Дело N 2 – 3187\2010
З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И«20» декабря 2010
Заволжский районный суд г. Ярославля в составе:
Председательствующего судьи Добровольской Л.Л.,
При секретаре Зуевой О.В.,
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по искуИП Шухвостова С.Ю. к Батухиной Р.В. о возмещении материального ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей,
У с т а н о в и л:
Батухина Р.В. с ДД.ММ.ГГГГ работала в должности <данные изъяты> в остановочном комплексе у ИП Шухвостова С.Ю..
ИП Шухвостов С.Ю. обратился в суд с иском о взыскании с Батухиной Р.В. материального ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей, в сумме <данные изъяты> руб..
В судебном заседании истец иск поддержал. Требования обосновывал тем, что по вине ответчицы, при исполнении ею трудовых обязанностей, были утрачены материальные ценности истца на сумму <данные изъяты> руб.. Ответчица работала в должности <данные изъяты>. В результате инвентаризации от ДД.ММ.ГГГГ была выявлена недостача на сумму, указанную выше.
Ответчица в судебное заседание не явилась, причин неявки в суд не сообщила.
Истец выразил согласие на рассмотрение дела в заочном производстве.
Суд считает возможным рассмотрение дела в отсутствие ответчицы с вынесением заочного решения.
Заслушав истца, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению.
В соответствии с положениями ч. 1 ст. 238 ТК РФ, работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб.
В соответствии с положениями п. 4 Постановления Пленума Верховного суда РФ от 16.1.2006 за № 52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю», к обстоятельствам, имеющим существенное значение для правильного разрешения дела о возмещении ущерба работником, обязанность доказать которые возлагается на работодателя, в частности относятся: отсутствие обстоятельств, исключающих материальную ответственность работника; противоправность поведения (действия или бездействия) причинителя вреда; вина работника в причинении ущерба; причинная связь между поведением работника и наступившим ущербом; наличие прямого действительного ущерба; размер причиненного ущерба; соблюдение правил заключения договора о полной материальной ответственности.
Если работодателем доказаны правомерность заключения с работником договора о полной материальной ответственности и наличие у этого работника недостачи, последний обязан доказать отсутствие своей вины в причинении ущерба.
Утверждение представителя истца о том, что в период работы ответчицы у нее обнаружен факт наличия недостачи, нашло свое подтверждение в судебном заседании.
Сторона ответчицы в нарушение положений ст. 56 ГПК РФ не представила в суд каких-либо возражений по иску и доказательств таких возражений.
Материалами дела доказаны и сторонами не оспаривались следующие факты:
- ответчица с ДД.ММ.ГГГГ работала у ЧП Шухвостова в должности <данные изъяты> в остановочном комплексе (л.д. 7, 8);
- с ответчицей в строгом соответствии с действующим законодательством был заключен договор о полной материальной ответственности (л.д. 6, 10);
- согласно акту ревизии от ДД.ММ.ГГГГ выявлена недостача денежных средств в отношении ответчицы на сумму <данные изъяты> руб. (л.д. 9);
- ответчица вину в недостаче признала и в письменном виде подтвердила свое обязательство о возмещении материального ущерба в рассрочку равными частями в течение 5 месяцев (л.д. 11).
С ответчицы в пользу истца подлежат взысканию в счет возмещения материального ущерба денежные средства в сумме <данные изъяты> руб..
В соответствии с положениями ст. 98 ГПК РФ, с ответчицы в пользу истца подлежат взысканию судебные расходы по оплате госпошлины в сумме <данные изъяты> руб..
В соответствии со ст.ст. 238, 242, 243 ТК РФ, руководствуясь ст.ст. 98, 194 – 199. 233 - 244 ГПК РФ, суд
Р е ш и л:
Иск ИП Шухвоства С.Ю. к Батухиной Р.В. о возмещении материального ущерба, причиненного при исполнении трудовых обязанностей удовлетворить.
Взыскать с Батухиной Р.В. в пользу ИП Шухвостова С.Ю. в счет возмещения материального ущерба – <данные изъяты> руб., в счет возмещения судебных расходов по оплате госпошлины – <данные изъяты> руб., всего <данные изъяты> руб..
Ответчица вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.
Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Ярославский областной суд через Заволжский районный суд.
Судья Л.Л.Добровольская