Башкирская ССР
Распоряжение от 11 декабря 1991 года № 1061-р

О порядке введения минимального размера оплаты труда

Принято
Президиумом Совета Министров Башкирской ССР
11 декабря 1991 года
    Довести до сведения, что Правительство РСФСР Постановлением от 15 ноября 1991 года N 5 "О порядке введения минимального размера оплаты труда в РСФСР":
    1.Установило минимальный размер оплаты труда с 1 декабря 200 рублей в месяц с учетом компенсации, введенной с апреля 1991 года в связи с повышением розничных цен.
    В минимальный размер оплаты труда не включаются доплаты и надбавки, а также премии и другие поощрительные выплаты.
    Конкретные размеры ставок и окладов, а также соотношение в их размерах между категориями персонала и работниками различных профессионально - квалифицированных групп определяются на предприятиях условиями коллективных договоров.
    2.Поручило Министерству труда и занятости населения РСФСР разработать и представить Правительству РСФСР предложения по порядку периодического пересмотра минимального размера оплаты труда в зависимости от изменения минимального потребительского бюджета и социально - экономического положения республики.
    3.Вводит с 1 января 1992 года нормальную продолжительность рабочего времени не более 40 часов в неделю.
    Продолжительность рабочего времени при 6-часовом и 5-часовом рабочем дне сохраняется на прежнем уровне - соответственно 36 и 30 часов.
    Устанавливает:
    минимальный размер часовой тарифной ставки:
    при 40-часовой рабочей неделе - 119 копеек;
    при 36-часовой рабочей неделе - 132 копейки;
    при 30-часовой рабочей неделе - 158 копеек;
    коэффициенты пересчета часовых тарифных ставок в месячные в следующих размерах:
    при 40-часовой рабочей неделе - 169,2;
    при 36-часовой рабочей неделе - 152,3;
    при 30-часовой рабочей неделе - 126,9.
    4.Введение минимального размера оплаты труда постановило осуществить за счет собственных средств (доходов) предприятий, а в бюджетных учреждениях и организациях - за счет бюджетных ассигнований.
    Министерству экономики и финансов РСФСР определить порядок и источники финансирования расходов на эти цели по бюджетным организациям и учреждениям.
    5.Установило, что размеры компенсационных доплат (за условия труда, отклоняющиеся от нормальных, за работу в вечернее и ночное время и т.д.) определяются предприятиями самостоятельно, но не ниже размеров, установленных соответствующими решениями Правительства РСФСР или других органов по его поручению.
    Стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки за высокую квалификацию, профессиональное мастерство, работу с меньшей численностью, премии, вознаграждения и т.д.) определяются предприятиями самостоятельно и производятся в пределах имеющихся средств. Размеры и условия их выплаты определяются в коллективных договорах.
    6.Действующие условия оплаты труда работников, изменение которых не предусмотрено настоящим Постановлением, сохранены.
    Председатель Совета Министров
    Башкирской ССР
    М.МИРГАЗЯМОВ