Гражданское дело №2-1366/10
ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
16 сентября 2010 г. | г. Жуковский |
Жуковский городской суд Московской области РФ в составе:
председательствующего судьи Сорокодумовой Л.С.
при секретаре Гаврицкой Н.К.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мудрякова И. Е. к ОАО «Авиакомпания Московия» о взыскании заработной платы,
УСТАНОВИЛ:
Мудряков И.Е. просит взыскать с ответчика не довыплаченную заработную плату за январь-июль 2010 г. в размере 470308 руб. 58 коп., компенсацию за неиспользованный отпуск и проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в общем размере 13366 руб. 36 коп. л.д.3-4).
В судебном заседании истец заявленные требования поддержал и пояснил, что работал у ответчика по трудовому договору в должности сменного заместителя начальника инженерно-координационного центра ДПЛГ ВС ЗП; 09.07.2010 г. уволился из ОАО «Авиакомпания Московия», однако до настоящего времени ему не выплачена часть заработной платы за январь-июль 2010 г. и компенсация за неиспользованный отпуск, также просит взыскать проценты за нарушение сроков выплаты зарплаты.
Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен л.д.27), о причине неявки суду не сообщил, документ, подтверждающий уважительность причины неявки, не представил, о рассмотрении дела в его отсутствие не просил, в связи с чем, суд находит возможным в соответствии со ст.233 ГПК РФ рассмотреть дело в порядке заочного производства.
Суд, выслушав истца, исследовав материалы дела и дав оценку всем представленным доказательствам, находит заявленные требования подлежащими частичному удовлетворению.
Судом установлено, что 11.05.2004 г. истец был принят на работу по трудовому договору л.д.28-29) в ОАО «Авиакомпания ЛИИ им. М.М. Громова» л.д.12).
На основании решения общего собрания акционеров от 25.01.2008 г. ОАО «Авиакомпания ЛИИ им. М.М. Громова» переименована с 30.01.2008 г. в ОАО «Авиакомпания Московия» л.д.13).
Согласно расчетным листочкам за январь-июль 2010 г. и объяснениям истца:
– в январе 2010 г. ему было начислено 92880 руб. 00 коп., из них выплачено 37150 руб. 00 коп., не выплачено 55730 руб. 00 коп.;
– в феврале 2010 г. ему было начислено 127710 руб. 00 коп., выплачено 51084 руб. 00 коп, не выплачено 76626 руб. 00 коп.;
– в марте 2010 г. ему было начислено 111825 руб. 29 коп., выплачено 44730 руб. 12 коп., не выплачено 67095 руб. 17 коп.;
– в апреле 2010 г. ему было начислено 71380 руб. 00 коп., выплачено 28552 руб. 00 коп., не выплачено 42828 руб. 00 коп.;
– в мае 2010 г. ему было начислено 233669 руб. 67 коп., выплачено 93467 руб. 87 коп., не выплачено 140201 руб. 80 коп.;
– в июне 2010 г. заработная плата согласно расчетному листочку не начислялась, сумма 1235 руб. 00 коп., которую истец указывает в исковом заявлении, соответствует размеру НДФЛ;
– в июле 2010 г. ему было начислено 75309 руб. 02 коп.; сумма 86592 руб. 61 коп., которую истец указывает в исковом заявлении, соответствует заработной плате без вычета НДФЛ.
Доказательств того, что истцу была выплачена спорная заработная плата, ответчик не представил.
Согласно записи в трудовой книжке, 09.07.2010 г. истец из ОАО «Авиакомпания Московия» уволился по собственному желанию л.д.14).
В соответствии со ст.136 Трудового кодекса РФ заработная плата должна быть выплачена не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка, коллективным договором, трудовым договором.
В силу ст.140 Трудового кодекса РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
В соответствии со ст.236 Трудового кодекса РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.
Учитывая установленные по делу обстоятельства, суд находит возможным взыскать с ответчика в пользу истца:
– задолженность по заработной плате за январь-июль 2010 г. в размере: 92880 руб. 00 коп. + 76626 руб. 00 коп. + 67095 руб. 17 коп. + 42828 руб. 00 коп. + 140201 руб. 80 коп. + 75309 руб. 02 коп. = 317588 руб. 19 коп.;
– проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере: 317588 руб. 19 коп. ? 68 дн. (с 10.07.2010 г. по 16.09.2010 г.) ? 1/300 ? 7,75% (ставка рефинансирования ЦБ РФ на день вынесения решения) = 5578 руб. 96 коп.
На основании изложенного и, руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» в пользу Мудрякова И. Е. невыплаченную заработную плату за январь-июль 2010 г. в размере 317588 рублей 19 копеек, проценты (денежную компенсацию) за нарушение сроков выплаты заработной платы в размере 5578 рублей 96 копеек, а всего взыскать 323167 (Триста двадцать три тысячи сто шестьдесят семь) рублей 15 копеек.
В остальной части иска Мудрякова И.Е. отказать.
Взыскать с ОАО «Авиакомпания Московия» в доход федерального бюджета государственную пошлину в размере 6431 (Шесть тысяч четыреста тридцать один) рубль 67 копеек.
Ответчик вправе подать в Жуковский городской суд заявление об отмене заочного решения в течение 7 дней со дня вручения копии решения.
По истечении срока подачи заявления об отмене заочного решения оно может быть обжаловано в течение 10 дней в Московский областной суд с подачей жалобы через Жуковский городской суд.
Судья: