№2-346/2011-о назначении досрочной трудовой пенсии



Дело №2-346/2011Р Е Ш Е Н И Е

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

г. Жуковка Брянская область      19 октября 2011 года

Жуковский районный суд Брянской области в составе:

председательствующего судьи Садовниковой И.В.,

с участием:

истца Саманюк Т.Н.,

представителя ответчика - УПФР в Жуковском муниципальном районе Брянской области Дергачева А.Н., действующего на основании доверенности № от 11.01.2011г.,

при секретаре Гальяновой Т.Е.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Саманюк Т.Н. к Управлению Пенсионного фонда РФ в Жуковском муниципальном районе Брянской области о признании права на досрочную трудовую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

Саманюк Т.Н. в исковом заявлении указала, что она 04 февраля 2011 года обратилась в УПФР Жуковского района за назначением досрочной трудовой пенсии по старости в связи с тем, что ею был выработан 30 -летний стаж лечебной деятельности по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения. Однако, решением комиссии от 10 февраля 2011 г. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, поскольку в специальный стаж не были включены следующие периоды:

-с 06.06.1996г. по 20.11.1996г. - работа в должности <данные изъяты>, с 21.11.1996г. по 17.04.1997г. - работа в должности <данные изъяты> на 0,5 ставки, c18.04.1997г. по 04.05.1997г. - работа в должности <данные изъяты>, с 05.05.1997г. по 17.05.1998г., с 20.06.1998г. по 17.08.1999г. - работа в должности <данные изъяты> - в учреждении - <адрес> на <адрес> - по основанию несоответствия наименования учреждения;

- с 18.08.1999г. по 05.06.2001г.; с 27.06.2001 г. по 31.07.2001г.- работа в должности <данные изъяты> <данные изъяты> <адрес>- по основанию несоответствия наименования учреждения и отделения (стационар не поименован в числе лечебно-профилактических структурных подразделений);

- с 01.08.2001г. по 31.01.2002г. - работа в должности <данные изъяты> - по основанию, что не усматривается в каком лечебно-профилактическом структурном подразделении протекала данная работа;

- с 01.02.2002г. по 09.11.2003г., с 21.12.2003г. по 10.02.2005г. - работа в должности <данные изъяты> ГУЗ <адрес> <адрес> - основание несоответствие наименования структурного подразделения(стационар не поименован в числе лечебно-профилактических структурных подразделений);

- с 12.12.1983г. по 12.03.1984г., с 18.05.1998г. по 19.06.1998г., с 06.06.2001г. по 26.06.2001г., с 10.11.2003г. по 20.12.2003г., с 24.01.2007г. по 20.02.2007г. - периоды нахождения на курсах повышения квалификации и с 03.10.2005г. года по 22.10.2005 г., с13.03.2006г. по 01.04.2006г., с 02.04.2007г. по 20.04.2007г., с 22.10.2007г. по 10.11.2007г. периоды нахождения в учебных отпусках;

Кроме того, в календарном, а не в льготном исчислении ( 1 год и 6 месяцев за 1год работы) засчитаны периоды с 25.08.1982г. до 27.11.1983г., с 29.11.1983г. по 29.11.1983г., с 03.12.1983г. по 04.12.1983г., с 06.12.1983г. по 11.12.1983г. - работа в должности медсестры перевязочной стационарного отделения <адрес> онкологического диспансера, с 08.04.1984г. по 22.11.1984г. - работа в должности старшей медсестры операционно-перевязочного блока <адрес> онкологического диспансера, так как не прослеживается отделение хирургического профиля.

Истица не согласна с исключением из её стажа названных периодов работы, просит обязать УПФР в Жуковском районе Брянской области включить в ее специальный стаж указанные периоды и признать право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости с момента обращения в УПФР в Жуковском районе Брянской области.

В судебном заседании истица исковые требования поддержала в полном объеме, пояснив, что имеет профессию медсестры. С 06.06.1996г. по 03.04.2008г. она работала медсестрой в <адрес> в одном и том же учреждении здравоохранения, относящемся к ведению <адрес> железной дороги первоначально Министерства путей сообщения РФ, а затем ОАО «Российские железные дороги». Независимо от того, что менялось название учреждения и форма собственности, его цели деятельности и задачи не менялись. Предметом деятельности было оказание медицинских и лечебно-профилактических услуг работникам железнодорожного транспорта и прикрепленного населения в амбулаторно-поликлинических условиях и условиях стационара. Функциональные обязанности среднего медицинского персонала в данном учреждении здравоохранения также не менялись.

