Решение по делу по иску о включении периодов работы в специальный стаж, назначении трудовой пенсии по старости, компенсации морального вреда, взыскании судебных расходов



Дело № 2- 750/12

РЕШЕНИЕ

именем Российской Федерации

25 мая 2012 года г.Ульяновск

Железнодорожный районный суд г.Ульяновска

в составе председательствующего судьи Черлановой Е.С.

при секретаре Албутовой А.Б.

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Старостина И.Ю. к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственному учреждению) в Железнодорожном районе г.Ульяновска Ульяновской области о включении периодов работы в специальный стаж, назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, компенсации морального вреда, возмещении судебных расходов

УСТАНОВИЛ

Старостин И.Ю. обратился в суд с иском, уточненным и дополненным в ходе судебного разбирательства, к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственному учреждению) в Железнодорожном районе г.Ульяновска Ульяновской области (далее – Управление Пенсионного фонда), в котором просил:

1. обязать ответчика включить в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовой пенсию по старости в связи с лечебной и иной деятельностью по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, периоды его работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>, в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 9 месяцев (<данные изъяты>))

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>, в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 9 месяцев)

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>, в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 6 месяцев)

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>, в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 6 месяцев)

- с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время - в должности <данные изъяты>

и назначить досрочную трудовую пенсию по старости.

2. взыскать компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты> руб.

3. взыскать расходы на расходы на оплату услуг представителя в размере <данные изъяты> руб., расходы на составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., расходы на уплату государственной пошлины в размере <данные изъяты> руб., почтовые расходы в размере <данные изъяты> руб.

В иске указал, что в мае 2011 года он обратился в Управление Пенсионного фонда с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. В своем решении Пенсионный фонд отказал ему в назначении пенсии по причине недостаточности трудового стажа. В специальный стаж засчитали 26 лет 6 месяцев 7 дней, а необходимо 30 лет.

В судебном заседании Старостин И.Ю. иск поддержал, пояснив, что в периоды работы в <данные изъяты> он оказывал <данные изъяты> помощь жителям <данные изъяты> и другим больным. Он участвовал в <данные изъяты>. Отделения, а также <данные изъяты> не было, поэтому <данные изъяты> мероприятия приходилось проводить непосредственно в <данные изъяты>, в которой <данные изъяты>.

В <данные изъяты> было два отделения – <данные изъяты> и <данные изъяты>, которые ничем не отличались друг от друга. В обоих отделениях выполнялись как <данные изъяты>, так и <данные изъяты> мероприятия. Фактически <данные изъяты> <данные изъяты> и <данные изъяты> работали по одной и той же методике, выполняли одни и те же функции, <данные изъяты>, дежурили <данные изъяты>. За вредные условия труда ему выдавали молоко, предоставлялись дополнительные дни к отпуску, выплачивалась надбавка к заработной плате в размере 15 %.

В <данные изъяты> он работает с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>. Административных отпусков и других периодов, подлежащих исключению из специального стажа, у него не имеется. Он работает полный рабочий день.

Представитель истца – Солянников Г.А. исковые требования поддержал в полном объеме.

Представитель Управления Пенсионного фонда Бурлак С.В. иск не признала, привела в обоснование доводы, изложенные в отзыве на иск.

В отзыве указано, что периоды работы истца в <данные изъяты>, в <данные изъяты> засчитаны в специальный стаж в льготном исчислении - 1 год работы как 1 год и 3 месяца (сельская местность). Данные периоды не могут быть засчитаны в специальный стаж в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 6 месяцев, либо 1 год работы как 1 год и 9 месяцев), так как в стаж засчитывается работа в <данные изъяты> только <данные изъяты>. Должность <данные изъяты> в <данные изъяты> не предусмотрена «Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений по охране здоровья населения», утвержденным постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 г. № 464, Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей <данные изъяты> и среднего <данные изъяты>, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781.

Периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты>, в <данные изъяты>, переименованной в <данные изъяты>, не подлежит зачету в специальный стаж в льготном исчислении, так как наименование <данные изъяты>, <данные изъяты> не предусмотрено Списком от 06.09.1991 г. № 464, Перечнем структурных подразделений государственных и муниципальных учреждений здравоохранения, клиник высших медицинских образовательных учреждений и медицинских научных организаций, медико-санитарных частей и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за один год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 г. № 1066, Перечнем структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей <данные изъяты>, работа в которых в течение года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев, утвержденным Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781.

