Чукотский автономный округ
Закон от 31 июля 2007 года № 68-ОЗ

О денежном содержании государственных гражданских служащих Чукотского автономного округа

Принят
Думой Чукотского автономного округа
26 июля 2007 года
    В редакциях
  • от 18.02.2008 № 11-ОЗ,
  • от 25.04.2008 № 36-ОЗ,
  • от 10.11.2008 № 140-ОЗ,
  • от 24.02.2009 № 24-ОЗ,
  • от 21.08.2009 № 89-ОЗ,
  • от 31.03.2010 № 30-ОЗ,
  • от 21.10.2010 № 104-ОЗ,
  • от 18.11.2010 № 107-ОЗ,
  • от 27.06.2011 № 58-ОЗ,
  • от 28.10.2011 № 109-ОЗ,
  • от 02.12.2011 № 128-ОЗ.
    Настоящий Закон устанавливает порядок и условия оплаты труда государственных гражданских служащих Чукотского автономного округа.
    Законодательную основу настоящего Закона составляют Конституция Российской Федерации, Федеральный закон от 27 мая 2003 года N 58-ФЗ "О системе государственной службы Российской Федерации", Федеральный закон от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", федеральные законы и иные нормативные правовые акты Российской Федерации, Устав Чукотского автономного округа, Кодекс о государственной гражданской службе Чукотского автономного округа, иные законы Чукотского автономного округа.
    1.Финансирование денежного содержания государственных гражданских служащих (далее - гражданские служащие) осуществляется за счет средств окружного бюджета.
    2.Расходы на денежное содержание предусматриваются в расходной части окружного бюджета на соответствующий финансовый год в составе защищенных статей окружного бюджета и устанавливаются законом об окружном бюджете.
    1.Денежное содержание гражданских служащих состоит из месячного оклада гражданского служащего в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы (далее - должностной оклад), месячного оклада гражданского служащего в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы (далее - оклад за классный чин), которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего (далее - оклад денежного содержания), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.
    2.К ежемесячным и дополнительным выплатам относятся:
    1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе (далее - гражданская служба);
    2) ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
    3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы;
    4) премии за выполнение особо важных и сложных заданий;
    5) ежемесячное денежное поощрение;
    6) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
    7) материальная помощь;
    8) исключен.
    1.Установить размеры должностных окладов гражданских служащих в процентном соотношении к должностному окладу Губернатора Чукотского автономного округа согласно приложению 1 к настоящему Закону.
    2.Установить размеры окладов за классный чин гражданских служащих в процентном соотношении к должностному окладу Губернатора Чукотского автономного округа согласно приложению 2 к настоящему Закону.
    1.Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в зависимости от стажа гражданской службы устанавливается в следующих размерах:
    Стаж гражданской службы В процентах от должностного оклада
    от 1 года до 5 лет 10
    от 5 до 10 лет 15
    от 10 до 15 лет 20
    свыше 15 лет 30

    2.Ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, устанавливается в размерах и порядке, утвержденных для федеральных органов государственной власти.
    3.Ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия гражданской службы устанавливается в следующих размерах:
    Ежемесячная надбавка за особые условия гражданской службы В процентах от должностного оклада
    по высшей группе должностей гражданской службы от 10 до 200
    по главной группе должностей гражданской службы от 10 до 150
    по ведущей группе должностей гражданской службы от 10 до 120
    по старшей группе должностей гражданской службы от 10 до 90
    по младшей группе должностей гражданской службы от 10 до 60

