Дело №
ЗАОЧНОЕ
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
ДД.ММ.ГГГГ г. Златоуст
Златоустовский городской суд Челябинской области в составе:
председательствующего: Квашниной Е.Ю.,
при секретаре: Зениной Е.А.,
рассмотрев в открытом судебном заседании с участием помощника прокурора г. Златоуста Козловой С.Г.,
гражданское дело по иску прокурора г.Златоуста в интересах Половинчикова А.Н. к Обществу с ограниченной ответственностью «Злат АТП» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплаты заработной платы,
у с т а н о в и л:
Прокурор г.Златоуста обратился в суд в интересах Половинчикова А.Н. с исковым заявлением к ООО «Злат АТП», в котором просит взыскать с ответчика в пользу Половинчикова А.Н. сумму задолженности по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ., ив том числе окончательного расчета при увольнении, в размере 54208,91 руб., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в соответствии со ст. 236 ТК РФ за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 1691,32 руб., а также с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда в размере 1/300 действующей ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки (л.д. 2-4).
В обоснование заявленных требований прокурор указал, что в ходе проверки обращения Половинчикова А.Н. было установлено, что Половинчикова А.Н. работал у ответчика в должности водителя с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Заработная плата ему начислялась, но в нарушение ст.ст.136,140 ТК РФ выплачивалась несвоевременно, в связи с чем образовался долг по заработной плате. ДД.ММ.ГГГГ Половинчиков А.Н. с предприятия был уволен в связи с сокращением штатной численности. Окончательный расчет по заработной плате с Половинчикова А.Н. работодателем не произведен до настоящего времени. Согласно справке, представленной работодателем, начисленная, но не выплаченная Половинчикова А.Н. заработная плата за ДД.ММ.ГГГГ. составила 54208,91 руб. Поскольку Половинчикова А.Н. заработная плата до настоящего времени на выплачена, ему положена денежная компенсация за просрочку выплаты заработной платы за период сДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в размере 1691,32 руб., а также проценты за задержку выплаты заработной платы от невыплаченных сумм за каждый день задержки начиная с ДД.ММ.ГГГГ по день вынесения решения суда
В судебном заседании прокурор настаивал на удовлетворении исковых требований по основаниям, изложенным в исковом заявлении.
Истец Половинчикова А.Н. в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом, просит дело рассмотреть в его отсутствие, на иске настаивает. Согласно заявлению от ДД.ММ.ГГГГ, в суд либо КТС за взысканием долга по заработной плате с января по апрель 2012г. он не обращался (л.д.27,28).
Представитель ответчика ООО «Злат АТП» в судебное заседание не явился, о месте и времени рассмотрения дела извещен надлежащим образом (л.д.26). Дело с согласия истца (л.д. 28) рассмотрено в порядке заочного производства.
Согласно представленному суду отзыву ответчика на исковое заявление от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.22), с февраля 2012г. деятельность ООО «Злат АТП» не ведет, соответственно, не имеет и поступления денежных средств для погашения образовавшейся задолженности по заработной плате перед бывшими работниками предприятия. Задолженность предприятия перед Половинчикова А.Н. составляет 54208,91 руб., однако, сумма заработной платы по ДД.ММ.ГГГГ уже подтверждена судебным решением и/или решением комиссии по трудовым спорам предприятия. В настоящее время источниками погашения задолженности могут служить – продажа имеющегося имущества ООО «Злат АТП»(автомобилей), арестованных службой судебных приставов, и взыскание в процедуре банкротства дебиторской задолженности с основного кредитора ОАО «Златоустовский хлебокомбинат».
Заслушав прокурора, исследовав материалы дела, суд находит исковые требования подлежащими удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям.
В соответствии со ст.21 ТК РФ работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы.
Работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами (ст.22 ТК РФ).
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму (ст. 140 ТК РФ).
В ходе судебного разбирательства установлено, что Половинчикова А.Н. работал на ООО «Злат АТП» водителем-экспедитором с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (копия трудовой книжки л.д.6).
