Дело № 2 –194/2012

Поступило 24.06.2012

Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

6 июня 2012 г. с. Зырянское

Зырянский районный суд Томской области в составе:

председательствующего судьи Кукарцева Н.А.,

при секретаре Галиакбаровой А.Г.,

с участием помощника прокурора Зырянского района Болдырева А.В., представителя ответчика ООО «Зырянского АТП» Воробьёва В.Д., рассмотрев гражданское дело по исковому заявлению прокурора Зырянского района Томской области в интересах Кобелева А.Ю. к обществу с ограниченной ответственностью «Зырянское автотранспортное предприятие» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т А Н О В И Л:

Прокурор Зырянского района Томской области обратился в суд в интересах Кобелева А.Ю. с исковым заявлением к ООО «Зырянского АТП» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 11 474 рублей 88 копеек. В обоснование требований прокурор указал, что Кобелев А.Ю., на основании трудового договора от /...../ № и приказа о приёме на работу от /...../ № был принят на работу в общество с ограниченной ответственностью «Зырянское автотранспортное предприятие» (далее - ООО «Зырянское АТП») на должность водителем автобуса.

На основании приказа № от /...../ уволен с /...../ по п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Пунктом 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В нарушении вышеуказанных требований трудового законодательства РФ ООО «Зырянское АТП» не выплатило заработную плату Кобелеву А.Ю. за март, апрель 2012 года, и компенсацию за неиспользованный отпуск в общей сумме 11 474 рублей 88 копеек. Указанное подтверждается справкой из ООО «Зырянское АТП», объяснениями Кобелева А.Ю. и представителя ответчика Воробьёва В.Д.

В судебном заседании прокурор исковые требования поддержал, просит суд их удовлетворить, взыскать с ответчика в пользу Кобелева А.Ю. задолженность по заработной плате в размере 11 474 рублей 88 копеек.

Материальный истец Кобелев А.Ю. в судебном заседании не явился, направил ходатайство, в котором исковые требования поддержал, просит рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель ответчика ООО «Зырянского АТП» Воробьёв В.Д. исковые требования прокурора признал в полном объеме.

Суд считает возможным рассмотреть дело на основании ст. 167 ГПК РФ в отсутствие не явившихся лиц.

Выслушав помощника прокурора Зырянского района Болдырева А.В., материального истца, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на вознаграждение за труд, без какой бы то ни было дискриминации.

В соответствии со ст. 21 Трудового кодекса РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. Пунктом 6 ст. 136 Трудового кодекса РФ установлено, что заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со статьей 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В соответствии со ст. 48 Конституции РФ каждый имеет право на получение квалифицированной юридической помощи.

В соответствии со ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление в защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором только в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основанием для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений;

В судебном заседании установлено, что Кобелев А.Ю., на основании трудового договора от /...../ № и приказа о приёме на работу от /...../ № был принят на работу в общество с ограниченной ответственностью «Зырянское автотранспортное предприятие» (далее - ООО «Зырянское АТП») на должность водителем автобуса.

На основании приказа № от /...../ уволен с /...../ по п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

ООО «Зырянское АТП» не выплатило заработную плату Кобелеву А.Ю. за март, апрель 2012 года, и компенсацию за неиспользованный отпуск в общей сумме 11 474 рублей 88 копеек.

ООО «Зырянское АТП» в соответствии с Выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц зарегистрировано в реестре в виде юридического лица, сведений о прекращении деятельности указанного лица отсутствуют.

Согласно справке, выданной ответчиком, задолженность по заработной плате Кобелева А.Ю. составляет 11 474 рублей 88 копеек.

Ответчик признал требования истца в полном объёме, о чем представил письменное заявление. Права и последствия признания иска, предусмотренные ст., ст. 39, 68, 173, 134 ГПК РФ ответчику разъяснены и понятны.

В соответствии с ч., ч. 1, 2 ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск. Суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц.

В соответствии с требованиями ч. 3 ст. 173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.

Признание иска ответчиком в указанном случае не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц, в связи с чем подлежит принятию судом.

В соответствии с ч. 2 ст. 333.17 НК РФ организации признаются плательщиками государственной пошлины, если они выступают ответчиками в судах общей юрисдикции, арбитражных судах или по делам, рассматриваемым мировыми судьями, и если при этом решение суда принято не в их пользу и истец освобожден от уплаты государственной пошлины в соответствии с главой 25 НК РФ.

Согласно п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ от уплаты государственной пошлины освобождаются истцы по искам о взыскании заработной платы.

В соответствии со ст. 103 ГПК РФ государственная пошлина от уплаты которой, истец освобожден взыскивается с ответчика.

Поскольку истец от уплаты госпошлины освобожден, а решение принято не в пользу ответчика, ответчик по настоящему делу является плательщиком государственной пошлины.

Исходя из требований ст. 333.19 НК РФ госпошлина пропорционально удовлетворенным требованиям имущественного характера, от уплаты которой истец был освобожден, составляет 458 рублей 96 копеек.

Руководствуясь ст., ст. 194- 198 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л:

Удовлетворить исковые требования прокурора Зырянского района Томской области в интересах Кобелева А.Ю. к обществу с ограниченной ответственностью «Зырянское автотранспортное предприятие», зарегистрированному в качестве юридического лица /...../, ИНН №, о взыскании задолженности по заработной плате в размере 11 474 рублей 88 копеек.

Взыскать с ООО «Зырянское АТП» в пользу Кобелева А.Ю. задолженность по заработной плате в размере 11 474 рублей 88 копеек.

Взыскать с ООО «Зырянское АТП» в доход бюджета МО «____» государственную пошлину в сумме 458 рублей 96 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Томский областной суд через Зырянский районный суд ____ в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Председательствующий судья Н.А. Кукарцев

Решение вступило в законную силу 10 июля 2012 года.

Копия верна: Судья Н.А. Кукарцев

Секретарь А.Г. Галиакбарова

Подлинный документ подшит в деле № 2-194/2012 Зырянского районного суда Томской области