«Финансовое обеспечение расходных обязательств МО «Чемальский район», связанных с реализацией настоящего Постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных решением о бюджете МО «Чемальский район» на очередной финансовый год и на плановый период на предоставление бюджетным учреждениям МО «Чемальский район» субсидии на финансовое обеспечение выполнения ими муниципального задания на оказание муниципальных услуг (выполнение работ) физическим и (или) юридическим лицам, с учетом увеличения объема этих ассигнований с 1 июня 2011 года на 6,5 процента в части оплаты труда работников и с 1 сентября 2011 года на 22 процента педагогическим работникам, осуществляющим учебный процесс.
Оплата труда работников, состоящая из вознаграждения за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, компенсационных выплат (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующих выплат (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), с 1 июня 2011 года не может быть менее 4611 рублей.»