"Настоящий Закон регулирует отношения, возникающие в сфере установления размера оплаты труда приемных родителей и льгот, предоставляемых приемной семье".
"В настоящем Законе используются следующие понятия и термины:
приемная семья - одна из форм устройства детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, образуемая на основании договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью, заключенного между органами опеки и попечительства и приемными родителями;
приемные родители - граждане (супруги или отдельные граждане), проживающие на территории Брянской области и желающие взять на воспитание ребенка (детей), оставшегося без попечения родителей;
приемный ребенок - ребенок (дети), оставшийся без попечения родителей и передаваемый на воспитание в приемную семью".
"Оплата труда приемных родителей исчисляется в минимальных размерах оплаты труда, устанавливаемых законодательством Российской Федерации, и производится независимо от места работы приемных родителей.
Размер ежемесячной оплаты труда приемных родителей зависит от количества принятых на воспитание детей.
Оплата труда приемных родителей устанавливается в следующих размерах:
за воспитание одного приемного ребенка - три минимальных размера оплаты труда;
за каждого последующего приемного ребенка - дополнительно по одному минимальному размеру оплаты труда.
Выплата денежных средств приемным родителям производится ежемесячно согласно договору о передаче ребенка (детей) в приемную семью".
"Средства на оплату труда приемных родителей и содержание приемного ребенка (детей) предусматриваются в местных бюджетах и учитываются в структуре минимальных бюджетов муниципальных образований при расчете объема дотации из областного бюджета на выравнивание уровня душевой бюджетной обеспеченности и установлении нормативов отчислений от регулирующих налогов в бюджеты муниципальных образований на соответствующий финансовый год".