Кроме того, страхователем «<данные изъяты>» данные индивидуального персонифицированного учета за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ представлены без указания кода для льготного исчисления <данные изъяты> стажа.

В дополнение Бурлак С.В. пояснила, что период работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время в <данные изъяты> не рассматривался Управлением Пенсионного фонда, документы по данному периоду истцом не предоставлялись.

Привлеченные в качестве третьих лиц - ГУЗ «Николаевская центральная районная больница» и ГУЗ «Ульяновская областная клиническая больница» просили рассмотреть дело в отсутствии своих представителей.

Выслушав пояснения сторон, свидетеля, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст. 39 Конституции РФ государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

Условия назначения досрочной трудовой пенсии по старости для лиц, осуществлявших лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, определены подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с подпунктом 20 пункта 1 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно п. 2 ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с предоставленными полномочиями Правительство РФ Постановлением от 29.10.2002 г. № 781 утвердило Список и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно подпункту «б» пункта 5 «Правил» периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы в календарном порядке, за исключением следующих случаев применения льготного порядка исчисления стажа указанной работы: лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по перечню согласно приложению, год работы засчитывается в указанный стаж работы как год и 6 месяцев. В таком же порядке в стаж работы засчитываются периоды работы в соответствующих должностях в отделениях (группах, палатах, выездных бригадах скорой медицинской помощи), перечисленных в пунктах 1 - 3 перечня в организациях (структурных подразделениях), указанных в пункте 6 настоящих Правил.

Согласно пункту 2 «Перечня структурных подразделений учреждения здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев» к таким подразделениям отнесены «отделения (группы, палаты, выездные бригады скорой медицинской помощи) анестезиологии-реанимации, а также реанимации и интенсивной терапии государственных и муниципальных учреждений» и должность «врач анестезиолог-реаниматолог».

Согласно пункту 2 действовавшего ранее постановления Совмина РСФСР от 06.09.1991 г. № 464 «Об утверждении списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет» было установлено право на исчисление сроков выслуги врачам - анестезиологам – реаниматорам отделений (групп) анестезиологии - реанимации, отделений (палат) реанимации и интенсивной терапии из расчета: один год работы в этих должностях и подразделениях за один год и 6 месяцев.

По делу установлено, что Старостин И.Ю. не менее 30 лет осуществлял лечебную и иную деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

04 мая 2011 года Старостин И.Ю. обратился в Управление Пенсионного фонда с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, но в назначении такой пенсии ему было отказано.

Из специального стажа Старостина И.Ю. были исключены периоды его работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ

По делу установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Старостин И.Ю. работал в Николаевской центральной районной больнице, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в этой же больнице, но переименованной в <данные изъяты>, в должности <данные изъяты> в <данные изъяты>.

Должность «<данные изъяты>», как указано выше, предусмотрена пунктом 2 «Перечня структурных подразделений учреждений здравоохранения и должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых в течении года засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, как год и шесть месяцев» от 29.10.2002 г. и постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991 г. № 464.

Наименование отделения «<данные изъяты>» пунктом 2 «Перечня» от 29.10.2002 г. и постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991 г., в части порядка льготного исчисления выслуги лет <данные изъяты>, не предусмотрено.

Из сообщений <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ следует, что в ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ отделений (палат) <данные изъяты>, <данные изъяты> в <данные изъяты> не имелось. Впервые палата для <данные изъяты> на базе <данные изъяты> была создана в ДД.ММ.ГГГГ.

Данное сообщение подтверждается распоряжением <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ, приказом главного врача <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ

Данное обстоятельство не оспаривается и самим истцом.

При таких обстоятельствах, спорные периоды работы Старостина И.Ю. в <данные изъяты>, в <данные изъяты> правомерно не были включены в специальный стаж в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 6 месяцев, либо 1 год работы как 1 год и 9 месяцев).

Доводы истца о том, что в вышеуказанные периоды он фактически выполнял работу <данные изъяты>, не являются основанием для удовлетворения иска.

Закрепляя в Федеральном Законе «О трудовых пенсиях в РФ» правовые основания и условия назначения пенсий и предусматривая для отдельных категорий граждан, занятых определенной профессиональной деятельностью, возможность досрочного назначения трудовой пенсии по старости, законодатель связывает право на назначение пенсии ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста не с любой работой в определенной сфере профессиональной деятельности, а лишь с такой, выполнение которой сопряжено с неблагоприятным воздействием различного рода факторов, повышенными психофизическими нагрузками, обусловленными спецификой и характером труда, которая имела место в специальных структурных подразделениях лечебно-профилактических учреждений, где она имеет наиболее интенсивный характер.

