решение о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов, пени



Опубликовано с согласия председательствующего судьи № 2-245\2011

РЕШЕНИЕ
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

«26» мая 2011г. г.Знаменск

Знаменский городской суд Астраханской области в составе председательствующего судьи Грининой Н.А., при секретаре Спиридоновой И.С., а также с участием истца Шмигеро С.С., представителя ответчика Колодяжного А.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Шмигеро С.С. к ОАО «Капъяргаз» о взыскании денежных средств в связи с увольнением,

Установил:

Шмигеро С.С. обратился с иском в суд к ОАО «Капъяргаз» с требованием о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, процентов (пени) за нарушение работодателем срока выплаты денежных средств при увольнении, компенсации морального вреда.

В судебном заседании Шмирего С.С. пояснил, что ...г. он был принят на работу в ОАО «Капъяргаз» на должность мастера строительно-монтажного участка. ... года был уволен по собственному желанию. На момент увольнения исполнял обязанности главного инженера ОАО «Капъяргаз».При его увольнении ему никаких денежных средств не выплатили. ... при личном обращении к генеральному директору указанного предприятия в выплатах ему было отказано. ... он обратился по данному вопросу в прокуратуру ЗАТО Знаменск Астраханской области. Была проведена проверка, выявлены нарушения трудового законодательства, направлено представление в ОАО «Капъяргаз», которое не было исполнено. В связи с чем он обратился в суд. В связи с невыплатой указанных денежных средств он переживал, у него нарушился сон, появилась раздражительность. Просит взыскать с ответчика в его пользу заработную плату за ... в сумме ... руб., компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме ... руб., проценты за несвоевременную выплату за период с ... по ... в сумме ... руб., компенсацию морального вреда в сумме ... рублей.

Представитель ответчика в судебном заседании заявленные исковые требования не признал, просил отказать в их удовлетворении, поскольку данные денежные средства - заработная плата и компенсация за неиспользованный отпуск была удержана с истца по распоряжению руководителя предприятия в связи с тем, что он проходил обучение по договору, за обучение заплатило предприятие, однако положенный срок истец не отработал. В последующем, в подтверждение правомерности своих действий предприятие обратилось с иском в суд к Шмигеро. Исковые требования судом были удовлетворены, со Шмигеро было взыскано ... руб. В настоящее время решение вступило в законную силу, выдан исполнительный лист. Поскольку со Шмигеро уже удержана сумма в погашение суммы взысканной по решению суда, они будут взыскивать по исполнительному листу только оставшуюся часть. Данное удержание было произведено без согласия Шмигеро С.С.

Суд, выслушав стороны, исследовав документы, приходит к следующему.

Согласно ч. 1 ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В судебном заседании установлено, что согласно приказа № ... от ... Шмигеро С.С. принят на должность мастера строительно-монтажного участка; уволен приказом № ... от ... с .... Согласно приказа № ... от ... Шмигеро С.С. должна быть выплачена компенсация за неиспользованный отпуск в количестве ... дней. Согласно данных расчётных листков за январь и февраль, заработная плата и компенсация за отпуск Шмигеро С.С. начислена, но не выплачена в связи с удержанием.

Согласно ст. 236 ТК РФ пи нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Поскольку до настоящего времени полагающиеся при увольнении выплаты работнику не произведены, суд считает требование истца в этой части подлежащим увольнению. Вместе с тем, суд полагает необходимым удовлетворить заявленное требование в части, поскольку истцом указан период с ... по ..., согласно документов, истец уволен с ..., следовательно, начало периода следует исчислять именно с этой даты – .... Таким образом, количество дней просрочки должно составлять ... дней, сумма процентов составляет ... руб.

Согласно ч. 1 ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

Согласно ч. 2 ст. 151 ГК РФ при определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

Поскольку ответчик не выплатил причитающиеся работнику денежные средства при увольнении, чем допустил нарушение требований Трудового законодательства, истец испытал нравственные страдания, в связи с чем суд считает, что требования истца о возмещении причиненного ему морального вреда являются обоснованными, подлежат удовлетворению в части.

Суд не согласился с доводами представителя истца о правомерности взыскания денежных средств со Шмигеро С.С., взысканных с него по решению суда, поскольку удержание денежных сумм произведено ответчиком без учёта мнения работника, то есть без его согласия, до обращения в суд, в нарушение требований ст. 241 ТК РФ.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ с ответчика в доход федерального бюджета подлежит взысканию государственная пошлина.

Руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ,

Решил:

Исковые требования Шмигеро С.С. к ОАО «Капъяргаз» о взыскании денежных средств в связи с увольнением удовлетворить в части.

Взыскать с ОАО «Капъяргаз» в пользу Шмигеро С.С. денежные средства, начисленные в связи с увольнением в сумме ... руб., проценты за нарушение срока выплаты причитающихся денежных средств в сумме ... руб., моральный вред в сумме ... рублей, всего ... руб.

В удовлетворении остальных требований отказать.

Взыскать с ответчика ОАО «Капъяргаз» в доход федерального бюджета государственную пошлину в сумме ... руб.

Решение может быть обжаловано в Астраханский областной суд через Знаменский городской суд в течение 10 дней.

Председательствующий_______________Н.А.Гринина

Решение на 27.05.2011 года в законную силу не вступило.