дело № 2-3522/2010 - решение от 27.12.2010 по иску Поповой Т.А. к ООО `Исток-Урал` о взыскании компенсации за задержку выплаты среднего заработка



Дело № 2-3522/2010

Заочное решение в окончательной форме принято 31 декабря 2010 года

ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

27 декабря 2010 года г. Екатеринбург

Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга в составе: председательствующего судьи О.Г. Колесниковой,

при секретаре Казаковой В.В.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Поповой Т.А. к обществу с ограниченной ответственностью «Исток-Урал» о взыскании компенсации за задержку выплаты среднего заработка,

УСТАНОВИЛ:

Попова Т.А. обратилась в суд с иском к ООО «Исток-Урал» о взыскании компенсации за задержку выплаты среднего заработка за третий месяц нетрудоустройства после увольнения по сокращению численности штата сотрудников организации. По расчету истца за период с 10.12.2009 по 15.11.2010 сумма компенсации составляет *** руб.

В судебное заседание истец не явилась, ходатайствуя о рассмотрении дела в свое отсутствие (л.д. 43).

Ответчик, надлежащим образом извещенный о месте и времени рассмотрения дела, своего представителя для участия в судебном заседании не направил, письменного отзыва на иск не представил.

Суд, руководствуясь положениями ст. 233 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, полагает возможным рассмотреть дело при данной явке в порядке заочного производства.

Исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии со ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

В судебном заседании на основании решения *** суда г. Екатеринбурга от 29.12.2009 (копия на л.д. 21), вступившего в законную силу и имеющего в соответствии со ст. 61 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации преюдициальное значение при рассмотрении настоящего спора, установлено, что истец Попова Т.А. (до замужества – Ф., копия свидетельства о заключении брака на л.д. 24) работала в ООО «***» в должности *** с 15.04.2008 по 09.02.2009, уволена в связи с сокращением штата работников организации по п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации. Указанным решением суда с ответчика в пользу истца взыскан среднемесячный заработок за период с 10.04.2009 по 03.05.2009 (третий месяц со дня увольнения, в течение которого истец не была трудоустроена) в размере *** руб. Кроме того, в пользу истца взыскана предусмотренная ст. 236 Трудового кодекса Российской Федерации компенсация за задержку выплаты указанного заработка за период с 15.05.2009 по 09.12.2009 в размере *** руб.

Поскольку ответчиком не представлено доказательств выплаты истцу взысканного решением суда от 29.12.2009 среднемесячного заработка за третий месяц со дня увольнения, иск Поповой Т.А. о взыскании с ООО «Исток-Урал» компенсации за задержку выплаты указанного заработка за период с 10.12.2009 по 15.11.2010 является законным, обоснованным и подлежит удовлетворению.

Расчет суммы процентов выполнен истцом с применением установленных ЦБ РФ в период задержки выплаты заработка ставок рефинансирования, правильность расчета судом проверена, ответчиком не опровергнута. Согласно указанному расчету (л.д. 28) сумма процентов за период с 10.12.2009 по 15.11.2010 составляет *** руб. и взыскивается судом с ответчика в пользу истца.

В соответствии со ст.ст. 98, 103 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации с ответчика в доход бюджета подлежит взысканию госпошлина в размере *** руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-199, главой 22 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

исковые требования Поповой Т.А. удовлетворить.

Взыскать с общества с ограниченной ответственностью «Исток-Урал» в пользу Поповой Т.А. компенсацию за задержку выплаты среднемесячного заработка за третий месяц нетрудоустройства со дня увольнения по сокращению штата работников за период с 10.12.2009 по 15.11.2010 в сумме *** руб. *** коп.

Взыскать с ООО «Исток-Урал» госпошлину в доход местного бюджета в размере *** руб.

Ответчик вправе в течение семи дней со дня вручения ему копии настоящего решения подать в Железнодорожный районный суд г.Екатеринбурга заявление об отмене заочного решения, в котором должны быть указаны обстоятельства, свидетельствующие об уважительности причин неявки в судебное заседание, о которых он не имел возможности своевременно сообщить суду, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства, а также обстоятельства и доказательства, которые могут повлиять на содержание решения суда.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в Свердловский областной суд в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано - в течение 10 дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления, путем подачи кассационной жалобы через Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга.

Заочное решение может быть обжаловано в суд надзорной инстанции (президиум Свердловского областного суда) в течение 6 месяцев с момента вступления его в законную силу при условии предварительного кассационного обжалования.

Судья О.Г. Колесникова