Доводы представителя истца о том, что необходимость включения в специальный стаж указанных периодов подтверждается льготно-уточняющей справкой, выданной <данные изъяты>, оцениваются судом критически, так как данная справка, в силу вышеуказанных обстоятельств, противоречит закону.

Вследствие изложенного, исковые требования Старостина И.Ю. о включении в специальный стаж периодов работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, а с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ удовлетворению не подлежат.

По делу установлено, что в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Старостин И.Ю. работал в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> в <данные изъяты>, и в <данные изъяты> в Ульяновской <данные изъяты>.

Из исторической справки, предоставленной <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ следует, что до ДД.ММ.ГГГГ в <данные изъяты> имелось одно <данные изъяты> отделение, которое приказом главного врача от ДД.ММ.ГГГГ было разделено на два самостоятельных структурных подразделения: <данные изъяты> отделение и <данные изъяты> отделение. В соответствии с приказом Министерства здравоохранения СССР от 11.06.1986 г. № 841 «О дальнейшем совершенствовании анестезиолого-реанимационной помощи населению» эти два отделения должны были именоваться отделениями анестезиологии-реанимации.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> отделение и <данные изъяты> отделение были реорганизованы в одно структурное подразделение – <данные изъяты> отделение.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> отделение было реорганизовано в два структурных подразделения - <данные изъяты> отделение и <данные изъяты> отделение.

Приказом от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> отделение переименовано в отделение <данные изъяты>.

Из штатных расписаний <данные изъяты> за ДД.ММ.ГГГГ следует, что в <данные изъяты> и <данные изъяты> отделении, как впоследствии и в едином <данные изъяты> отделении, работали <данные изъяты> одной и той же специальности, а именно: <данные изъяты>.

Из тарификационных списков <данные изъяты> следует, что все <данные изъяты> имели одинаковую надбавку к окладу в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда (15 %).

Аналогичную надбавку, согласно тарификационным спискам и лицевым счетам за ДД.ММ.ГГГГ, имел Старостин И.Ю.

Из карточки формы Т-2 следует, что в спорные периоды Старостину И.Ю. предоставлялись дополнительные дни к отпуску за тяжелые условия труда.

Свидетель М*** пояснила, что с ДД.ММ.ГГГГ она работает в <данные изъяты> в должности <данные изъяты>. В ДД.ММ.ГГГГ ей была назначена пенсия за выслугу лет. С ДД.ММ.ГГГГ в больнице стали периодически реорганизовываться отделения. Отделение <данные изъяты> разделили на два отделения – <данные изъяты> и <данные изъяты>. Фактически в работе <данные изъяты> ничего не изменилось. <данные изъяты> отделения и <данные изъяты> выполняли одни и те же функциональные обязанности, лечили одних и тех же больных, дежурили по одному и тому же графику дежурств. В ДД.ММ.ГГГГ отделение <данные изъяты> и отделение <данные изъяты> объединили в одно отделение – <данные изъяты>. При этом в работе <данные изъяты> ничего не изменилось, рабочие места у врачей и функциональные обязанности остались те же самые. О том, что в ДД.ММ.ГГГГ отделение опять разделили, ей ничего неизвестно. Работников отделения об этом в известность не ставили, с приказом о реорганизации и трудовой книжкой не знакомили. После ДД.ММ.ГГГГ года в работе <данные изъяты> и <данные изъяты> персонала ничего не изменилось, они выполняли ту же работу, что и ранее. За вредность им давали молоко, предоставляли дополнительные дни к отпуску. Старостин И.Ю. работал полный рабочий день. Они вместе с ним присутствовали на <данные изъяты> в одной <данные изъяты>, дежурили вместе.

Согласно справке <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ М*** работает в <данные изъяты> в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ

Таким образом, на основании вышеприведенных доказательств судом установлено, что в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ Старостин И.Ю. фактически работал в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> <данные изъяты>.

Работа в указанной должности и в указанном отделении, согласно Перечню, дает право на льготное исчисление выслуги лет из расчета 1 год работы как 1 год и 6 месяцев, поэтому исковые требования Старостина И.Ю. о включении данных периодов в специальный стаж в льготном исчислении подлежат удовлетворению в полном объеме.