    4.Размер и порядок выплаты ежемесячного денежного поощрения определяются представителем нанимателя в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих.
    5.Единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска производится в размере семнадцати тысяч рублей.
    В случае, если гражданский служащий не использовал в течение года своего права на отпуск, выплата, указанная в абзаце первом настоящей части, должна быть произведена в конце года.
    6.Материальная помощь выплачивается не позднее 10 календарных дней до начала очередного оплачиваемого отпуска или по просьбе гражданского служащего по частям и в иные сроки.
    7.Выплата гражданским служащим установленных настоящим Законом ежемесячных и дополнительных выплат осуществляется в соответствии с Положением о порядке и условиях выплат ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы, премий за выполнение особо важных и сложных заданий, ежемесячного денежного поощрения, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и оказания материальной помощи в органе государственной власти Чукотского автономного округа, утвержденным руководителем этого органа.
    8.Установленные настоящим Законом ежемесячные и дополнительные выплаты производятся с учетом районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
    1.Установить, что при утверждении фондов оплаты труда гражданских служащих сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов гражданским служащим, предусматриваются следующие средства на выплату (в расчете на год):
    оклада за классный чин - в размерах, соответствующих второму классу классного чина, установленных согласно приложению 2 к настоящему Закону;
    ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе - в размере трех должностных окладов;
    ежемесячной процентной надбавки за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере двух должностных окладов для гражданских служащих, допущенных к государственной тайне на постоянной основе и имеющих документально подтверждаемый доступ на законных основаниях;
    ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы - в размере четырнадцати должностных окладов;
    премий за выполнение особо важных и сложных заданий - в размере одного должностного оклада;
    ежемесячного денежного поощрения - в размере двух должностных окладов;
    единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере, установленном в части 5 статьи 5 настоящего Закона;
    материальной помощи - в размере двух окладов денежного содержания.
    2.Формирование фонда оплаты труда гражданских служащих осуществляется с учетом районного коэффициента, а также процентной надбавки к заработной плате за работу в районах Крайнего Севера, определенных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
    3.Представитель нанимателя вправе перераспределять средства фонда оплаты труда гражданских служащих между выплатами, предусмотренными частью 1 настоящей статьи.
    1.Размеры окладов денежного содержания гражданских служащих ежегодно увеличиваются (индексируются) в соответствии с законом об окружном бюджете на соответствующий год с учетом уровня инфляции (потребительских цен).
    2.Увеличение (индексация) окладов денежного содержания гражданских служащих осуществляется путем увеличения (индексации) должностного оклада Губернатора Чукотского автономного округа, устанавливаемого законом Чукотского автономного округа.
    Коэффициент увеличения (индексации) должностного оклада Губернатора Чукотского автономного округа утверждается законом об окружном бюджете на очередной год.
    3.При увеличении (индексации) окладов денежного содержания гражданских служащих их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
    Признать утратившими силу с 1 января 2008 года:
    1) Закон Чукотского автономного округа от 23.04.1998 N 24-ОЗ "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" (Сборник законов Чукотского автономного округа за 1998 год, стр. 51);
    2) Закон Чукотского автономного округа от 24.12.1998 N 42-ОЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 1 (22) - приложение к газете "Крайний Север" N 6 (1141) от 05.02.1999);
    3) Закон Чукотского автономного округа от 09.02.1999 N 06-ОЗ "О внесении дополнений в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" (Сборник законов Чукотского автономного округа за 1998 год, стр. 51);
    4) Закон Чукотского автономного округа от 05.05.1999 N 23-ОЗ "О внесении изменений в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" (Сборник законов Чукотского автономного округа за 1999 год, стр. 51);
    5) Закон Чукотского автономного округа от 16.12.1999 N 48-ОЗ "О внесении дополнения в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" (Сборник законов Чукотского автономного округа за 1999 год, стр. 316);
    6) Закон Чукотского автономного округа от 04.04.2000 N 28-ОЗ "О внесении дополнения в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" (Газета "Крайний Север" N 27 (1216) от 07.07.2000);
    7) Закон Чукотского автономного округа от 29.06.2001 N 28-ОЗ "О внесении дополнения в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 5 (54) - приложение к газете "Крайний Север" N 30 (1271) от 27.07.2001);
    8) Закон Чукотского автономного округа от 13.07.2001 N 50-ОЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 4 (53) - приложение к газете "Крайний Север" N 29 (1270) от 20.07.2001);
    9) Закон Чукотского автономного округа от 29.01.2002 N 09-ОЗ "О внесении дополнений и изменения в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 3 (73) - приложение к газете "Крайний Север" N 7 (1300) от 15.02.2002);
    10) Закон Чукотского автономного округа от 29.11.2002 N 72-ОЗ "О внесении изменений и дополнений в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 40 (110) - приложение к газете "Крайний Север" N 50 (1343) от 12.12.2002);
    11) статью 1 Закона Чукотского автономного округа от 28.11.2003 N 38-ОЗ "О внесении дополнений в законы Чукотского автономного округа, регулирующие некоторые вопросы государственной и муниципальной службы Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 30 (143) - приложение к газете "Крайний Север" N 47 (1392) от 28.11.2003);
    12) Закон Чукотского автономного округа от 07.04.2006 N 38-ОЗ "О внесении изменений в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 13/1 (240/1) - приложение к газете "Крайний Север" N 14 (1514) от 14.04.2006);
    13) Закон Чукотского автономного округа от 01.03.2007 N 13-ОЗ "О внесении изменения в Закон Чукотского автономного округа "О денежном вознаграждении лиц, замещающих государственные должности государственной власти, и денежном содержании государственных служащих Чукотского автономного округа" ("Ведомости" N 8/2 (284/2) - приложение к газете "Крайний Север" N 8 (1599) от 02.03.2007).
    1.Настоящий Закон вступает в силу через десять дней со дня его официального опубликования, применяется к правоотношениям, возникающим с 1 января 2008 года.
    1.1.Правительству Чукотского автономного округа утвердить порядок исчисления денежного содержания гражданских служащих:
    на период нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске;
    на период временной нетрудоспособности, а также на период прохождения медицинского обследования в специализированном учреждении здравоохранения;
    на период профессиональной подготовки, переподготовки, повышения квалификации или стажировки;
    на период нахождения в служебной командировке;
    при увольнении с государственной гражданской службы Чукотского автономного округа в связи с реорганизацией или ликвидацией государственного органа, изменением его структуры либо сокращением должностей государственной гражданской службы Чукотского автономного округа;
    на период урегулирования конфликта интересов при отстранении от замещаемой должности государственной гражданской службы Чукотского автономного округа (недопущении к исполнению должностных обязанностей);
    на период проведения служебной проверки;
    в случае прекращения служебного контракта в соответствии с пунктом 11 части 1 статьи 33 Федерального закона от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", если нарушение установленных обязательных правил заключения служебного контракта допущено не по вине гражданского служащего;
    на период безвестного отсутствия до признания его безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу.
    2.Руководителям органов государственной власти и иных государственных органов автономного округа привести свои локальные нормативные акты в соответствие с настоящим Законом в течение трех месяцев со дня его официального опубликования.
    3.Размер денежного содержания, установленного гражданским служащим в соответствии с настоящим Законом, не может быть меньше размера денежного содержания, установленного гражданским служащим на день вступления в силу настоящего Закона.
    Губернатор
    Чукотского автономного округа
    Р.А.АБРАМОВИЧ
    г. Анадырь
    31 июля 2007 года
    N 68-ОЗ