются независимо от сроков перерыва в работе или иной деятельности.
    В стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы не включаются:
    1) утратил силу.
    2) периоды работы в качестве члена колхоза или кооперативного предприятия;
    3) периоды занятий индивидуальной трудовой деятельностью;
    4) время отбывания наказания по приговору суда;
    5) периоды работы по найму у отдельных граждан;
    6) периоды работы вольнонаемных в армии, органах безопасности, органах внутренних дел, налоговой полиции, таможенных органах;
    7) периоды творческой деятельности членов творческих союзов - писателей, художников, композиторов, кинематографистов, театральных деятелей и других, а также литераторов и художников, не являющихся членами соответствующих творческих союзов;
    8) время службы, периоды работы, определенные в пунктах 1 - 4 статьи 14 настоящего Закона, в случаях, когда увольнение производилось за проступки, несовместимые с выполнением возложенных обязанностей.
    9) время работы в общественных объединениях, за исключением периодов работы, указанных в пунктах 2 , 3 , 4 , 5 статьи 13 настоящего Закона.

  3. Глава III.Порядок установления стажа государственной гражданской службы, муниципальной службы

    4. Документами, подтверждающими стаж государственной гражданской службы, муниципальной службы, являются:
    1) трудовая книжка (основной документ);
    2) при отсутствии трудовой книжки, а также в случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные записи либо не содержатся записи об отдельных периодах деятельности, - справки с места работы (службы), справки архивных учреждений, выписки из приказов, показания двух или более свидетелей, заверенные в установленном порядке;
    3) военный билет в подтверждение стажа военной службы.
    Установление стажа государственного гражданского служащего, муниципального служащего производится комиссией по установлению стажа государственной гражданской службы, муниципальной службы, образуемой руководителем государственного органа, органа местного самоуправления муниципального образования в Республике Бурятия.
    Ответственность за своевременное установление и пересмотр стажа государственной гражданской службы, муниципальной службы несет руководитель соответствующего государственного органа, органа местного самоуправления муниципального образования в Республике Бурятия. Индивидуальные трудовые споры по вопросам установления стажа государственной гражданской службы, муниципальной службы рассматриваются в установленном законодательством порядке.

  4. Глава IV.Переходные положения

    5. В стаже государственной гражданской службы, муниципальной службы Республики Бурятия сохраняются периоды работы (службы), которые были включены в установленном порядке в указанный стаж до вступления в силу настоящего Закона.
    Предложить органам местного самоуправления Республики Бурятия привести свои нормативные правовые акты в соответствие с настоящим Законом в течение шести месяцев со дня его вступления в силу.
    Настоящий Закон вступает в силу со дня его официального опубликования.
    Президент Республики Бурятия
    Л.В.ПОТАПОВ
    г. Улан-Удэ
    29 июня 2000 года
    N 446-II