Дело № 2-2444/2011 Мотивированное решение изготовлено 26 сентября 2011 года РЕШЕНИЕ именем Российской Федерации 19 сентября 2011 года г. Екатеринбург Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи Защихиной Р.Ф., при секретаре Вершининой М.П., с участием представителя истца помощника прокурора Гафурьяновой В.А., представителя ответчика Федосеевой Л.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Железнодорожного района города Екатеринбурга, действующего в интересах неопределенного круга лиц, к Муниципальному бюджетному учреждению культуры «Культурно-зрелищный центр «Стрела» о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест по условиям труда, УСТАНОВИЛ: прокурор Железнодорожного района г. Екатеринбурга, действуя в интересах неопределенного круга лиц, обратился в суд с иском к Муниципальному бюджетному учреждению культуры «Культурно-зрелищный центр «Стрела» о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест по условиям труда. В обоснование указал, что прокуратурой Железнодорожного района г. Екатеринбурга проведена проверка соблюдения трудового законодательства, в том числе по охране труда, в МБУК «Культурно-зрелищный центр «Стрела». Проверкой установлено, что в соответствии со штатным расписанием в МБУК «Культурно-зрелищный центр «Стрела» имеется 72 рабочих места, но их аттестация не проведена, что является нарушением статьи 212 Трудового Кодекса Российской Федерации. В судебном заседании представитель истца помощник прокурора Гафурьянова В.А. требования поддержала по доводам искового заявления и просила установить срок проведения аттестации до 01.09.2012. Представитель ответчика Федосеева Л.В., действующая на основании доверенности от 16.09.2011 с полным объемом специальных полномочий (л.д.40), иск признала в полном и объеме. Исследовав доказательства в совокупности, в том числе заслушав представителей истца и ответчика, изучив письменные доказательства, суд приходит к следующему. Частью 1 статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации предусмотрено право ответчика на признание иска. Согласно части 2 статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд не принимает признание иска ответчиком, если это противоречит закону или нарушает права и законные интересы других лиц. Требования истца являются законными (статья 212 Трудового кодекса Российской Федерации и подпункты 1, 5, 7 Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда, утвержденного Приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 31 августа 2007 года № 569) и обоснованными. Суду представлены доказательства, как факта наличия обязанности ответчика по аттестации рабочих мест, так и факта нарушения ответчиком законодательства об охране труда. Признание исковых требований банка ответчиком является его волеизъявлением, не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов других лиц. Последствия признания иска представителю ответчика разъяснены. При таких обстоятельствах у суда не имеется оснований для непринятия признания ответчиком иска. В соответствии с частью 3 статьи 173 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Согласно части 4 статьи 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом. На основании изложенного, учитывая отсутствие возражений ответчика по существу иска, в том числе против срока исполнения обязательства, суд приходит к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме и суд возлагает на ответчика обязанность провести аттестацию рабочих мест по условиям труда в срок до 01.09.2012. На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд РЕШИЛ: исковые требования прокурора Железнодорожного района города Екатеринбурга, действующего в интересах неопределенного круга лиц, к Муниципальному бюджетному учреждению культуры «Культурно-зрелищный центр «Стрела» о возложении обязанности провести аттестацию рабочих мест по условиям труда удовлетворить. Возложить на Муниципальное бюджетное учреждение культуры «Культурно-зрелищный центр «Стрела» обязанность провести аттестацию рабочих мест по условиям труда в срок до 01.09.2012. Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение10 дней с момента его принятия в окончательной форме путем подачи кассационной жалобы через Железнодорожный районный суд г. Екатеринбурга. Решение может быть обжаловано в суд надзорной инстанции в течение шести месяцев с момента вступления его в законную силу при условии предварительного кассационного обжалования. Судья Р.Ф. Защихина