Решение по иску о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании денежных средств



Дело № 2-2474/11

Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

22 декабря 2011 года г. Ульяновск

Железнодорожный районный суд г. Ульяновска

в составе председательствующего судьи Герасимовой Е.Н.,

при секретаре Гурьяновой Ю.А.,

рассмотрев в предварительном судебном заседании гражданское дело по иску Шакурова И.Г. к Федеральному казенному учреждению «Следственный изолятор № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Ульяновской области» о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании денежных средств,

У С Т А Н О В И Л:

Шакуров И.Г. обратился в суд с иском к Федеральному казенному учреждению «Следственный изолятор № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Ульяновской области» (далее – ФКУ СИЗО-1) о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании денежных средств, мотивировав иск тем, что на основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ истец был уволен из уголовно-исполнительной системы РФ с должности <данные изъяты> ФКУ СИЗО-1 по пункту «Д» статьи 58 Положения о службе (в связи с нарушением условий контракта). При увольнении истец был лишен единовременного денежного вознаграждения за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, премии по итогам третьего квартала 2011 года. Основанием для увольнения послужило заключение служебной проверки от ДД.ММ.ГГГГ. В приказе об увольнении Шакурова И.Г. указано, что он уволен <данные изъяты>ДД.ММ.ГГГГ и ДД.ММ.ГГГГ. Трудовая книжка и приказ об увольнении были вручены истцу в отделе кадров ДД.ММ.ГГГГ. Однако с приказом об увольнении Шакуров И.Г. не согласен, поскольку ДД.ММ.ГГГГ находился на рабочем месте. Заявления истца, в том числе письменные, адресованные ответчику с просьбой ознакомить его с материалами служебной проверки, были оставлены без ответа. На основании ст. 234, 191 Трудового кодекса РФ просит признать незаконным приказ от ДД.ММ.ГГГГ об увольнении, взыскать с ответчика единовременное денежное вознаграждение в размере трех должностных окладов денежного содержания за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, премию по итогам третьего квартала 2011 года.

В судебном заседании истец Шакуров И.Г. на требованиях настаивал в полном объеме. Пояснил, что ранее он не имел возможности обратиться в суд с заявленными требованиями, поскольку находился в поиске новой работы. С момента своего увольнения из органов уголовно-исполнительной системы и до текущего времени он постоянно находился в городе Ульяновске, был трудоспособен.

Представитель ответчика ФКУ СИЗО-1 по Ульяновской области, действующий на основании доверенности, в судебном заседании исковые требования не признал в полном объеме, представил суду письменное ходатайство о применении в споре с истцом срока исковой давности, который Шакуровым И.Г. пропущен без уважительных причин.

Представитель привлеченного к участию в деле в качестве третьего лица УФСИН России по Ульяновской области, действующий на основании доверенности, в судебном заседании поддержал ходатайство представителя ответчика о применении срока исковой давности к требованиям истца.

Выслушав стороны, исследовав представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Согласно п. 1, 2, 6 ст. 152 ГПК РФ предварительное судебное заседание имеет своей целью процессуальное закрепление распорядительных действий сторон, совершенных при подготовке дела к судебному разбирательству, определение обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела, определение достаточности доказательств по делу, исследование фактов пропуска сроков обращения в суд и сроков исковой давности.

Предварительное судебное заседание проводится судьей единолично. Стороны извещаются о времени и месте предварительного судебного заседания. Стороны в предварительном судебном заседании имеют право представлять доказательства, приводить доводы, заявлять ходатайства.

В предварительном судебном заседании может рассматриваться возражение ответчика относительно пропуска истцом без уважительных причин срока исковой давности для защиты права и установленного федеральным законом срока обращения в суд.

При установлении факта пропуска без уважительных причин срока исковой давности или срока обращения в суд судья принимает решение об отказе в иске без исследования иных фактических обстоятельств по делу.

Судом установлено, что Шакуров И.Г. на основании контракта от ДД.ММ.ГГГГ, заключенного сроком <данные изъяты>, проходил службу в должности <данные изъяты> ФГУ ИЗ-73/1 (в настоящее время ФКУ СИЗО-1) УФСИН России по Ульяновской области.

На основании приказа от ДД.ММ.ГГГГ Шакуров И.Г. был уволен с указанной должности <данные изъяты> о службе в органах внутренних дел РФ.

С указанным приказом истец был ознакомлен в день своего увольнения, тогда же Шакурову И.Г. была выдана трудовая книжка, что не оспаривалось истцом в судебном заседании и прямо указано в тексте искового заявления.

В соответствии со ст. 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

Несмотря на то, что с приказом об увольнении Шакуров И.Г. был ознакомлен ДД.ММ.ГГГГ, его обращение в суд за защитой трудовых прав, которые Шакуров И.Г. считает нарушенными, последовало лишь ДД.ММ.ГГГГ, то есть спустя более чем четыре месяца со дня увольнения.

Доказательств того, что установленный законом и указанный выше срок был пропущен Шакуровым И.Г. по уважительным причинам, в силу которых возможно положительное решение вопроса о его восстановлении, суду со стороны истца не представлено. Более того, такие причины у Шакурова И.Г. отсутствуют, что следует из его объяснений в предварительном судебном заседании.

Руководствуясь ст. 152, 194-199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования Шакурова И.Г. к Федеральному казенному учреждению «Следственный изолятор № 1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Ульяновской области» о признании приказа об увольнении незаконным, взыскании денежных средств оставить без удовлетворения в полном объеме.

Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Железнодорожный районный суд г. Ульяновска в течение 10 дней.

Судья Е.Н. Герасимова