Период работы с 11.02.2005г. по 03.04.2008г. работниками Пенсионного фонда был засчитан в её специальный стаж по Постановлению Правительства РФ от 22.09.1999г. № 1066 с применением Постановления Конституционного Суда РФ от 29.01.2004г.№2-П.

Спорные периоды были засчитаны при исчислении стажа в соответствии с Постановлением Правительства РФ №781 от 29.10.2002г. в календарном порядке. Ей неизвестно почему в названии отделений в периоды работы с 18.08.1999г. по 05.06.2001г. - в должности <данные изъяты> <адрес>, с 27.06.2001г. по 31.07.2001г. - в должности <данные изъяты> <адрес>; с 01.02.2002г. по 09.11.2003г., с 21.12.2003г. по 10.02.2005г. в должности <данные изъяты> ГУЗ «<адрес>» <адрес> железной дороги МПС указано слово стационар. По её мнению наличие данного слова в названии подразделения учреждения, в котором она трудилась, при условии соответствия Списку должности, не может отрицательно влиять на объем пенсионных прав.

В период с 01.08.2001 года по 31.01.2002 года - она работала в должности <данные изъяты> <адрес>. Отделение выполняло функции стерилизации медоборудования для его дальнейшей безопасной эксплуатации. В постановлении Правительства РФ №1066 от 22.09.1999г. в Списке должностей, работа в которых засчитывается в специальный стаж, предусмотрена должность «медицинская сестра стерилизационной», функции которой она фактически выполняла.

В периоды нахождения на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках за нею сохранялась заработная палата, отчислялись страховые взносы, потому все спорные периоды считает подлежащими включению в специальный стаж для назначения трудовой пенсии по старости.

Считает неправомерным календарное включение в специальный стаж периодов с 25.08.1982г. по 27.11.1983г., с 29.11.1983г. по 29.11.1983г., с 03.12.1983г. по 04.12.1983г., с 06.12.1983г. по 11.12.1983г. - работа в должности <данные изъяты> отделения <адрес> онкологического диспансера; с 08.04.1984г. по 22.11.1984г. - работа в должности <данные изъяты> <адрес> онкологического диспансера. Согласно Перечня структурных подразделений учреждений здравоохранения, должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за 1 год и 6 месяцев в разделе «наименование структурных подразделений» значится онкологическое отделение, в разделе «наименование должностей» - средний медицинский персонал. Она выполняла функции среднего медицинского персонала (медицинской сестры) в стационарном отделении онкологического диспансера. Как такового онкологического отделения в диспансере не предусмотрено, т.к. весь диспансер имел направление деятельности - работа с онкологическими больными.

Представитель ответчика Дергачев А.Н. в судебном заседании иск не признал, пояснив, что истица действительно 04.02.2011г. обратилась в УПФР в Жуковском муниципальном районе Брянской области с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Её специальный стаж составил 15 лет 1 месяц 21 день при исчислении по Постановлению Совмина РСФСР от 06.09.1991г. №464 и Постановлению Правительства РФ от 22.09.1999г. №1066, с применением Постановления Конституционного Суда РФ от 29.01.2004г. №2-П. В специальный стаж не были включены ряд периодов по основаниям, указанным в протоколе заседания комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан от 10.02.2011г. В специальный стаж не были включены периоды нахождения на курсах повышения квалификации, периоды нахождения в учебных отпусках, поскольку в соответствии с п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со           ст.ст. 27,28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных Постановлением Правительства РФ №516 от 11.07.2002г., не предусмотрено включение периодов нахождения на курсах повышения квалификации и нахождения в учебных отпусках в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Выслушав стороны, исследовав материалы дела, суд считает иск подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

Право каждого гражданина на социальное обеспечение гарантируется статьей 39 Конституции Российской Федерации.

В соответствии с п.1 ст.1 Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с Федеральным законом. В соответствии со ст.7 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-Ф3 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» право на трудовую пенсию по старости имеют женщины, достигшие возраста 55 лет.

В силу подпункта 20 пункта 1 статьи 27 указанного Закона трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего закона лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа, и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста.

Согласно пункту 2 названной статьи Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии утверждаются Правительством Российской Федерации.

Ныне действующий Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утверждены постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. № 781.

В соответствии с Постановлением Конституционного Суда РФ от 29.01.2004г. № 2-П гражданин вправе осуществить оценку приобретенных им до 1 января 2002 года пенсионных прав, в том числе в части, касающейся исчисления трудового стажа, по нормам ранее действовавшего законодательства.

