Именем Российской Федерации 28 января 2011 г. г. Златоуст Златоустовский городской суд Челябинской области в составе: председательствующего судьи Васильева С.В. при секретаре Курчатовой Т.О., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г. Златоуста в интересах Козловича Г.А. к обществу с ограниченной ответственностью «Южуралэлектромонтажавтоматика» о взыскании заработной платы, компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, Прокурор г. Златоуста обратился в суд с иском в интересах Козловича Г.А. к ООО «Южуралэлектромонтажавтоматика», в котором просил взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере 23 457, 93 рублей, а также проценты за задержку выплаты заработной платы в размере 1/300 действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных сумм ха каждый день задержки, начиная с ДД.ММ.ГГГГ В обоснование заявленных требований прокурор указал, что заработная плата Козловичу Г.А. выплачивалась несвоевременно. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ образовалась задолженность по заработной плате в сумме 23 457, 93 рублей. В результате невыплаты заработной платы нарушены права и законные интересы Козловича Г.А., он испытывает материальные затруднения, поскольку заработная является единственном источником дохода. В судебном заседании прокурор на удовлетворении исковых требований настаивала. Истец Козлович Г.А. в судебном заседании на удовлетворении исковых требований настаивал в полном объеме. Представитель ответчика ООО «Южуралэлектромонтажавтоматика» в судебное заседание не явился, о месте времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом. Заслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает исковые требования прокурора г. Златоуста подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям. В соответствии с ч.1 ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. В соответствии со ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы. В силу ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. Как следует из материалов дела, протоколом № от ДД.ММ.ГГГГ утвержден Устав ООО «Южуралэлектромонтажавтоматика» (л.д. 7). ДД.ММ.ГГГГ к прокурору г. Златоуста обратились работники ООО «Южуралэлектромонтажавтоматика» с просьбой принять меры по взысканию задолженности по заработной платы. Как установлено в ходе судебного разбирательства и в ходе проверки, проведенной прокурором г. Златоуста (объяснения л.д. 6, 11-13), Козлович Г.А. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в ООО «Южуралэлектромонтажавтоматика» в должности электромонтажника 4 разряда (л.д. 14-17). Согласно карточке счета 70 за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 18-19) перед Козловичем Г.А. имеется задолженность по заработной плате в сумме 23 457, 93 рублей. При таких обстоятельствах, с ответчика ООО «Южуралэлектромонтажавтоматика» в пользу истца Козловича Г.А. следует взыскать задолженность по заработной плате в сумме 23 457, 93 рублей. Статьей 22 ТК РФ предусмотрена обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка организации, коллективным договором, трудовым договором (ст.136 ТК РФ). В соответствии со ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Конкретный размер выплачиваемой работнику денежной компенсации определяется коллективным договором или трудовым договором. Поскольку в соответствии со ст.196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям, а также, учитывая, что до настоящего времени данная задолженность истцу не выплачена, суд приходит к выводу, что с ответчика подлежит взысканию денежная компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 1/300 ставки рефинансирования, действовавшей в период образования задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения судом решения, т.е. по ДД.ММ.ГГГГ Указанием ЦБР от 31 мая 2010 г. N 2450-У "О размере ставки рефинансирования Банка России", начиная с 1 июня 2010 года ставка рефинансирования Банка России устанавливается в размере 7,75 процента годовых. Таким образом, размер компенсации за несвоевременную выплату заработной платы Козловичу Г.А. исчисляется следующим образом: 23 457, 93 руб. (долг на ДД.ММ.ГГГГ) х 7,75%/300 х 237 дней (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ) = 1 436, 21рублей. На основании изложенного, суд приходит к выводу, что с ООО «Южуралэлектромонтажавтоматика» в пользу Козловича Г.А. подлежит взысканию задолженность по заработной плате в размере 23 457, 93руб., а также компенсация за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 1 436, 21рублей. В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика в доход государства пропорционально удовлетворенной части исковых требований. В силу п.1 ч.1 ст. 333.36 НК РФ истец освобожден от уплаты госпошлины. Следовательно, с ответчика подлежит взысканию госпошлина в доход местного бюджета в размере 946,82 рублей. р е ш и л : Удовлетворить исковые требования прокурора г. Златоуста в полном объеме. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Южуралэлектромонтажавтоматика» в пользу Козловича Г.А. задолженность по заработной плате в сумме 23 457, 93 рублей; компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы в сумме 1 436, 21рублей, а всего 24 894 (двадцать четыре тысячи восемьсот девяносто четыре) рубля 14 копеек. Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Южуралэлектромонтажавтоматика» государственную пошлину в доход местного бюджета в размере 946 рублей 82 копейки. Решение может быть обжаловано в Судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение 10 дней со дня изготовления решения в окончательной форме.