Гражданское дело №2-1066/10
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
06 августа 2010 г. | г. Жуковский |
Жуковский городской суд Московской области РФ в составе:
председательствующего судьи Сорокодумовой Л.С.
с участием прокурора Апраксиной О.А.
при секретаре Гаврицкой Н.К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Четвертой прокуратуры за исполнением законов на особо режимных объектах Московской области к ЗАО «Туполев-Техник» о признании бездействия незаконным и об обязании произвести аттестацию рабочего места ведущего инженера производственно- диспетчерского бюро,
УСТАНОВИЛ:
Прокурор Четвертой прокуратуры за исполнением законов на особо режимных объектах Московской области обратился в суд с вышеуказанным иском. В судебном заседании прокурор в обоснование иска пояснила, что ими была проведена проверка соблюдения трудового законодательства в ЗАО «Туполев-Техник» по месту нахождения арендуемых помещений по адресу: г.Жуковский, ул.Туполева, корп. №4, в ходе которой было установлено, что ответчиком в нарушение норм охраны труда не проведена аттестация рабочего места ведущего инженера производственно-диспетчерского бюро по условиям труда. Просит признать бездействие ЗАО «Туполев-Техник», выразившееся в непроведении аттестации незаконным, а также обязать их провести данную аттестацию.
Представитель ответчика ЗАО «Туполев-Техник» иск признал в полном объеме, последствия признания иска ему понятны л.д.39), факт непроведения аттестации рабочих мест не оспаривал, пояснил, что ими предприняты меры для проведения аттестации.
Суд, выслушав стороны, исследовав материалы дела и дав оценку всем представленным доказательствам, находит заявленные требования подлежащими удовлетворению.
В судебном заседании установлено и подтверждается материалами дела, что Четвертой прокуратурой за исполнением законов на особо режимных объектах Московской области была проведена проверка деятельности ЗАО «Туполев-Техник», в ходе которой было выявлено, что ответчиком не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, в частности, рабочего места ведущего инженера производственно- диспетчерского бюро л.д.8). Представитель ответчика ЗАО «Туполев-Техник» факт непроведения аттестации рабочих мест не оспаривал.
В соответствии со ст.37 ч.3 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Согласно ст.212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
На основании ст.39 ГПК РФ суд принимает признание иска ответчиком, т.к. это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
При таких обстоятельствах заявленные требования подлежат удовлетворению в полном объеме.
На основании ст.103 ч.1 ГПК РФ, ст.333.19 п.1 п/п.3 НК РФ с ответчика в доход федерального бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 200 руб. 00 коп.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Признать незаконным бездействие ЗАО «Туполев-Техник», выразившееся в непроведении аттестации рабочего места ведущего инженера производственно- диспетчерского бюро ЗАО «Туполев-Техник» по условиям труда.
Обязать ЗАО «Туполев-Техник» провести аттестацию рабочего места ведущего инженера производственно-диспетчерского бюро ЗАО «Туполев-Техник» по условиям труда.
Взыскать с ЗАО «Туполев-Техник» в доход федерального бюджета государственную пошлину в размере 200 (Двести) рублей 00 копеек.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Московский областной суд с подачей жалобы через Жуковский городской суд.
Судья: