Р Е Ш Е Н И Е 2-442\2011 Именем Российской Федерации 26 мая 2011 года город Зерноград Зерноградский районный суд Ростовской области в составе : Председательствующего судьи Дворниковой Т.Б. С участием прокурора Левченко Н.А. При секретаре Тетеркиной А.Ю. Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Прокурора Зерноградского района Ростовской области в интересах неопределенного круга лиц к Обществу с ограниченной ответственностью «Крестьянское хозяйство Исаева « о признании незаконным бездействия в не проведении аттестации рабочих мест по условиям труда и понуждении в проведении аттестации рабочих мест У С Т А Н О В И Л : Прокурор Зерноградского района Ростовской области обратился в интересах неопределенного круга лиц к ООО «КХ Исаеву « с указанным иском, сославшись в обоснование своих требований на следующие обстоятельства. Ответчик является юридическим лицом и для осуществления своей деятельности осуществляет прием граждан и заключает трудовые договоры, то есть является работодателем. Согласно штатного расписания на 2010 год, которое действует в настоящее время в обществе создано 8 рабочих мест : глава, бухгалтер, кладовщик, 4 рабочих сторож. С июля 2007 года аттестация рабочих мест не проводилась. Согласно требований ст.212 Трудового Кодекса РФ работодатель обязан обеспечить проведение аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда. Неисполнение ООО «КХ Исаева « требований действующего трудового законодательства в части не проведения аттестации рабочих мест по условиям труда нарушает права лиц, работающих в организации, круг которых в результате периодических изменений меняется. Постановлениями Государственной инспекции труда Ростовской области от 11 и 8 февраля 2011 года Общество привлечено к административной ответственности по части 1 ст.5.27 КоАП РФ в виде штрафа. Однако ответчик по делу не устранил нарушения закона и не принял мер к проведению аттестации рабочих мест. Просил признать незаконным бездействие ООО «КХ Исаева « по не проведению аттестации рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией и обязать Общество провести аттестацию 8 рабочих мест – главы, бухгалтера, кладовщика, 4 рабочих и сторожа в шестимесячный срок с даты вступления решения в законную силу. Впоследствии прокурор уточнил первоначальные исковые требования. С учетом представленных ответчиком доказательств, просил обязать ООО «КХ Исаева « провести аттестацию по условиям труда 8 рабочих мест : главы, бухгалтера (совместителя ), рабочего, 5 механизаторов в течение 6 месяцев с момента вступления решения в законную силу. Ответчик ООО «КХ Исаев « просил дело рассмотреть без его участия, признал исковые требования, о чем суду направил письменное заявление, которое приобщено к материалам дела. Суд принимает признание иска ответчиком, считает, что оно не противоречит закону и не нарушает прав и законных интересов иных лиц. В соответствии с положениями части 3 ст.173 ГПК РФ при признании ответчиком иска и принятии его судом принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований. Принимая во внимание, что прокурор при подаче иска в соответствии с положениями Налогового Кодекса РФ освобожден от уплаты государственной пошлины, а судом удовлетворены исковые требования прокурора Зерноградского района, ответчик в силу положений Налогового Кодекса РФ не освобожден от уплаты государственной пошлины, то в соответствии с требованиями ст. 98 ГПК РФ с ООО «КХ Исаева « подлежит взысканию в доход бюджета Зерноградского района Ростовской области государственная пошлина в размере <данные изъяты>. На основании изложенного, руководствуясь ст.194-198 ГПК РФ суд Р Е Ш И Л : Обязать ООО «КХ Исаева « ( юридический адрес : <адрес>, ОГРН №, ИНН № ) провести аттестацию по условиям труда 8 рабочих мест – главы, бухгалтера (совместителя ), рабочего, 5 механизаторов в течение 6 месяцев с даты вступления решения в законную силу. Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в Ростовский областной суд в течение 10 дней через Зерноградский районный суд. Судья Т.Б. Дворникова