Опубликовано с разрешения председательствующего судьи
Дела №2-187/2011, №2-188/2011, №2-189/2011, №2-190/2011, №2-191/2011, №2-192/2011, №2-193/2011, №2-194/2011, №2-195/2011, №2-196/2011, №2-197/2011, №2-198/2011, №2-199/2011
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
24 марта 2011 года г. Знаменск
Знаменский городской суд Астраханской области в составе председательствующего судьи Селивановой В.А., при секретаре Выскубиной Т.В., в присутствии и участии представителя истца помощника прокурора ЗАТО Знаменск Астраханской области Суслова В.В., заинтересованных лиц Юсуповой ..., Рассохиной ..., Габдуллиной ..., Ибатовой ..., Муратовой ..., Джуриловой ..., Глининой ..., представителя ответчика Меняйлова ...,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению прокурора ЗАТО Знаменск Астраханской области в порядке ст. 45 ГПК РФ в интересах Юсуповой ..., Рассохиной ..., Габдуллиной ..., Ибатовой ..., Муратовой ..., Джуриловой ..., Глининой ... к войсковой части 74325 (923 КЭО) о взыскании заработной платы и морального вреда в связи с невыплатой заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор ЗАТО Знаменск Астраханской области обратился в суд с иском в порядке ст. 45 ГПК РФ в интересах Юсуповой ..., Рассохиной ..., Габдуллиной ..., Ибатовой ..., Муратовой ..., Джуриловой ..., Глининой ... к войсковой части 74325 (923 КЭО) о взыскании заработной платы и компенсации морального вреда в связи с невыплатой заработной платы.
Представитель истца Суслов В.В. в судебном заседании поддержал исковые требования, пояснив, что прокуратурой города по заявлению граждан проведена проверка по вопросу невыплаты заработной платы Войсковой частью 74235 (923 КЭО). Проведенной проверкой установлено, что с ... Глинина Н.К., Ибатова А.А., Рассохина Л.А., Муратова Б.С., Юсупова С.Т., Габдуллина Г.А. и с ... Джурилова З.Д. были приняты на работу в ... войсковой части 74325 (923 КЭО). На основании приказа №... от ... и №... от ... Глинина Н.К., Ибатова А.А., Рассохина Л.А., Муратова Б.С., Юсупова С.Т., Габдуллина Г.А. и Джурилова З.Д. были уволены по п.2 ст.81 ТК РФ – в связи с сокращением численности штата работников. В соответствии со ст.178 ТК РФ и ст.7 ФЗ от 14 июля 1992 года №3297-1 «О закрытом административно-территориальном образовании» на период трудоустройства (но не более чем на шесть месяцев) за указанными работниками сохраняется средняя заработная плата с учетом месячного выходного пособия и непрерывный трудовой стаж. Глининой Н.К. за период с ... по ..., а Ибатовой А.А., Рассохиной Л.А., Муратовой Б.С., Юсуповой С.Т., Габдуллиной Г.А. и Джуриловой З.Д. за ... месяц не выплачена средняя заработная плата. При обращении в финансовую службу войсковой части №74325 с требованием выплатить среднюю заработную плату за указанный период работникам выданы справки с суммой заработной платы, в которой указано, что выплатить заработную плату не представляется возможным. Своими противоправными действиями войсковая часть №74325 причинила работникам нравственные страдания, нарушила их трудовые права, закрепленные законодательством, трудовым договором. Невыплата заработной платы поставила семьи работников в тяжелое материальное положение. В связи с чем, просит суд взыскать с войсковой части №74325 в пользу Глининой Н.К. заработную плату за ... года в размере ... и моральный вред в размере ... рублей; в пользу Джуриловой З.Д. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей; в пользу Муратовой Б.С. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей; в пользу Ибатовой А.А. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей; в пользу Габдуллиной Г.А. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей; в пользу Рассохиной Л.А. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей; в пользу Юсуповой С.Т. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
В судебном заседании представитель ответчика Меняйлов Д.М. признал исковые требования прокурора в части взыскании с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу работников заработной платы с учетом денежной компенсации и согласился с предложенным истцом расчетом указанных сумм. При этом в полном объеме не признал исковые требования о взыскании морального вреда, поскольку считает, что за несвоевременную уплату заработной платы с ответчика в пользу работников будет взыскана денежная компенсация.
