Магаданская область
Закон от 06 декабря 2004 года № 507-ОЗ

Об установлении гарантий и компенсаций для лиц, проживающих в Магаданской области и работающих в организациях, финансируемых из областного бюджета, а также лиц, получающих пособия, стипендии и компенсации за счет средств областного бюджета

Принят
Магаданской областной Думой
01 января 2005 года
    В редакциях
  • от 20.07.2005 № 607-ОЗ,
  • от 07.04.2006 № 702-ОЗ,
  • от 31.10.2006 № 749-ОЗ,
  • от 21.12.2007 № 953-ОЗ,
  • от 04.03.2010 № 1234-ОЗ,
  • от 29.04.2010 № 1273-ОЗ,
  • от 09.06.2010 № 1293-ОЗ,
  • от 26.07.2010 № 1305-ОЗ,
  • от 26.11.2010 № 1322-ОЗ,
  • от 21.06.2012 № 1511-ОЗ.
    Настоящий Закон устанавливает гарантии и компенсации для лиц, проживающих в Магаданской области и работающих в организациях, финансируемых из областного бюджета, а также лиц, получающих пособия, стипендии и компенсации за счет средств областного бюджета.
    Действие настоящего Закона распространяется на лиц, проживающих в Магаданской области и работающих в организациях, финансируемых из областного бюджета.
    В случаях, предусмотренных настоящим Законом, гарантии и компенсации предоставляются лицам, обучающимся в учреждениях начального и среднего профессионального образования, общеобразовательных учреждениях, получающим пособия, стипендии и компенсации за счет средств областного бюджета, членам семей работников организаций Магаданской области, финансируемых из областного бюджета.
    Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Закона, производится за счет средств областного бюджета, предусматриваемых законом Магаданской области об областном бюджете на очередной финансовый год.
    Установить размер районного коэффициента для расчета заработной платы работников организаций, расположенных в Магаданской области и финансируемых из областного бюджета, а также пособий, стипендий и компенсаций, выплачиваемых из средств областного бюджета лицам, проживающим в Магаданской области, равным размеру районного коэффициента, установленному Правительством Российской Федерации.
    Лицам, работающим в Магаданской области в организациях, финансируемых из областного бюджета, выплачивается процентная надбавка к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.
    Размер процентной надбавки и порядок ее выплаты устанавливаются в порядке, определенном статьей 3 настоящего Закона для установления размера районного коэффициента и порядка его применения.
    Лицам в возрасте до 30 лет, работающим в организациях, финансируемых из областного бюджета, процентная надбавка к заработной плате выплачивается в полном размере с первого дня работы в организациях Магаданской области в случаях, если они прожили в Магаданской области не менее пяти лет.
    Лицам, обучающимся в учреждениях начального и среднего профессионального образования, финансируемых из областного бюджета, на стипендию начисляется процентная надбавка.
    Процентная надбавка на стипендию указанным лицам начисляется в полном размере вне зависимости от срока проживания в Магаданской области.
    Лицам, указанным в части первой настоящей статьи, работодатель производит доплату разницы между средним заработком (денежным содержанием, вознаграждением) и пособием по социальному страхованию, исчисленным в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (далее - Федеральный закон N 255-ФЗ). Доплаты производятся в период работы по трудовому договору (служебному контракту), а также в период замещения государственной должности Магаданской области при временной нетрудоспособности в случаях, указанных в части первой статьи 5 Федерального закона N 255-ФЗ, (за исключением временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем или профессиональным заболеванием) и в связи с беременностью и родами в пределах фонда оплаты труда организаций, финансируемых из областного бюджета.
    Выпускникам образовательных учреждений Магаданской области - детям-сиротам, детям, оставшимся без попечения родителей, лицам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, за исключением лиц, продолжающих обучение по очной форме в образовательных учреждениях профессионального образования, выплачивается единовременное пособие с учетом районного коэффициента в соответствии с федеральным и областным законодательством.
    Лица, работающие в организациях, финансируемых из областного бюджета, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из областного бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов.
    Организации, финансируемые из областного бюджета, также оплачивают стоимость проезда и провоза багажа к месту отдыха и обратно неработающим членам семьи работника (мужу, жене, несовершеннолетним детям), проживающим в Магаданской области, независимо от места и времени использования отпуска работником.
    Компенсация расходов на оплату стоимости проезда личным транспортом производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем, а при использовании легкового такси - только в случае отсутствия на территории Магаданской области перевозок по регулярным межмуниципальным автобусным маршрутам.
    Оплата стоимости проезда и провоза багажа производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск (на отдых) исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска (из места проведения отдыха) на основании предоставленных работником билетов или других документов.
    Право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.
    Правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа вправе также воспользоваться работники, имеющие право на компенсацию указанных расходов и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также женщины, имеющие право на компенсацию указанных расходов и находящиеся в отпуске по беременности и родам.
    Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае если работник своевременно не воспользовался правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска (отдыха) и обратно.
    Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются только по основному месту работы работника.
    Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из областного бюджета, и членов их семей в части, не урегулированной настоящим Законом, устанавливается постановлением администрации Магаданской области.
    Лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях, финансируемых из областного бюджета, расположенных в Магаданской области, и прибывшим в соответствии с этими договорами из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя предоставляются следующие гарантии и компенсации:
    единовременное пособие в размере двух должностных окладов (месячных тарифных ставок) и единовременное пособие на каждого прибывающего с ним члена его семьи в размере половины должностного оклада (половины месячной тарифной ставки) работника;
    оплата стоимости проезда работника и членов его семьи в пределах территории Российской Федерации по фактическим расходам, а также стоимости провоза багажа не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозки железнодорожным транспортом;
    оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.
    Право на оплату стоимости проезда и стоимости провоза багажа сохраняется в течение одного года со дня заключения работником трудового договора в данной организации Магаданской области, финансируемой из областного бюджета.
    Работнику организации, финансируемой из областного бюджета, и членам его семьи в случае переезда к новому месту жительства в другую местность в связи с расторжением трудового договора по любым основаниям (в том числе в случае смерти работника), за исключением увольнения за виновные действия, оплачивается стоимость проезда любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, по фактическим расходам в пределах территории Российской Федерации и стоимость провоза багажа из расчета не свыше пяти тонн на семью по фактическим расходам, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным и водным транспортом.
    Право на оплату стоимости проезда и провоза багажа работнику и членам его семьи сохраняется в течение одного года со дня расторжения трудового договора с указанной организацией по основаниям, предусмотренным в части третьей настоящей статьи, если работник в течение этого года не был трудоустроен.
    Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику только по основному месту работы.
    Порядок компенсации расходов, связанных с переездом, лицам, работающим в организациях, финансируемых из областного бюджета, и членам их семей в части, не урегулированной настоящим Законом, устанавливается постановлением администрации Магаданской области.
    Настоящий Закон вступает в силу с 1 января 2005 года.
    Губернатор
    Магаданской области
    Н.Н.ДУДОВ
    г. Магадан
    06 декабря 2004 года
    N 507-ОЗ