Доводы представителя Управления Пенсионного фонда о том, что страхователь «<данные изъяты>» за периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ представил данные индивидуального персонифицированного учета без указания кода для льготного исчисления <данные изъяты> стажа, не являются основанием для исключения указанных периодов из специального стажа, так как ненадлежащее исполнение работодателем своей обязанности не влечет умаление пенсионных прав работника.

В связи с тем, что периоды работы Старостина И.Ю. в <данные изъяты>, <данные изъяты> не подлежат включению в специальный стаж в льготном исчислении, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ (дату обращения с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости) у Старостина И.Ю. не имелось необходимого 30-летнего стажа. Специальный стаж Старостина И.Ю. с учетом льготного исчисления периодов работы в ГУЗ УОКБ составил 29 лет 6 месяцев 1 день.

Поэтому досрочная трудовая пенсия по старости не может быть назначена Старостину И.Ю. с этой даты.

Однако судом установлено, что с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время Старостин И.Ю. работает в должности врача анестезиолога<данные изъяты> в отделении <данные изъяты> в <данные изъяты>. Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ был засчитан Управлением Пенсионного фонда в специальный стаж Старостина И.Ю. в льготном исчислении - 1 год работы как 1 год и 9 месяцев (<данные изъяты>).

С ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время Старостин И.Ю. продолжает работать в той же должности, в том же отделении <данные изъяты> в <данные изъяты>. Распоряжением <данные изъяты> от ДД.ММ.ГГГГ <данные изъяты> была переименована в <данные изъяты>.

Согласно льготно-уточняющей справке, выданной <данные изъяты> ДД.ММ.ГГГГ, в спорный период Старостин И.Ю. работает на полную ставку в режиме нормального рабочего времени. Данный период подлежит включению в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с <данные изъяты> и иной деятельностью по охране <данные изъяты>. Периодов, подлежащих исключению из специального стажа, не имеется.

При таких обстоятельствах, период работы с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время подлежит включению в специальный стаж Старостина И.Ю. в льготном исчислении - 1 год работы как 1 год и 9 месяцев (<данные изъяты>).

При подсчете стажа в вышеуказанном льготном исчислении право на досрочную трудовую пенсию по старости возникло у Старостина И.Ю. ДД.ММ.ГГГГ Период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ составляет в календарном исчислении 3 месяца 13 дней, в льготном исчислении – 6 месяцев. При включении данного периода в специальный стаж в льготном исчислении выслуга лет Старостина И.Ю. на ДД.ММ.ГГГГ составила более 30 лет, что является основанием для назначения ему досрочной трудовой пенсии по старости с этой даты.

Учитывая вышеизложенное, суд считает необходимым обязать Управление Пенсионного фонда включить Старостину И.Ю. в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением <данные изъяты> и иной деятельности по <данные изъяты>, период его работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> в <данные изъяты> в льготном исчислении 1 год работы как 1 год и 9 месяцев, и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ

Доводы представителя Управления Пенсионного фонда о том, что период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не рассматривался Управлением, и документы по данному периоду истцом не предоставлялись, не являются основанием для исключения спорного периода из специального стажа и назначения досрочной трудовой пенсии по старости, так как судом установлено, что в указанный период Старостин И.Ю. также осуществлял деятельность, дающую право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В соответствии со ст. ст. 151, 1100 ГК РФ если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда.

Компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда в случаях, когда: вред причинен жизни или здоровью гражданина источником повышенной опасности; вред причинен гражданину в результате его незаконного осуждения, незаконного привлечения к уголовной ответственности, незаконного применения в качестве меры пресечения заключения под стражу или подписки о невыезде, незаконного наложения административного взыскания в виде ареста или исправительных работ; вред причинен распространением сведений, порочащих честь, достоинство и деловую репутацию; в иных случаях, предусмотренных законом.

Пленум Верховного Суда РФ в своем Постановлении от 20.12.1994 г. № 10 «Некоторые вопросы применения законодательства о компенсации морального вреда» разъяснил, что моральный вред, в частности, может заключаться в нравственных переживаниях в связи с утратой родственников, невозможностью продолжать активную общественную жизнь, потерей работы, раскрытием семейной, врачебной тайны, распространением не соответствующих действительности сведений, порочащих честь, достоинство или деловую репутацию гражданина, временным ограничением или лишением каких-либо прав, физической болью, связанной с причиненным увечьем, иным повреждением здоровья либо в связи с заболеванием, перенесенным в результате нравственных страданий.