В судебном заседании заинтересованные лица ... Глинина Н.К., Ибатова А.А., Рассохина Л.А., Муратова Б.С., Юсупова С.Т., Габдуллина Г.А. и Джурилова З.Д. полностью поддержали исковые требования прокурора о взыскании с войсковой части 74325 заработной платы с учетом компенсации и морального вреда.
Суд, выслушав представителя истца, представителя ответчика и заинтересованных лиц, исследовав материалы дела, считает иск подлежащим частичному удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии со ст.178 ТК РФ при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 ТК РФ) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 ТК РФ) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
Согласно ст. 7 Закона РФ от 14.07.1992 №3297-1 «О закрытом административно-территориальном образовании» проживание или работа граждан в условиях особого режима закрытого административно-территориального образования подлежат общей социальной компенсации. Общая социальная компенсация включает повышенный уровень бюджетной обеспеченности населения, меры социальной защиты, льготы в оплате труда, государственном страховании и гарантии занятости. За работниками предприятий и (или) объектов, других юридических лиц, расположенных на территории закрытого административно-территориального образования, высвобождаемыми в связи с реорганизацией или ликвидацией указанных организаций, а также при сокращении численности или штата указанных работников, сохраняются на период трудоустройства (но не более чем на шесть месяцев) средняя заработная плата с учетом месячного выходного пособия и непрерывный трудовой стаж.
В порядке, предусмотренном ст.236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
В соответствии ч. 1 ст. 39 ГПК РФ ответчик вправе признать иск.
Суд полагает принять признание иска представителем ответчика, в части взыскания с войсковой части №74325 в пользу Глининой Н.К. заработную плату за ... года в размере ...; в пользу Джуриловой З.Д. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации в размере ...; в пользу Муратовой Б.С. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации в размере ...; в пользу Ибатовой А.А. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации в размере ...; в пользу Габдуллиной Г.А. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации в размере ...; в пользу Рассохиной Л.А. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации в размере ...; в пользу Юсуповой С.Т. заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации в размере ..., поскольку признание иска представителем ответчика не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, сумма соответствует расчету истца.
В соответствии со ст.22 ТК РФ работодатель обязан возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации;
Так, согласно ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
Разрешая требования о возмещении морального вреда, суд исходил из характера причиненных работникам нравственных страданий в результате нарушения ответчиком их трудовых прав, а также из требований разумности, справедливости и пришел к выводу о частичном удовлетворении требований истца в данной части.
Согласно ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет пропорционально удовлетворенной части исковых требований, т.е. при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке при цене иска до 100 000 рублей подлежит уплате госпошлина в размере 800 рублей плюс 3 процента суммы, превышающей 20 000 рублей (ст.333.19 п. 1 ч. 1 Налогового кодекса РФ).
Таким образом, с ответчика войсковой части 74325 (923 КЭО) подлежит взысканию в доход государства государственная пошлина в сумме ....
Руководствуясь ст.ст. 194-199, 209 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования прокурора ЗАТО Знаменск Астраханской области в порядке ст.45 ГПК РФ удовлетворить в части.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу Глининой ... заработную плату за ... года в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу Джуриловой ... заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу Муратовой ... заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу Ибатовой ... заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу Габдуллиной ... заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу Рассохиной ... заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в пользу Юсуповой ... заработную плату за ... года с учетом денежной компенсации, в размере ... и моральный вред в размере ... рублей.
В остальной части исковые требования прокурора ЗАТО Знаменск Астраханской области удовлетворению не подлежат.
Взыскать с войсковой части 74325 (923 КЭО) в доход государства государственную пошлину в сумме ....
Решение может быть обжаловано в коллегию по гражданским делам Астраханского областного суда через Знаменский городской суд в течение 10 дней с момента составления мотивированного текста решения.
Мотивированный текст решения составлен 29 марта 2011 года.
Судья В.А. Селиванова
На 31 марта 2011 года решение не вступило в законную силу.