В силу п.3 Постановления Правительства РФ от 22.09.1999 года №1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, действовавшего до введения в действие постановления Правительства от 29.10.2002 года №781, в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, засчитываются периоды работы до 1 ноября 1999 года в соответствии со Списком профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная и иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет, утвержденным Постановлением Совета Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года №464.

В пункте 9 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005г. №25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии», дано разъяснение, что в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж работы, с учетом которого может быть назначена трудовая пенсия по старости ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (пункт 1 статьи 27 и подпункты 7 - 13 пункта 1 статьи 28 названного Закона), периода его работы, подлежащего, по мнению истца, зачету в специальный стаж работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.д.)

Из трудовой книжки истицы следует, что она имеет профессию медсестра.

Из записей в трудовой книжке следует, что по данной профессии       Саманюк Т.Н. работала на должностях среднего медицинского персонала.

С 06.06.1996г. до 01.10.2001г. Саманюк Т.Н. работала в <адрес>, которое с этой даты было переименовано в <адрес> <адрес> железной дороги. Далее с 10.02.2005г. уволена в порядке перевода в Негосударственное учреждение здравоохранения отделенческая клиническая больница на станции <адрес> открытого акционерного общества «Российские железные дороги», где проработала до 03.04.2008г.

Согласно Устава <данные изъяты> на ст.<адрес> от 03.07.196г, целью его создании является оказание медицинских услуг железнодорожникам, транспортным строителям и членам их семей, а также прикрепленному обслуживаемому населению, предприятиям, организациям.

Из Устава Государственного учреждения здравоохранения «<данные изъяты> <адрес> железной дороги Министерства путей сообщения Российской Федерации от 10.07.2001г., следует, что Учреждение создано в целях медицинского аспекта безопасности движения на железнодорожном транспорте, потребности контингента работников железнодорожного транспорта и прикрепленного населения в своевременной, качественной медицинской помощи.

Согласно Уставу негосударственного учреждения здравоохранения «<данные изъяты> открытого акционерного общества «Российские железные дороги» от 05.07.2004г., основными целями Учреждения являются охрана здоровья граждан посредством оказания работ и услуг по оказанию доврачебной, скорой и неотложной, амбулаторно-поликлинической, стационарной медицинской помощи по соответствующим медицинским специальностям, включая проведение профилактических медицинских, диагностических и лечебных мероприятий.

Анализ содержания приведенных Уставов учреждений подтверждают доводы истца о том, что она фактически работала в одном и том же учреждении здравоохранения <адрес>, и независимо от того, что менялось название учреждения и форма собственности, его цели деятельности и задачи не менялись и состояли в оказании медицинской помощи.

Кроме того, из имеющейся в деле копии справки за подписью руководителей Негосударственного учреждения здравоохранения «<данные изъяты> ОАО «Российские железные дороги» №15 от 24.02.2009г., следует, что НУЗ «<данные изъяты>» ОАО «Российские железные дороги» образовано в результате последовательных переименований и реорганизации одного и того же учреждения здравоохранения, а именно Клинического лечебно-профилактического учреждения на ст.<данные изъяты> и Государственного учреждения здравоохранения «Отделенческая клиническая больница на станции <адрес> железной дороги Министерства путей сообщения Российской Федерации.

Периоды работы истицы с 06.06.1996 года по 20.11.1996 года - работа в должности <данные изъяты>, с 21.11.1996 года по 17.04.1997 года - работа в должности <данные изъяты> на 0,5 ставки, с 18.04.1997 года по 04.05.1997 года - работа в должности <данные изъяты>, с 05.05.1997 года по 17.05.1998 года, с 20.06.1998 года по 17.08.1999 года - работа в должности <данные изъяты> - в учреждении - <данные изъяты> на ст.<адрес> подлежат включению в специальный стаж, так как в соответствии со Списком, утвержденным Постановлением Совмина РСФСР от 06.09.1991г. №464 имели право на это врачи и средний медицинский персонал независимо от наименования должности лечебно - профилактических и санитарно - эпидемиологических учреждений всех форм собственности.

Как следует из ст. 32 Закона СССР от 19.12.1969 "Об утверждении Основ законодательства Союза ССР и союзных республик о здравоохранении" (вместе с Основами законодательства) лечебно-профилактическое учреждение является общим понятием, поскольку к ним относятся поликлиники, больницы, диспансеры и другие, где оказывается специализированная медицинская помощь.

