Дело № 2-733/11

РЕШЕНИЕ (заочное)

Именем Российской Федерации

Железноводский городской суд Ставропольского края

в составе:

председательствующего судьи Саматов М.И.,

при секретаре судебного заседания Белозеровой Е.О.

рассмотрев 20 октября 2011 года в открытом судебном заседании в городе Железноводске гражданское дело по иску

Зеленых Е.В.

к

Муниципальному унитарному предприятию «Жилищный комбинат»

о взыскании заработной платы,

установил:

Зеленых Е.В. обратилась в суд с исковым заявлением к Муниципальному унитарному предприятию «Жилищный комбинат» г. Железноводска о взыскании заработной платы.

В обоснование исковых требований истец указала, что работая в должности начальника юридического отдела МУП «Жилищный комбинат», вела договорную работу с юридическими и физическими лицами, переписка, претензионно-исковую работу, оформляла необходимую документацию в процедуре банкротства должника МУП «Жилищный комбинат» (протоколы собраний кредиторов, уведомления, заявления, публикации о продаже имущества должника МУП «Жилищный комбинат», оформление и сопровождение процедуры электронных торгов) и т.п. На предприятии МУП «Жилищный комбинат» она проработала в период с 22 июня 2010 года по 28 июля 2011 года. Тарифная ставка (оклад) составлял 25 000 (Двадцать пять тысяч) руб. ежемесячно (Приказ № <данные изъяты> от 22.06.2010). В соответствии со ст. 84.1 ТК РФ, прекращение трудового договора оформляется приказом (распоряжением) работодателя (Приказ № <данные изъяты> от 14.07.2011 за подписью руководителя предприятия конкурсного управляющего Рамазанова Р.М.). Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, т.е. 28.07.2011. В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 Трудового Кодекса РФ, где при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В соответствии с расчетным листком за июль 2011 года, выданным мне бухгалтерией, долг за предприятием на конец месяца составил 10 649,15 (Десять тысяч шестьсот сорок девять) рублей 15 копеек. Конкурсный управляющий Рамазанов Р.М., заверил, что расчетные денежные средства по ее заработной плате в размере 10649 рублей 15 копеек, по подписанному конкурсным управляющим Рамазановым P.M. платежному поручению № <данные изъяты> от 28.07.2011 г., будут перечислены на ее лицевой счет № <данные изъяты> в Сбербанке РФ не позднее 01.08.2011 г., согласно отметке на указанном платежном поручении Филиала Банка «Новый символ» (ЗАО) Железноводск. По состоянию на 29.09.2011 г., расчетные денежные средства по его заработной плате в размере 10649 рублей 15 копеек, на его указанный лицевой счет, так и не поступили.

Истец в судебное заседание не явилась, просила рассмотреть дело в её отсутствие, в случае неявки ответчика рассмотреть дело в порядке заочного производства.

Представитель ответчика МУП «Жилищный комбинат»,уведомленный надлежащим образом в судебное заседание не явился.

Согласно ст. 233 ГПК РФ судом вынесено определение о рассмотрении дела в порядке заочного производства.

Исследовав материалы гражданского дела и представленные сторонами доказательства, суд считает требования истца подлежащими удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 81 ТК РФ трудовой договор, может быть расторгнут работодателем в случае ликвидации организации.

В соответствии с частью 3 статьи 84.1 Трудового кодекса Российской Федерации днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность).

В соответствии со статьей 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Приказом конкурсного управляющего МУП «Жилищный комбинат» Рамазанова Р.М. №<данные изъяты> от 22.06.2010 г. Зеленых Е.В. принята на работу, на должность начальника юридического отдела на основании трудового договора № <данные изъяты> от 22.06.2010 г.

Приказом конкурсного управляющего МУП «Жилищный комбинат» Рамазанова Р.М. №<данные изъяты> от 28.07.2011 г. с Зеленых Е.В. прекращен трудовой договор.

Согласно представленным сведениям на предприятии МУП «Жилищный комбинат» она проработала в период с 22 июня 2010 года по 28 июля 2011 года. Тарифная ставка (оклад) составлял 25 000 (Двадцать пять тысяч) руб. ежемесячно (Приказ № <данные изъяты> от 22.06.2010).

В соответствии с расчетным листком за июль 2011 года, выданным Зеленых Е.В. бухгалтерией, долг за предприятием на конец месяца перед ней составил 10 649 рублей 15 копеек.

В соответствии с платежным поручением № <данные изъяты> от 28.07.2011 г. и отметке на указанном платежном поручении Филиала Банка «Новый символ» (ЗАО) Железноводск, Зеленых Е.В. должны быть перечислены на ее лицевой счет № <данные изъяты> в Сбербанке РФ, расчетные денежные средства по ее заработной плате в размере 10649 рублей 15 копеек не позднее 01.08.2011 года. В судебном заседании установлено, что данные деньги по настоящее время не поступили на ее лицевой счет.

Согласно ч. 1 ст. 333.36 НК РФ, по трудовым делам истец освобождается от уплаты государственной пошлины. От цены иска размер государственной пошлины составляет 425руб.96 коп., которые в соответствии со ст. 98 ГПК РФ подлежит взысканию с ответчика.

Руководствуясь ст.81,84,140 ТК РФ, ст. ст. 194, 198 ГПК РФ, суд

решил:

исковые требования Зеленых Е.В. к Муниципальному унитарному предприятию «Жилищный комбинат» города Железноводска о взыскании заработной платы, удовлетворить.

Взыскать с МУП «Жилищный комбинат» города Железноводска в пользу Зеленых Е.В. задолженность по заработной плате в размере 10 649 рублей 15 копеек.

Взыскать с МУП «Жилищный комбинат» города Железноводска в пользу федерального бюджета государственную пошлину в размере 425 рублей 96 копеек.

Ответчик вправе подать в Железноводский суд заявление об отмене решении суда в течение семи дней со дня вручения ему копии решения суда.

Заочное решение может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Ставропольский краевой суд в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене заочного решения суда, а в случае, если такое заявление подано – в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий, судья М.И. Саматов