Таким образом, основание, по которому Старостин И.Ю. просит взыскать с ответчика компенсацию морального вреда, а именно нарушение права на досрочную трудовую пенсию, не является, в силу закона, основанием для компенсации морального вреда.

Доводы представителя истца, приведенные в обоснование требования о компенсации морального вреда, не имеют юридического значения и не принимаются судом во внимание. В удовлетворении исковых требований Старостина И.Ю. о компенсации морального вреда следует отказать в полном объеме.

В соответствии со ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела.

Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса. В случае, если иск удовлетворен частично, указанные в настоящей статье судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

В соответствии со ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В связи с настоящим судебным разбирательством, Старостин И.Ю. понес расходы на оплату услуг представителя в размере <данные изъяты> руб., расходы на составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., расходы на уплату государственной пошлины в размере <данные изъяты> руб. Данные расходы подтверждаются квитанциям и другими документами.

В ходе судебного разбирательства интересы Старостина И.Ю. представлял представитель по доверенности – Солянников Г.А.

По настоящему делу состоялась беседа – ДД.ММ.ГГГГ, судебное заседание – ДД.ММ.ГГГГ, судебное заседание – ДД.ММ.ГГГГ

С учетом сложности дела, длительности судебного разбирательства, объема оказанных представителем юридических услуг, обоснованности заявленных исковых требований, а также требований разумности, суд считает необходимым взыскать с Управления Пенсионного фонда в пользу Старостина И.Ю. расходы на оплату услуг представителя в размере <данные изъяты> руб.

В остальной части требование о взыскании расходов на оплату услуг представителя не подлежит удовлетворению, так как размер расходов превосходит разумные пределы.

В связи с тем, что половина исковых требований Старостина И.Ю. удовлетворена, а в удовлетворении остальных исковых требований отказано, то заявление о возмещении расходов на составление нотариальной доверенности, расходов на оплату государственной пошлины подлежит удовлетворению частично, пропорционально удовлетворенной части исковых требований. Таким образом, суд считает необходимым взыскать с Управления Пенсионного фонда в пользу Старостина И.Ю. расходы на составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., расходы на уплату государственной пошлины в размере <данные изъяты> руб.

Также представителем истца предоставлены в суд почтовые квитанции, которые свидетельствуют о направлении в период судебного разбирательства писем в <данные изъяты> и в <данные изъяты>. Из пояснений представителя истца следует, что по данным квитанциям им направлялись запросы, касающиеся предмета судебного разбирательства.

Однако в дело истцом не были предоставлены документы, запрошенные представителем истца. Судебные запросы, которые полагалось бы отправить в данные учреждения за счет Старостина И.Ю., суд ни Старостину И.Ю., ни его представителю не выдавал.

При таких обстоятельствах, обоснованность данных почтовых расходов как судебных расходов истцом не подтверждена, в связи с чем, в удовлетворении заявления о взыскании с ответчика данных расходов суд считает необходимым отказать.

Руководствуясь ст. ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ

Исковые требования Старостина И.Ю. удовлетворить частично.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области включить Старостину И.Ю. в специальный стаж, дающий право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением <данные изъяты> и иной деятельности по <данные изъяты> периоды его работы:

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> в Ульяновской <данные изъяты>, в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 6 месяцев)

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности <данные изъяты> в <данные изъяты> отделении в <данные изъяты>, в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 6 месяцев)

- с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - в должности <данные изъяты> в отделении <данные изъяты> в <данные изъяты>, в льготном исчислении (1 год работы как 1 год и 9 месяцев)

и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ

Взыскать с Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Железнодорожном районе г. Ульяновска Ульяновской области в пользу Старостина И.Ю. расходы на оплату услуг представителя в размере <данные изъяты> руб., расходы на составление нотариальной доверенности в размере <данные изъяты> руб., расходы на уплату государственной пошлины в размере <данные изъяты> руб.

В удовлетворении остальной части иска о включении периодов работы в специальный стаж, о компенсации морального вреда, судебных расходов отказать.

Решение может быть обжаловано путем подачи апелляционной жалобы в Ульяновский областной суд через Железнодорожный районный суд в течение одного месяца.

Судья: Е.С.Черланова