Подлежит зачислению в специальный стаж истицы периоды: с 18.08.1999 г. по 05.06.2001г., с 27.06.2001г. по 31.07.2001г. - работа в <данные изъяты> <данные изъяты> на ст.<адрес>; с 01.02.2002г. по 09.11.2003г., с 21.12.2003г. по 10.02.2005г. - работа в должности старшей медсестры хирургического отделения стационара ГУЗ <адрес> железной дороги МПС, так как из структуры Учреждения, отраженной в Уставе следует, что в перечень подразделений, оказывающих стационарную помощь входят терапевтическое отделение, хирургическое отделение. Написание подразделения, соответствующее Списку следует и из Приказов по кадрам №109 от 17.08.1999г., №151 от 31.07.2001г., №50 от 31.01.2002г., №264 от 31.10.2003г. Иное написание подразделения в трудовой книжке суд объясняет ошибкой работника отдела кадров.

Является обоснованным довод истицы о включении в специальный стаж периода с 01.08.2001г. по 31.01.2002г. - работа в должности <данные изъяты>, так как у суда не вызывают сомнения записи в трудовой книжке истицы, из которых усматривается, что работа в данной должности в период с 01.08.2001г. по 30.09.2001г. проходила в <данные изъяты>, а в период с 01.10.2001г. по 31.01.2002г. в Государственном учреждении здравоохранения «<адрес> железной дороги Министерства путей сообщения Российской Федерации. Из Устава Клинического лечебно-профилактического учреждения на ст<адрес> следует, что стерилизационное отделение входило в структуру Учреждения и являлось отдельным параклиническим отделением. Исходя из этого суд признает обоснованным довод истицы о том, что подразделение (стерилизационное отделение) обеспечивало стерилизацию медицинского оборудования для всего учреждения, а потому характер работы в данный спорный период соответствует должности «медицинская сестра стерилизационной», поименованной в Списке по Постановлению Правительства РФ №1066 от 22.09.1999г. В этом же Списке в наименовании учреждений поименованы больницы на железнодорожном транспорте. В связи с этим суд приходит к выводу, что исключение пенсионным органом периода работы истицы с 01.08.2001г. по 31.01.2002г. фактически произведено по формальным основаниям.

Возможность включения вышеназванных спорных периодов работы истицы с 06.06.1996г. по 03.04.08г. в специальный стаж подтверждается также тем обстоятельством, что при исчислении стажа в соответствии с Постановлением Правительства РФ №781 от 29.10.2002г., эти периоды включены пенсионным органом в специальный стаж.

Суд считает также необходимым включить в специальный стаж истицы периоды её нахождения на курсах повышения квалификации и нахождения в учебных отпусках по следующим основаниям.

Некоторые вопросы исчисления стажа на соответствующих видах работ регулируются Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст.27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденными постановлением Правительства РФ №516 от 11.07.2002г.

В силу п.4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст.187 ТК РФ в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата. В соответствии со ст.112 ранее действовавшего КЗоТ РФ при направлении работников для повышения квалификации с отрывом от производства за ними сохранялось место работы (должность) и производились выплаты, предусмотренные законодательством.

Ст.ст.173-175 ТК РФ предусмотрено, что дополнительные учебные отпуска работникам, обучающимся в высших и средних профессиональных учебных заведениях, продолжительностью не более 40 календарных дней предоставляются с сохранением заработной платы.

Истцом представлены приказы работодателя о направлении на курсы повышения квалификации и о предоставлении учебных отпусков в спорные периоды. Из их содержания следует, что в эти периоды за работником сохранялась средняя заработная плата. За период нахождения на курсах повышения квалификации в 1983г. и 1984г. сохранение заработной платы за работником подтверждено карточкой-справкой формы № мех.

В связи с тем, что в периоды нахождения Саманюк Т.Н. на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках, за истицей сохранялось место работы, средняя заработная плата и производились предусмотренные законодательством страховые выплаты, данные периоды необходимо учитывать как периоды работы.

Из содержания записей в трудовой книжке истицы, следует, что в период нахождения на курсах повышения квалификации и нахождении в учебных отпусках Саманюк Т.Н. не прерывала трудовых отношений, а работа в этот период на соответствующих должностях включена в её специальный стаж.

Суд признает обоснованными доводы истицы о том, что повышение квалификации для лиц, осуществляющих медицинскую деятельность, обязательным условием выполнения работы по должности, так как это подтверждено должностной инструкцией.

Согласно Приказу Минздрава РФ №186 от 05.06.1998г., повышение квалификации для среднего медицинского персонала является обязательным условием трудовой деятельности.

В связи с изложенным, суд приходит к выводу о том, что периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации и в учебных отпусках подлежат включению в специальный стаж на соответствующих видах работ в календарном исчислении.

