Гражданское дело №2-1062/10
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
22 июля 2010 г. | г. Жуковский |
Жуковский городской суд Московской области РФ в составе:
председательствующего судьи Капиной М.В.,
с участием прокурора Апраксиной О.А.
при секретаре Лохмановой В.П.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Четвертой прокуратуры за исполнением законов на особо режимных объектах Московской области к ЗАО «Туполев-Техник» об обязании произвести аттестацию рабочего места,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор Четвертой прокуратуры за исполнением законов на особо режимных объектах Московской области обратился в суд с вышеуказанным иском. В судебном заседании прокурор в обоснование иска пояснила, что ими была проведена проверка соблюдения трудового законодательства в ЗАО «Туполев-Техник» по месту нахождения арендуемых у ООО АК «Авиастар-ТУ» и ОАО «Туполева» помещений по адресу: г.Жуковский, ул….., в ходе которой было установлено, что ответчиком в нарушение норм охраны труда не проведена аттестация по условиям труда рабочего места юрисконсульта…. Просит признать бездействие ответчика, выразившееся в непроведении аттестации, незаконным, а также обязать ответчика провести данную аттестацию.
Представитель ответчика ЗАО «Туполев-Техник» иск признал в полном объеме, последствия признания иска ему понятны, факт непроведения аттестации рабочих мест не оспаривал.
Суд, выслушав лиц, участвующих в деле, изучив материалы дела, полагает, что заявленные требования подлежат удовлетворению.
В судебном заседании установлено и подтверждается материалами дела, что Четвертой прокуратурой за исполнением законов на особо режимных объектах Московской области была проведена проверка, в ходе которой было выявлено, что ответчиком не проведена аттестация рабочих мест по условиям труда, в частности, рабочего места юрисконсульта….. Представитель ответчика факт непроведения аттестации рабочих мест не оспаривал.
В соответствии со ст.37 ч.3 Конституции РФ каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Согласно ст.212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
На основании ст.39 ГПК РФ суд принимает признание иска ответчиком, т.к. это не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.
Кроме того, в силу ст.173 ГПК РФ, признание ответчиком иска является основанием для удовлетворения заявленных требований.
При таких обстоятельствах заявленные требования подлежат удовлетворению в полном объеме.
На основании ст.103 ч.1 ГПК РФ, ст.333.19 п.1 п/п.3 НК РФ с ответчика в доход федерального бюджета подлежит взысканию государственная пошлина в размере 200 руб. 00 коп.
На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.173, 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л:
Признать незаконным бездействие ЗАО «Туполев-Техник», выразившееся в непроведении аттестации по условиям труда рабочего места юрисконсульта….
Обязать ЗАО «Туполев-Техник» провести аттестацию по условиям труда рабочего места юрисконсульта…..
Взыскать с ЗАО «Туполев-Техник» в доход федерального бюджета государственную пошлину в размере 200 (Двести) рублей 00 копеек.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Московский областной суд с подачей жалобы через Жуковский городской суд.
Судья: