О внесении изменений в приложение к постановлению администрации Златоустовского городского округа от 22.10.2010 г. N 341-п «Об утверждении положения о комиссии по урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих администрации Златоустовского городского округа» (в редакции от 05.12.2011 г. N 446-п)

"обращение гражданина, замещавшего в администрации Златоустовского городского округа должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей муниципальной службы Златоустовского городского округа, замещение которых связано с коррупционными рисками, утвержденный постановлением администрации Златоустовского городского округа от 15.03.2010 N 97(1)-п, о даче согласия на замещение должности на условиях трудового договора в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы";

"21. По итогам рассмотрения обращения гражданина, замещавшего в администрации Златоустовского городского округа должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей муниципальной службы Златоустовского городского округа, замещение которых связано с коррупционными рисками, утвержденный постановлением администрации Златоустовского городского округа от 15.03.2010 N 97(1)-п, о даче согласия на замещение должности на условиях трудового договора в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, в течение двух лет после увольнения с муниципальной службы комиссия (второй абзац подпункта 2 пункта 11) принимает одно из следующих решений:
1) дать гражданину согласие на замещение должности на условиях трудового договора в организации и (или) выполнение в данной организации работ (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего;
2) отказать гражданину в замещении должности на условиях трудового договора в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции муниципального управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности муниципального служащего, и мотивировать свой отказ.";