Обсуждая требования истца о льготном исчислении периодов с 25.08.1982г. по 27.11.1983г., с 29.11.1983г. по 29.11.1983г., с 03.12.1983г. по 04.12.1983г., с 06.12.1983г. по 11.12.1983г. - работа в должности <данные изъяты> <адрес> областного онкологического диспансера; с 08.04.1984г. по 22.11.1984г. - работа в должности старшей медсестры операционно-перевязочного блока <адрес> областного онкологического диспансера, суд учитывает следующее.

Очевидно, что и в онкологическом отделении, и в онкологическом диспансере оказывается онкологическая помощь.

Согласно Перечня структурных подразделений учреждений здравоохранения, должностей врачей и среднего медицинского персонала, работа в которых дает право один год работы считать за 1 год и 6 месяцев (Постановление Правительства РФ №1066 от 22.09.1999г.) в разделе «наименование структурных подразделений» значится онкологическое отделение, в разделе «наименование должностей» - медицинские сестры перевязочных.

Несоответствие Перечню наименования подразделения, в котором работала истица, а также наименование должности, носит формальный характер, что не может нарушать её пенсионных прав, потому данные периоды работы истицы следует исчислять в льготном порядке как 1 год и 6 месяцев за 1 год работы.

В соответствии со ст.19 ФЗ №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией. Поскольку на момент обращения истицы в пенсионный орган 04 февраля 2011 года с зачетом спорных периодов она имела стаж на соответствующих видах работ более 30 лет, у неё возникло право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с 04.02.2011г..

Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск удовлетворить.

Признать за САМАНЮК Т.Н., ДД.ММ.ГГГГг.р. право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.20 п.1 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»       № 173-ФЗ от 17.12.2001г.

Управлению Пенсионного Фонда РФ в Жуковском муниципальном районе <адрес> зачесть в специальный стаж Саманюк Т.Н. периоды:

-с 06.06.1996г. по 20.11.1996г. - работа в должности <данные изъяты>, с 21.11.1996г. по 17.04.1997г. - работа в должности <данные изъяты> на 0,5 ставки, c18.04.1997г. по 04.05.1997г. - работа в должности <данные изъяты>, с 05.05.1997г. по 17.05.1998г., с 20.06.1998г. по 17.08.1999г. - работа в должности <данные изъяты> - в учреждении - Клиническое лечебно-профилактическое учреждение на <адрес> - в календарном порядке;

- с 18.08.1999г. по 05.06.2001г.; с 26.06.2001г. по 31.07.2001г. - работа в должности медсестры процедурной терапевтического отделения стационара Клинического лечебно-профилактического учреждения на ст.<адрес>- в календарном порядке;

- с 01.08.2001г. по 31.01.2002г. - работа в должности <данные изъяты> Клинического лечебно-профилактического учреждения на станции <адрес> в календарном порядке;

- с 01.02.2002г. по 09.11.2003г., с 21.12.2003г. по 10.02.2005г. - работа в должности <данные изъяты> стационара ГУЗ <адрес> железной дороги МПС - в календарном порядке;

- с 12.12.1983г. по 12.03.1984г., с 18.05.1998г. по 19.06.1998г., с 06.06.2001г. по 26.06.2001г., с 10.11.2003г. по 20.12.2003г., с 24.01.2007г. по 20.02.2007г. - периоды нахождения на курсах повышения квалификации в календарном порядке;

- с 03.10.2005г. года по 22.10.2005 г., с 13.03.2006г. по 01.04.2006г.,                 с 02.04.2007г. по 20.04.2007г., с 22.10.2007г. по 10.11.2007г. периоды нахождения в учебных отпусках - в календарном порядке;

- с 25.08.1982г. до 27.11.1983г., с 29.11.1983г. по 29.11.1983г., с 03.12.1983г. по 04.12.1983г., с 06.12.1983г. по 11.12.1983г. - работа в должности <данные изъяты> отделения <адрес> онкологического диспансера, с 08.04.1984г. по 22.11.1984г. - работа в должности <данные изъяты> <адрес> онкологического диспансера - в льготном исчислении 1 год 6 месяцев за 1 год работы

и назначить досрочную трудовую пенсию по старости с 4 февраля 2011 года.

Решение может быть обжаловано в кассационном порядке через Жуковский районный суд в Брянский областной суд в течение 10 дней.

Председательствующий

Судья          подпись И.В. Садовникова

Решение вступило в законную силу 31.10.2011г..

Судья        И.В.Садовникова