РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 23 сентября 2011 года г.Москва Зеленоградский районный суд города Москвы в составе председательствующего судьи Васильева А.А., при секретаре Антоновой А.М., с участием прокурора Кирюхиной А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Зеленоградского административного округа города Москвы в интересах Кочержинской ФИО7 к Обществу с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплат. УСТАНОВИЛ: Прокурор Зеленоградского административного округа города Москвы в интересах Кочержинской ФИО7 обратился с исковым заявлением к Обществу с ограниченной ответственность НПК «СенсорИС» о взыскании задолженности по заработной плате, указав, что Кочержинской З.С. находившейся в трудовых отношениях с ответчиком, за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не в полном объеме выплачена заработная плата, образовалась задолженность, что подтвердилось в ходе проведения прокуратурой проверки по заявлению истца, при увольнении, с истом не был произведен расчет, поскольку у ответчика имеется задолженность по заработной плате, прокурор в соответствии со ст.45 ГПК РФ, просил суд взыскать с ответчика в пользу ФИО4 задолженность по заработной плате в сумме <данные изъяты>, проценты за невыплату заработной платы в размере <данные изъяты>., а всего просил взыскать <данные изъяты>.. В ходе рассмотрения дела истец Кочержинская З.С. уточнила язвленные исковые требования просила взыскать с ответчика задолженность по заработной плате за ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> В судебном заседании прокурор Кирюхина М.В. требования поддержала в полном объеме, пояснила, что расчет сделан на основании бухгалтерских документов, представленных главным бухгалтером ООО НПК «СенсорИС» в прокуратуру, сумма указанная в начислениях, была указа в исковом заявлении. Доказательств того, что заработная плата выплачивалась, нет. Наличие задолженности у ответчика перед истцом по заработной плате подтверждается проведенной прокуратурой проверкой. Кочержинская З.С. в судебное заседание не явилась, извещена о месте и времени судебного заседания, предоставила в суд заявление о том, что поддерживает требования прокурора с учетом уточнения исковых требований и не возражает против рассмотрения дела в её отсутствии. Представитель ответчика в судебное заседание не явился, место нахождения ответчика не известно, по месту регистрации юридического лица произведено вскрытие, обнаружено оборудование ООО НПК «СенсорИС», руководство ООО НПК «СенсорИС» не обнаружено. Суд, руководствуясь положениями ст.ст.119, 167 ГПК РФ, определил рассмотреть дело при данной явке. Выслушав показания прокурора, истца, исследовав письменные доказательства, суд приходит к следующему. Истец – Кочержинская З.С. находилась в трудовых отношениях с ответчиком, была принят на работу на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ, на должность <данные изъяты> с окладом в размере <данные изъяты>. в месяц, что подтверждается приказом о приеме на работу(л.д.30), договором № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д.10-13), записями в трудовой книжке истца(л.д.7-8), штатным расписанием (л.д.16). Кочержинская З.С. была уволена по собственному желанию в соответствии с приказом № от <данные изъяты> (л.д.31-32). За период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно Кочержинской З.С. не производилась выплата заработной платы, у ответчика образовалась задолженность по выплате заработной платы, что подтверждается расчетным листком (л.д.21) Статьей 22 ТК РФ установлены основные права и обязанности работодателя, в том числе и обязанность выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с ТК РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами. В соответствии со ст.ст.129,136,140 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты). Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором. Заработная плата выплачивается непосредственно работнику, за исключением случаев, когда иной способ выплаты предусматривается федеральным законом или трудовым договором. Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму. Проверив представленный прокурором расчет задолженности(л.д.5), суд приходит к выводу, что у ответчика, имеется задолженность перед истцом по выплате заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно. Размер задолженности за указанный период составляет <данные изъяты> Статьями 12 и 56 ГПК РФ установлено, что правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон. Каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом. В соответствии со ст.211 ГПК РФ немедленному исполнению подлежит судебный приказ или решение суда, в частности, о выплате работнику заработной платы в течение трех месяцев. Таким образом, решение суда в части взыскания с Общества с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» в пользу Кочержинской ФИО7, задолженности по заработной плате в размере <данные изъяты>. подлежит немедленному исполнению, поскольку не превышает размер заработной платы истца за три месяца. В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы. Оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Проверив представленный прокурором расчет процентов за задержку выплат заработной платы(л.д.5), учитывая размеры сумм и периоды просрочки, суд считает что данный расчет соответствует положениям ст.236 ТК РФ, принимает его в качестве доказательства размера процентов, подлежащих взысканию с ответчика в пользу Кочержинской З.С. за задержку причитающихся ей выплат. Размер процентов составляет <данные изъяты>. и подлежит взысканию с ООО НПК «СенсорИС» в пользу Кочержинской З.С.. Оценивая собранные по делу доказательства каждое в отдельности и их в совокупности, суд приходит к выводу, что исковые требования прокурора Зеленоградского административного округа города Москвы в интересах Кочержинской З.С. к ООО НПК «СенсорИС» подлежат удовлетворению. Всего с Общества с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» в пользу Кочержинской З.С. подлежит взысканию <данные изъяты> В соответствии со ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которой истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, в федеральный бюджет. Истец при подаче искового заявления в силу закона был освобожден от уплаты государственной пошлины. Удовлетворению подлежат требования имущественного характера в размере <данные изъяты>., размер государственной пошлины с учетом положений ст.333.19 НК РФ с указанной суммы составляет <данные изъяты>. С Общества с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» в федеральный бюджет подлежит взысканию государственная пошлина в размере <данные изъяты>. Руководствуясь ст.ст.22,129,136,139,140,236 ТК РФ, ст.ст.333.19,333.36 НК РФ, ст.ст.12,56,45,103,119,194-198,211 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Иск прокурора Зеленоградского административного округа города Москвы в интересах Кочержинской ФИО7 к Обществу с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» о взыскании задолженности по заработной плате, процентов за задержку выплат удовлетворить. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» в пользу Кочержинской ФИО7 задолженность по заработной плате за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно в сумме <данные изъяты>., проценты за задержку выплат в размере <данные изъяты>., а всего взыскать <данные изъяты>.Решение суда в части взыскания с Общества с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» в пользу Кочержинской ФИО7 задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>. подлежит немедленному исполнению. Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью НПК «СенсорИС» в федеральный бюджет государственную пошлину в размере <данные изъяты> На решение может быть подана кассационная жалоба или принесено кассационной представление в Московский городской суд через Зеленоградский районный суд в течение 10 дней с даты изготовления решения в окончательной форме. Судья