Дело № 2-1196/2011 РЕШЕНИЕ Именем Российской Федерации 19 апреля 2011г. г. Улан-Удэ Судья Железнодорожного районного суда г. Улан-Удэ Урбашкиева Э.К. при секретаре Шайдуровой Е.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Заливина С.М. к Управлению федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по РБ о взыскании дополнительной компенсации, процентов за задержку ее выплаты, компенсации морального вреда, Установил: Заливин С.М. обратился в суд с исковым заявлением к Управлению федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по РБ о взыскании дополнительной компенсации в размере __ руб., процентов за задержку ее выплаты в размере __ руб., компенсации морального вреда __ руб., взыскании судебных расходов в сумме __ руб.. В обоснование иска указал, что *** ему было вручено Уведомление о предстоящем сокращении должностей, *** он написал заявление о своем увольнении до истечения двухмесячного срока с *** и согласно Приказа от *** был уволен с ***. Просит взыскать с ответчика дополнительную компенсацию согласно положению части 3 ст. 180 ТК РФ в размере среднего заработка, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока увольнения Предупреждения об увольнении. Полагает, что ему необоснованно отказали в данной компенсации, указывая на то, что его заявление об увольнении и есть письменное согласие работника на увольнение, нормы, не урегулированные В судебное заседание истец не явился, просил рассмотреть дело в его отсутствие. Представитель истца Тонких Л.П. исковые требования поддержала в полном объеме. Представитель ответчика Ратикова Л.К., действующая на основании доверенности, исковые требования не признала, суду пояснила, что Федеральный закон о государственной гражданской службе не устанавливает каких-либо гарантий и компенсаций гражданским служащим, давшим свое согласие на расторжение служебного контракта в связи с сокращением занимаемой должности без предупреждения об освобождении от должности за 2 месяца. В этом случае выплачивается на общих основаниях компенсация в размере четырехмесячного денежного содержания. Также указали, что заявление Заливина С.М. никак нельзя назвать согласием на решение работодателя прекратить трудовые отношения до истечения срока. Считает, что отношения, связанные с порядком выплат при увольнении по сокращению должностей, уже урегулирован Федеральным законом о государственной гражданской службе. Выслушав стороны, исследовав имеющиеся в деле письменные доказательства, суд приходит к следующему. Судом установлено, что Заливин С.М. работал в должности заместителя начальника отдела надзора за охраной, воспроизводством и использованием объектов охоты в Управлении федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по РБ на основании служебного контракта __ от ***. *** ему было вручено Уведомление о предстоящем сокращении должностей согласно п. 5 ст. 31 ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» № 79-ФЗ, *** он написал заявление о своем увольнении до истечения двухмесячного срока с ***. В соответствии с Приказом от *** __-лс Заливин С.М. был уволен *** по основанию, предусмотренному п. 6 части первой ст. 33 ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» № 79-ФЗ. *** истец обратился с претензией в адрес ответчика с просьбой оплатить ему дополнительную компенсацию, предусмотренную ст. 180 ТК РФ, в случае расторжения договора до истечения двухмесячного срока. *** ответчик отказал ему в выплате дополнительной компенсации, что явилось основанием для обращения в суд. Часть вторая ст. 180 ТК РФ устанавливает обязанность работодателя предупредить работников (персонально и под роспись) о предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата не менее чем за два месяца до увольнения. Часть третья этой же статьи предусматривает, что в случае увольнения работника до истечения указанного выше срока ему выплачивается дополнительная компенсация в размере среднего заработка, который исчисляется пропорционально времени, оставшемуся до истечения двухмесячного срока. Таким образом, названная норма гарантирует выплату дополнительной компенсации в случае, если работник подлежит увольнению до истечения двухмесячного срока. Согласно ст. 73 ФЗ от 27.07.04г. "О государственной гражданской службе Российской Федерации" нормы трудового права, содержащиеся в федеральных законах, применяются к отношениям, связанным с гражданской службой, в части, не урегулированной указанным Федеральным законом. Данным Федеральным законом вопрос о выплате гражданскому служащему дополнительной компенсации в случае, если он подлежит увольнению с гражданской службы в связи с сокращением замещаемой им должности до истечения двухмесячного срока, не урегулирован. Следовательно, гарантия, установленная ст. 180 ТК РФ в части выплаты дополнительной денежной компенсации, распространяется на государственного служащего, подлежащего увольнению с гражданской службы в связи с сокращением замещаемой им должности (Обзор законодательства и судебной практики Верховного Суда РФ за первый квартал 2007 года, утв. Постановлением Президиума Верховного Суда РФ от 30.05.2007). Доводы представителя ответчика о том, что истец сам написал заявление об увольнении до истечения установленного срока, суд находит несостоятельным, поскольку в данном случае имеет значение само основание увольнения. В данном случае истец был уволен по основанию, предусмотренному п. 6 части первой ст. 33 ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» № 79-ФЗ, то есть в связи с сокращением штата, следовательно, он имеет право на компенсацию, предусмотренную ст. 180 ТК РФ. Таким образом, подлежит взысканию с ответчика дополнительная компенсация в размере среднего заработка работника, исчисленного пропорционально времени, оставшемуся до истечения срока предупреждения об увольнении. В соответствии с представленным представителем ответчика расчетом размер указанной компенсации за период с *** по *** составил __ руб., с расчетом представитель истца согласилась. В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Следовательно, подлежат взысканию проценты на указанную сумму дополнительной компенсации из расчета: __ руб.. Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба. С учетом установленных обстоятельств дела, объема причиненных нравственных страданий, требований разумности и справедливости суд находит возможным взыскать компенсацию морального вреда в размере __ руб.. В соответствии со ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах. С учетом данной нормы и сложности дела, суд считает, что затраты на услуги представителя подлежат возмещению в сумме __ руб.. Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает взыскание с другой стороны понесенные по делу судебные расходы. Следовательно, подлежат взысканию с ответчика судебные расходы на оплату услуг представителя в размере __ В соответствии с частью 1 статьи 103 ГПК РФ и ст. 333.36 НК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина, исходя из цены иска, в размере __ руб. в доход государства. На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд решил: Исковые требования Заливина С.М. к Управлению федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по РБ удовлетворить. Взыскать с Управления федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по РБ в пользу Заливина С.М. дополнительную компенсацию в размере __ руб., проценты за задержку выплаты в размере __ руб., компенсацию морального вреда в размере __ руб., а также судебные расходы в размере __ руб.. Взыскать с Управления федеральной службы по ветеринарному и фитосанитарному надзору по РБ в доход бюджета госпошлину в размере __ руб.. Решение может быть обжаловано в Верховный суд РБ в 10-дневный срок со дня принятия решения судом в окончательной форме. Судья: Урбашкиева Э.К.