-32300: transport error - HTTP status code was not 200

Ханты-Мансийский автономный округ
Постановление от 22 марта 2012 года № 53

О целевых программах Ханты-Мансийского района

Принято
Главой Администрации Ханты-Мансийского района
22 марта 2012 года
    На основании статей 179 и 179.3 Бюджетного кодекса Российской Федерации, в целях обеспечения эффективности расходования бюджетных средств:
    1.Утвердить:
    1.1.Порядок разработки, формирования и реализации долгосрочных целевых программ Ханты-Мансийского района согласно приложению 1.
    1.2.Порядок проведения и критерии оценки эффективности реализации долгосрочных целевых программ Ханты-Мансийского района согласно приложению 2.
    1.3.Порядок разработки, формирования и реализации ведомственных целевых программ Ханты-Мансийского района согласно приложению 3.
    2.Признать утратившими силу постановления администрации Ханты-Мансийского района:
    от 14 сентября 2009 года N 120 "О долгосрочных целевых программах Ханты-Мансийского района";
    от 24 ноября 2009 года N 172 "О внесении изменений и дополнений в постановление администрации Ханты-Мансийского района от 14 сентября 2009 года N 120 "О долгосрочных целевых программах Ханты-Мансийского района";
    от 25 октября 2010 года N 176 "О внесении изменений в постановление администрации Ханты-Мансийского района от 14 сентября 2009 года N 120 "О долгосрочных целевых программах Ханты-Мансийского района";
    от 27 января 2011 года N 11 "Об утверждении порядка разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ Ханты-Мансийского района".
    3.Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования (обнародования) в газете "Наш район".
    4.Опубликовать настоящее постановление в газете "Наш район" и разместить на официальном веб-сайте органов местного самоуправления Ханты-Мансийского района.
    5.Контроль за выполнением постановления возложить на первого заместителя главы администрации Ханты-Мансийского района.
    Глава администрации
    Ханты-Мансийского района
    В.Г.УСМАНОВ