№ 5-15/2012

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

по делу об административном правонарушении

г. Ульяновск 22 марта 2012 года.

Федеральный судья Железнодорожного районного суда г. Ульяновска Дорофевнин А.В., с участием помощника прокурора Железнодорожного района г. Ульяновска Юркаевой Е.О., представителя МУП «Ульяновскдорремсервис» Токарь С.В., действующего по доверенности,

при секретаре Серазетдиновой Р.Р.,

рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном частью 1 статьи 5.27 КоАП РФ, в отношении

МУП «Ульяновскдорремсервис», юридический адрес: <адрес>,

У с т а н о в и л:

29 февраля 2012 года заместителем прокурора Железнодорожного района г. Ульяновска возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ в отношении МУП «Ульяновскдорремсервис» в связи с проведенной проверкой, в ходе которой были выявлены нарушения.

В соответствие с требованиями ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Пунктом 1.10 Положения об оплате труда работников МУП «Ульяновскдорремсервис», утвержденного 01.06.11г., установлено, что заработная плата выплачивается непосредственно работнику в месте выполнения им работы (перечисляется на указанный работником счет в банке, карточный счет в банке) не реже чем 2 раза в месяц: аванс не позднее 30 числа текущего месяца, окончательный расчет – не позднее 17 числа месяца, следующего за расчетным. При совпадении дня выплаты выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня. В нарушение изложенных норм права, заработная плата работникам МУП «Ульяновскдорремсервис» за ноябрь 2011 года выплачена соответственно 12.12.11г. (платежное поручение № от 12.12.11г.) и 27.12.2011г. (платежное поручение № от 27.12.11г.), за декабрь 2011г. окончательный расчет был произведен 27.01.12г., за январь 2012г. окончательный расчет был произведен 29.02.12г.

Представитель МУП «Ульяновскдорремсервис», не оспаривая фактов несвоевременной выплаты заработной платы, пояснил, что задержка с выплатой заработной платы произошла в связи с тем, что Комитет дорожного хозяйства несвоевременно произвел оплату выполненных МУП «Ульяновскдорремсервис» работ в настоящий момент нарушения трудового законодательства не допускаются.

Исследовав представленные материалы, суд находит вину МУП «Ульяновскдорремсервис» установленной.

Административным правонарушением, согласно ч. 1 ст. 2.1 КоАП РФ, признается противоправное, виновное действие (бездействие) физического или юридического лица, за которое КоАП РФ или законами субъектов Российской Федерации об административных правонарушениях установлена административная ответственность.

Действия и бездействие МУП «Ульяновскдорремсервис» образуют состав административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ - нарушение законодательства о труде и об охране труда.

В соответствие с требованиями ч.6 ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка, коллективным договором, трудовым договором. Пунктом 1.10 Положения об оплате труда работников МУП «Ульяновскдорремсервис», утвержденного 01.06.11г., установлено, что заработная плата выплачивается непосредственно работнику в месте выполнения им работы (перечисляется на указанный работником счет в банке, карточный счет в банке) не реже чем 2 раза в месяц: аванс не позднее 30 числа текущего месяца, окончательный расчет – не позднее 17 числа месяца, следующего за расчетным. При совпадении дня выплаты выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

Нарушение вышеизложенных требований законодательства, нашло подтверждение в судебном заседании.

Так, вина МУП «Ульяновскдорремсервис» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ подтверждается постановлением о возбуждении дела об административном правонарушении, письменными материалами административного дела. При этом представитель МУП «Ульяновскдорремсервис» не оспаривали фактов нарушения трудового законодательства и просили это учесть в качестве смягчающих наказание обстоятельств.

Санкция ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ предусматривает для юридических лиц назначение наказания в виде административного штрафа или административного приостановления деятельности.

В судебном заседании помощник прокурора полагала, что достижение целей наказания возможно путем назначения наказания в виде штрафа.

Исходя из изложенного, суд считает возможным не применять в отношении МУП «Ульяновскдорремсервис» административного приостановления, и полагает, что с учетом признания вины, а также что в настоящее время нарушений трудового законодательства не допускается, цели наказания могут быть достигнуты путем назначения административного наказания в виде штрафа в минимальном размере.

Руководствуясь статьями ч. 1 ст. 5.27, 29.9, 29.10 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, судья

П о с т а н о в и л:

Признать МУП «Ульяновскдорремсервис», юридический адрес: <адрес>, виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ, и назначить административное наказание в виде штрафа в размере 30 000 (тридцать тысяч) рублей.

Сумма штрафа подлежит оплате на счет УФК по Ульяновской области (Прокуратура Ульяновской области) ИНН 7325002229, КПП 732501001, ОКАТО 73401000000, БИК 047308001, Код бюджетной классификации: 41511690010010000140, номер счета получателя платежа: 40101810100000010003; наименование банка получателя: ГРКЦ ГУ Банка России по Ульяновской области г. Ульяновска; наименование платежа: штраф.

Постановление может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Железнодорожный районный суд г. Ульяновска в течение десяти суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья: А.В. Дорофевнин