Дело №2-2355/2010
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
25 октября 2010 года
<данные изъяты> районный суд г.<данные изъяты> в составе
председательствующего судьи Захарова В.В.
при секретаре Шмегеровской Н.М.,
рассмотрев в открытом судебном заседании в г. <данные изъяты> гражданское дело по иску Кожевниковой М.П. к ООО "Л" о понуждении к выдаче трудовой книжки, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки и компенсации морального вреда,
УСТАНОВИЛ:
Кожевникова М.П. обратилась в суд с названным иском, указав, что она с ДД.ММ.ГГГГ работала в ООО "Л" в должности <данные изъяты>. В соответствии с п. 6.1 трудового договора от ДД.ММ.ГГГГ истице была установлена заработная плата в размере 20000 руб., включая налог на доходы физических лиц в размере 13%, что составляло 2600 руб. На основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ Кожевникова М.П. была уволена с занимаемой ею должности по основанию, предусмотренному п. 3 ст. 77 ТК РФ с ДД.ММ.ГГГГ. Однако до настоящего времени, несмотря на неоднократные обращения истицы, трудовая книжка истице не выдана.
На основании вышеизложенного, просила суд обязать ответчика выдать ей трудовую книжку, или дубликат ее заменяющий, а также взыскать с ответчика в пользу истицы заработную плату в размере 20000 руб. в месяц за время задержки выдачи трудовой книжки с ДД.ММ.ГГГГ по день ее фактической выдачи, или дубликата ее заменяющего, взыскать с ООО "Л" в пользу истицы компенсацию морального вреда в сумме 20000 руб.
В судебном заседании от сторон поступило ходатайство об утверждении мирового соглашения. Условия мирового соглашения подписаны сторонами в виде отдельного документа.
Судом в соответствии со ст.173 ГПК РФ сторонам разъяснены последствия утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст.ст. 220, 221 ГПК РФ. Данные последствия сторонам понятны, о чем они расписались в своем соглашении.
При таких обстоятельствах суд считает возможным мировое соглашение, заключенное сторонами, утвердить, поскольку оно не противоречит закону, совершено в интересах сторон, выполнение сторонами условий мирового соглашения не нарушает прав и охраняемых законом интересов других лиц.
В соответствии с абз.5 ст.220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом.
Руководствуясь ст.ст. 39, 220, 221 ГПК РФ, суд
О П Р Е Д Е Л И Л:
Утвердить мировое соглашение, заключенное между Овчаровым В.А., действующим на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ от имени ООО "Л", с одной стороны, и Кожевниковой М.П., с другой стороны, по условиям которого:
1. Кожевникова М.П. в связи с заключением мирового соглашения отказывается в полном объеме от исковых требований к ООО "Л" о понуждении к выдаче трудовой книжки, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки в сумме 20000 руб., взыскании компенсации морального вреда в сумме 20000 руб.
2. ООО "Л" обязуется выдать Кожевниковой М.П. в течение 2-х рабочих дней с момента подписания настоящего соглашения дубликат трудовой книжки, оформленный в соответствии с установленными правилами.
3. Стороны приходят к соглашению о фактических обстоятельствах, что у них отсутствуют какие-либо взаимные имущественные претензии, в том числе в отношениях между Кожевниковой М.П. и сотрудниками ООО "Л".
4. В отношении судебных расходов стороны взаимных претензий по настоящему делу не имеют.
Производство по делу по иску Кожевниковой М.П. к ООО "Л" о понуждении к выдаче трудовой книжки, взыскании заработной платы за задержку выдачи трудовой книжки и компенсации морального вреда прекратить.
Определение может быть обжаловано в <данные изъяты> областной суд через <данные изъяты> районный суд г. <данные изъяты> в течение 10-ти дней.
Судья В.В. Захаров