О конкурсе на замещение вакантной государственной должности государственной службы Чукотского автономного округа
Чукотский автономный округ
Закон от 28 ноября 1997 года № 36-ОЗ
О конкурсе на замещение вакантной государственной должности государственной службы Чукотского автономного округа
Принят
Думой Чукотского автономного округа
28 ноября 1997 года
Настоящий Закон разработан в соответствии с Федеральным законом "Об основах государственной службы Российской Федерации" и Законом Чукотского автономного округа "О государственной службе Чукотского автономного округа".
Глава I.Общие положения
Вакантной государственной должностью в государственном органе признается не замещенная государственным служащим Чукотского автономного округа (далее именуется - государственный служащий) государственная должность, предусмотренная в структуре государственного органа.
Государственный служащий вправе участвовать в конкурсе по собственной инициативе независимо от того, какую должность он замещает в момент его проведения.
Руководитель государственного органа направляет сообщение о проведении конкурса в Совет по вопросам государственной службы Чукотского автономного округа (орган по вопросам государственной службы Чукотского автономного округа).
При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
оценка профессиональных, деловых, личностных качеств кандидатов на замещение вакантных государственных должностей;
отбор и формирование высокопрофессионального кадрового состава государственных органов.
Глава II.Порядок образования конкурсной (Государственной конкурсной) комиссии
К работе в конкурсной (государственной конкурсной) комиссии могут привлекаться независимые эксперты.
На заседание конкурсной (государственной конкурсной) комиссии приглашается руководитель того структурного подразделения, в котором по государственной должности государственного служащего проводится конкурсный отбор.
Деятельность конкурсной (государственной конкурсной) комиссии осуществляется гласно и открыто.
В случае необходимости допускается образование нескольких конкурсных (государственных конкурсных) комиссий, в состав которых могут включаться члены Совета по вопросам государственной службы Чукотского автономного округа (по согласованию).
Состав государственной конкурсной комиссии при проведении конкурса на замещение главных и высших государственных должностей согласовывается с Советом по вопросам государственной службы Чукотского автономного округа.
Глава III.Полномочия и организация деятельности конкурсной (Государственной конкурсной) комиссии
Деятельность конкурсной (государственной конкурсной) комиссии осуществляется на коллегиальной основе.
В подготовке и принятии решений в пределах своей компетенции конкурсная (государственная конкурсная) комиссия независима от государственных органов.
Конкурсная (государственная конкурсная) комиссия:
обеспечивает соблюдение равных правовых и иных условий для каждого из претендентов на занятие вакантной государственной должности;
извещает население автономного округа через газету "Крайний Север" обо всех претендентах, подавших заявление на участие в конкурсе;
регистрирует и ведет учет всех претендентов, изъявивших желание участвовать в конкурсе;
организует проведение конкурса;
разрабатывает и выбирает тесты, вопросы для собеседования, квалификационных экзаменов и т.п. для проведения конкурса-испытания;
определяет тематику рефератов претендентов, порядок их защиты;
привлекает для консультаций специалистов в области государственного управления;
предлагает смету расходов для проведения конкурса;
рассматривает заявления, жалобы и другие вопросы, возникающие в процессе подготовки, организации и проведения конкурса, принимает по ним решения;
обосновывает предложения о назначении лиц на государственную должность и перспективах его служебного роста.
При равенстве голосов членов конкурсной (государственной конкурсной) комиссии при тайном голосовании проводится повторное, открытое голосование. При равенстве голосов членов конкурсной (государственной конкурсной) комиссии при открытом голосовании решающим является мнение ее председателя.
Глава IV.Порядок проведения конкурса и назначения на Государственную должность Государственной службы
В объявлении о приеме документов для участия в конкурсе указываются наименование вакантной государственной должности, требования, предъявляемые к гражданину, претендующему на замещение государственной должности, а также условия прохождения государственной службы.
личное заявление, листок по учету кадров, фотографию;
документ, удостоверяющий личность (по прибытии на конкурс);
документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (выписку из трудовой книжки, копии документов об образовании, о повышении квалификации, о присвоении ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы);
справку из органов государственной налоговой службы о представлении сведений об его имущественном положении;
медицинское заключение о состоянии здоровья с записью об отсутствии заболеваний, препятствующих ему исполнять обязанности по соответствующей государственной должности. Перечень этих заболеваний утверждается федеральным законом. Медицинское заключение о состоянии здоровья выдается гражданину медицинским учреждением по месту его обслуживания;
другие документы, если это предусмотрено федеральным законом.
Представленные гражданином сведения подлежат проверке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
С согласия гражданина (государственного служащего) проводится процедура оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по государственной должности связано с использованием таких сведений.
признания его недееспособным или ограниченно дееспособным решением суда, вступившим в законную силу;
лишения его права занимать государственные должности государственной службы в течение определенного срока решением суда, вступившим в законную силу;
наличия подтвержденного заключением медицинского учреждения заболевания, препятствующего исполнению им должностных обязанностей;
отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, если исполнение должностных обязанностей по государственной должности, на которую претендует гражданин, связано с использованием таких сведений;
близкого родства или свойства (родители, супруги, братья, сестры, сыновья, дочери, а также братья, сестры, родители и дети супругов) гражданина с государственным служащим, если его предстоящая государственная служба связана с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного другому;
утраты гражданства Российской Федерации, наличия гражданства иностранного государства, за исключением случаев, когда доступ к государственной службе урегулирован на взаимной основе межгосударственными соглашениями;
отказа от представления сведений о полученных им доходах и имуществе, принадлежащем ему на правах собственности, являющихся объектами налогообложения.
Конкурс-испытание проводится государственной конкурсной комиссией и может включать в себя прохождение испытания на соответствующей государственной должности. Конкурс-испытание завершается государственным квалификационным экзаменом. Указанный экзамен проводится государственной конкурсной комиссией, решение которой является основанием для присвоения государственному служащему автономного округа соответствующего квалификационного разряда.
При оценке указанных качеств кандидата конкурсная (государственная комиссия) исходит из соответствующих квалификационных требований, предъявляемых по государственной должности и требований должностной инструкции.
Глава V.Порядок вступления в Силу Настоящего Закона
Глава Администрации (Губернатор)
Чукотского автономного округа
А.НАЗАРОВ
Анадырь
28 ноября 1997 года
N 36-ОЗ