Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации Д.М.Г. -адрес- Завьяловский районный суд Удмуртской республики Председательствующий судья Кутергина Т.Ю. при секретаре судебного заседания Лужбиной А.В. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску -адрес- в интересах Шадриной С.Н. к ООО «Б.С.» о взыскании ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком УСТАНОВИЛ: -адрес- в интересах Шадриной С.Н. обратился в суд с иском к ответчику, указав, что Шадрина С.Н,состоит в трудовых отношениях с ответчиком, Д.М.Г. родила сына Ш,А.. Ответчик выплатил ежемесячное пособие по уходу ребенком до полутора лет только за период с Д.М.Г. по Д.М.Г.. Задолженность ответчика перед Шадриной С.Н.по выплате ежемесячных пособий по уходу за ребенком до полутора лет составила 10 975,60 рублей ( по 2743,90 рублей за 4 месяца за период с Д.М.Г. по Д.М.Г.). В настоящее время место нахождения документации по деятельности ООО «Б.С.» не известно, Д.М.Г. директор общества О.А.С.. освобожден от занимаемой должности, полномочия единоличного исполнительного органа переданы ООО «Ш В настоящее время место нахождения документации по деятельности ООО «Б.С.» не известно. В судебное заседание истец своего представителя не направил, извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело в его отсутствие. Шадрина С.Н, в судебном заседании исковые требования поддержала в полном объеме по вышеизложенным основаниям. Ответчик ООО «Б.С.» в судебное заседание своего представителя не направил, извещался надлежащим образом - по месту государственной регистрации: -адрес-. Однако ответчик по данному адресу фактически не находится, что подтверждается почтовыми конвертами, возвращенными в адрес суда с отметкой об отсутствии организации по указанному адресу. В силу ч.2 ст. 54 ГК РФ место нахождения юридического лица определяется местом его государственной регистрации. Поскольку ответчик по месту своей регистрации не находится, сведений об изменении места нахождения в ЕГРЮЛ не внес, суд считает, что ответчик о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, на основании ст..233 ГПК РФ, суд определил рассмотреть дело в порядке заочного производства. Представитель 3 лица Государственного учреждения - регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации по УР в судебное заседание не явился, представил письменные объяснения, в которых считает иск подлежащим удовлетворению, просил рассмотреть дело в отсутствие его представителя. Выслушав объяснения Шадриной С.Н.изучив материалы дела, оценив исследованные в судебном заседании доказательства в совокупности суд приходит к следующему. Как установлено в судебном заседании истица Шадрина С.Н, с Д.М.Г. состоит в должности бухгалтера ООО «Белая стена», что подтверждается трудовым договором от Д.М.Г.. Д.М.Г. Шадрина С.Н, родила сына Ш,А. Ш,А. соответствии со ст. 256 ТК РФ по заявлению женщины ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. Порядок и сроки выплаты пособия по государственному социальному страхованию в период указанного отпуска определяются федеральным законом. Согласно ст. 22 ТК РФ работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами. В соответствии со ст. 6, 9, 10 ФЗ РФ № 165-ФЗ от Д.М.Г. «Об основах обязательного социального страхования» субъектами обязательного социального страхования являются страхователи (работодатели), страховщики, застрахованные лица (граждане, работающие по трудовым договорам). Отношения по обязательному социальному страхованию у страхователя (работодателя) возникают по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора. Застрахованные лица имеют право на своевременное получение страхового обеспечения в порядке и на условиях, которые установлены федеральными законами о конкретных видах обязательного социального страхования. Согласно ст. ст. 3, 13, 15 ФЗ РФ № 81-ФЗ от Д.М.Г. «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей», п. п. 35, 42, 43 «Положения о назначении и выплате государственных пособий гражданам, имеющим детей», утвержденного постановлением Правительства РФ № от Д.М.Г., ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет является одним из видов государственных пособий. Право на ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет имеют матери либо отцы, другие родственники, опекуны фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие государственному социальному страхованию. Осуществляющим уход за ребенком матерям, подлежащим обязательному социальному страхованию и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается в размере 40 процентов среднего заработка (дохода, денежного довольствия) по месту работы (службы) за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком. Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком по день исполнения ребенку возраста полутора лет. При уходе за ребенком в течение неполного календарного месяца ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается пропорционально количеству календарных дней (включая нерабочие праздничные дни) в месяце, приходящихся на период осуществления ухода. В силу п.п. 2.1, 2.5 раздела 2 Инструкции о порядке учета и расходования средств обязательного социального страхования, утвержденной Постановлением Фонда социального страхования РФ от Д.М.Г. № за счет средств обязательного социального страхования страхователи, выступающие в качестве работодателей, осуществляют расходы на выплату работникам ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Страхователи-работодатели, являющиеся плательщиками единого социального налога, осуществляют расходы по обязательному социальному страхованию в счет начисленного единого социального налога, подлежащего зачислению в Фонд. С учетом вышеприведенного, на ответчика ООО «Б.С.» должна быть возложена обязанность по выплате истице задолженности по выплате ежемесячного пособия на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. С учетом отказа ответчика добровольно выплатить истице причитающееся пособие, оно подлежит взысканию в судебном порядке. Проверив представленный истцом расчет задолженности, подтвержденный учетом выплат пособий по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет за 2010 год, представленным филиалом № (ижевский) регионального отделения Фонда социального страхования РФ по УР суд находит его верным. Таким образом, с ООО «Б.С.» в пользу Шадриной С.Н. подлежит взысканию ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет в размере 10975 рублей 60 коп. за период с Д.М.Г. по Д.М.Г. Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования -адрес- удовлетворить в полном объеме. Взыскать с ООО «Б.С.» пользу Шадриной С.Н. ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком Ш,А., Д.М.Г. года рождения до достижения ребенком возраста полутора лет за период с Д.М.Г. по Д.М.Г. в размере 10975 рублей 60 коп. Взыскать с ООО «Б.С.» в доход местного бюджета МО «Завьяловский район» УР государственную пошлину в размере 439 рублей. Ответчик вправе подать в суд заявление об отмене заочного решения в течение семи дней со дня вручения ему копии решения. Решение может быть обжаловано сторонами в кассационном порядке в Верховный суд Удмуртской Республики в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления. Председательствующий судья Т.Ю.Кутергина