Согласно представленным ООО «Злат АТП» справкам от ДД.ММ.ГГГГ, от ДД.ММ.ГГГГ(л.д. 7,23), задолженность предприятия перед Половинчикова А.Н. по зарплате за период с ДД.ММ.ГГГГ. составляет 54208,91 руб.
Учитывая, что до настоящего времени сумма задолженности по заработной плате истцу не выплачена, что не оспорено ответчиком, суд приходит к выводу, что с ответчика подлежит взысканию задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ в пользу Половинчикова А.Н. в размере 54208,91 руб.
Согласно ст.ст. 136, 140 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. При прекращении трудового договора законодатель определил день выплаты всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, в том числе заработной платы, пособия по временной нетрудоспособности, компенсаций за неиспользованный отпуск и т.д., как день увольнения работника.
В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.
Компенсация за задержку выплты заработной платы Половинчикова А.Н. подлежит начислению с ДД.ММ.ГГГГг., то есть со следующего дня, после его увольнения.
Указанием ЦБР от 23 декабря 2011 г. N 2758-У, начиная с ДД.ММ.ГГГГ ставка рефинансирования ЦентроБанка России устанавливается в размере 8 процентов годовых.
Произведенный прокурором расчет компенсации за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме 1691,32 руб. судом проверен, является правильным, ответчиком не оспорен.
Также с ответчика в пользу Половинчикова А.Н. подлежат взысканию проценты за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ исходя из следующего расчета:
54208,91 руб. х 8% х 47 дн. : 300 = 679,42 руб.
Всего подлежащая взысканию с ответчика в пользу Половинчикова А.Н. сумма денежной компенсации за нарушение сроков выплаты заработной платы по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ составляет: 1691,32 + 679,42 = 2370,74 руб.
Доводы представителя ответчика о том, что ООО «Злат АТП» с ДД.ММ.ГГГГ деятельность не ведет, не имеет поступления денежных средств для погашения образовавшейся задолженности по заработной плате перед бывшими работниками, суд находит несостоятельными, поскольку, тяжелое материальное положение не освобождает ответчика от выплаты задолженности по заработной плате работникам при увольнении, в том числе и денежной компенсации за задержку выплаты заработной платы, в порядке предусмотренном трудовым законодательством.
Ссылка ответчика на то, что суммы задолженности по заработной плате по ДД.ММ.ГГГГ уже взысканы судебным решением и/или решением комиссии по трудовым спорам предприятия, является несостоятельной, поскольку указанные обстоятельства опровергаются заявлением истца от ДД.ММ.ГГГГ и справкой ЗГОСП от ДД.ММ.ГГГГ(л.д.28,29 ), какими-либо доказательствами не подтверждены.
Таким образом, с ООО «Злат АТП» подлежит взысканию в пользу Половинчикова А.Н. задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ в размере 54208,91 руб., компенсация за задержку выплаты заработной платы в размере 2370,74 руб., а всего 56579 руб. 65 коп.
Согласно ст. 103 ГПК РФ, пп.8 п. 1 ст. 333.20 НК РФ с ООО «Злат АТП» подлежит взысканию государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден при подаче иска, пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований в сумме 1897,39 рублей из расчета: 800 руб. + 3% от 36579,65 руб.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 12, 198, 234,237 ГПК РФ, суд
р е ш и л :
Исковые требования прокурора г. Златоуста в интересах Половинчикова А.Н., - удовлетворить.
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Злат АТП» (ИНН №) в пользу Половинчикова А.Н. задолженность по заработной плате в размере 54208 руб. 91 коп., компенсацию за задержку выплаты заработной платы в размере 2370 руб. 74 коп., а всего сумму 56579 руб. 65 коп. (пятьдесят шесть тысяч пятьсот семьдесят девять рублей шестьдесят пять копеек).
Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «Злат АТП» (ИНН №) госпошлину в доход бюджета Златоустовского городского округа в размере 1897 руб. 39 коп. (одна тысяча восемьсот девяносто семь рублей тридцать девять копеек).
Представитель ответчика ООО «Злат АТП», не присутствовавший в судебном заседании, вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии решения.
Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Челябинского областного суда в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.
Председательствующий: Е.Ю.Квашнина
Решение не вступило в законную силу.