Р Е Ш Е Н И Е

Именем Российской Федерации

30 сентября 2011 года Железнодорожный районный суд города Самары в составе :

Председательствующего – Колесниковой Л.Ю.

При секретаре – Полянских М.А.,

Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Арсеньевой Е.А. к ГУ Управлению Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Самары о признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости,

У с т а н о в и л :

Истица обратилась в суд с вышеуказанным иском к ответчику мотивируя тем, что она с 18.07.1985 г. по настоящее время работает на врачебных должностях в государственных учреждениях здравоохранения по осуществлению лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

14.03.2011 года она обратилась к ответчику с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости. Однако комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ РФ в Железнодорожном районе г. Самары отказала ей в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого медицинского 30-летнего стажа работы, засчитав в специальный стаж 29 лет 06 месяцев 24 дня, исключив следующие периоды: с 14.04.2003г. по 30.05.2003г.; с 24.01.2005г. по 13.05.2005г.; с 17.05.2010г. по 25.06.2010г.-нахождение на курсах повышения квалификации; с 16.04.2007г. по 21.04.2007г. нахождение в командировке. Считает, что данное решение ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Самары неправомерным, просит суд признать ее право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, обязать ответчика включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, периоды: с 14.04.2003г. по 30.05.2003г.; с 24.01.2005г. по 13.05.2005г.; с 17.05.2010г. по 25.06.2010г.-нахождение на курсах повышения квалификации; с 16.04.2007г. по 21.04.2007г. нахождение в командировке. Обязать ГУ УПФ РФ в Железнодорожном районе г. Самары назначить ей досрочно трудовую пенсию по старости с момента возникновения права, т.е. с 14.03.2011 г.

В судебном заседании истица свои исковые требования поддержала по основаниям, изложенным в исковом заявлении, и настаивали на их удовлетворении. Пояснила, что она работала в должности кардиолога и раз в 4-5 лету них проходят курсы по повышению квалификации, усовершенствования и прочее. И когда проходят учения, то в первую половину дня они учатся, а вторую работают. Во время учебы за мной сохранялось рабочее место и она получала заработную плату.

Представитель ответчика Петрова Н.А. в судебном заседании исковые требования истца не признала, просила в их удовлетворении отказать. Пояснила, что истице не хватает стажа, для назначения пенсии. Она обратилась в УПФ РФ с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии, на основании протокола комиссии пенсионным фондом было вынесено решение об отказе в назначении требуемой пенсии в связи с недостаточностью льготного стажа. Основанием послужило то, что они не включили ей периоды, связанные с прохождением обучения, повышением квалификации, усовершенствованием и прочее. Так же их смутил приказ №100 от 17.05.2010г, где отражено, что истица остается работать в той же должности на 0,5 ставки. Не подтверждена полная занятость.

Выслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, суд считает, что исковые требования истца подлежат удовлетворению в связи со следующим.

Судом установлено, что Арсеньева Е.А. с 18.07.1985 года работала и работает по настоящее время на врачебных должностях в государственных учреждениях здравоохранения по осуществлению лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения.

В соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ Арсеньева Е.А. обратилась 14.03.2011 года в ГУ Управления Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Самары с заявлением о назначении ей досрочной трудовой пенсии по старости.

Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ УПФ РФ в Железнодорожном районе г. Самары отказала Арсеньевой Е.А. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием требуемого медицинского 30-летнего специального стажа работы, засчитав в специальный стаж 29 лет 06 месяцев 24 дня. Комиссия не засчитала в специальный стаж работы периоды: с 14.04.2003г. по 30.05.2003г.; с 24.01.2005г. по 13.05.2005г.; с 17.05.2010г. по 25.06.2010г.-нахождение на курсах повышения квалификации; с 16.04.2007г. по 21.04.2007г. нахождение в командировке /л.д. 8-11/.

Суд считает, что данный отказ комиссии является необоснованным в связи со следующим.

В периоды: - с 14.04.2003г. по 30.05.2003г.; с 24.01.2005г. по 13.05.2005г.; с 17.05.2010г. по 25.06.2010г. истица направлялась на курсы повышения квалификации.

Согласно ст. 196 Трудового Кодекса РФ в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными нормативными актами, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками определенных видов деятельности.

Согласно ФЗ «Основы законодательства РФ об охране здоровья граждан» от 22.07.1993 г. № 5487 - 1 для медицинских специалистов предусмотрено обязательное профессиональное усовершенствование на курсах повышения квалификации. Для медицинских специалистов повышение квалификации не реже 1 раза в 5 лет является неотъемлемой частью профессиональной деятельности.

В соответствии со ст. 187 ТК РФ в указанные периоды трудовые отношения Арсеньевой Е.А. с учреждением здравоохранения не прерывались, за ней сохранялись место работы, средний заработок, что подтверждается приказами руководителя. Работодатель за все эти оспариваемые периоды перечислял обязательные страховые взносы в Пенсионный фонд в установленном законом размере. Повышение квалификации осуществляется в соответствии с приказом Министерства здравоохранения РФ от 09.12.2008 г. № 705н. В период прохождения курсов повышения квалификации истица выполняла полный объем программы по теоретической и практической подготовке. Практическая подготовка осуществлялась на рабочем месте.

На основании изложенного суд считает, что курсы повышения квалификации не могут быть исключены из специального медицинского стажа.

Как видно из представленных документов и не оспаривается сторонами с 16.04.2007г. по 21.04.2007г. на основании приказа № 01 от 12.04.2007 г. истица направлялась руководителем учреждения здравоохранения в командировку, местом назначения которой был г. Москва, с целью участия в конгрессе «Человек и лекарство».

Согласно материалам дела, в данный период трудовые отношения с учреждением не прерывались, за ней сохранялось рабочее место и средняя заработная плата. Перечислялись страховые взносы в Пенсионный Фонд.

Таким образом, суд считает, что у Арсеньевой Е.А. возникло право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р е ш и л :

Исковые требования Арсеньевой Е.А. удовлетворить.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Самары включить в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости следующие периоды: с 14.04.2003г. по 30.05.2003г.; с 24.01.2005г. по 13.05.2005г.; с 17.05.2010г. по 25.06.2010г.-нахождение на курсах повышения квалификации; с 16.04.2007г. по 21.04.2007г. нахождение в командировке.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в Железнодорожном районе г. Самары назначить Арсеньевой Е.А. досрочно трудовую пенсию по старости со дня возникновения права, но не ранее поданного истцом заявления.

Решение может быть обжаловано в Самарский областной суд в течение 10 дней со дня принятия его в окончательной форме.

Решение в окончательной форме изготовлено 5.09.2011 года.

Председательствующий :