Дело № 2-318/11
Р Е Ш Е Н И Е
ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
18 февраля 2011 года город Ульяновск
Заволжский районный суд города Ульяновска в составе:
председательствующего судьи Фоминой В.А.,
при секретаре Новинкиной И.С.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Моисеевой ФИО10 к Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственному учреждению) в Заволжском районе города Ульяновска Ульяновской области о включении периодов работы в специальный трудовой стаж и назначении досрочной пенсии
УСТАНОВИЛ:
Моисеева Г.Н. обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного Фонда РФ (государственному учреждению) в Заволжском районе города Ульяновска Ульяновской области (далее УПФР) о включении периодов работы в специальный трудовой стаж и назначении пенсии, указав, что ДД.ММ.ГГГГ она обратилась в УПФР с заявлением о назначении досрочной пенсии по старости в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения; однако, получила отказ в назначении пенсии; с решением она не согласна, так как в специальный стаж были зачтены в календарном исчислении периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях медицинской сестры и акушерки отделения патологии беременных Ульяновской городской больницы №; считает, что периоды ее работы в этих должностях должны быть засчитаны в специальный стаж в льготном исчислении, поскольку отделения, в которых она работала, относятся к отделениям хирургического профиля стационаров; периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности акушерки акушерского отделения патологии беременности Муниципального учреждения здравоохранения «Ульяновской городской больницы №» не были зачтены в спецстаж в связи с нахождением на курсах повышения квалификации, однако в эти периоды за ней сохранялась средняя заработная плата и перечислялись страховые взносы в Пенсионный фонд; период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры в детском комбинате совхоза «<данные изъяты>» не был зачтен в спецстаж из-за отсутствия наименования учреждения в Списках должностей и учреждений; просит обязать ответчика засчитать в специальный стаж периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в льготном исчислении: 1 год за 1 год 6 месяцев; периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и назначить ей досрочную трудовую пенсию в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья с момента обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ.
В судебном заседании истица Моисеева Г.Н. свои требования поддержала, просила обязать ответчика засчитать в специальный стаж периоды ее работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях медицинской сестры и акушерки отделения патологии беременных Ульяновской городской больницы № в льготном исчислении: 1 год за 1 год 6 месяцев; засчитать в специальный стаж период работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры в детском комбинате совхоза «<данные изъяты>», периоды нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности акушерки акушерского отделения патологии беременности Муниципального учреждения здравоохранения «Ульяновской городской больницы №» и назначить ей досрочную трудовую пенсию с момента обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ. Свои требования обосновала доводами, изложенными в исковом заявлении, пояснив, что в спорные периоды работала в отделении патологии беременности роддома, характер работы не менялся, менялось только название отделений, которые являлись и являются отделениями хирургического профиля. Она делала переливание крови, готовила к операции, родам. На курсы повышения квалификации она направлялась работодателем, за ней полностью сохранялась заработная плата, место работы и шли отчисления в Пенсионный фонд. Также в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работала медсестрой в сельском детском саде, который относился к совхозу «<данные изъяты>», ранее все детсады были ведомственные. Просит исковые требования удовлетворить.
Представитель истца Сулацкова О.Л. в судебном заседании поддержала исковые требования, обосновав их доводами, изложенными в исковом заявлении.
Представитель ответчика Управления Пенсионного Фонда РФ (государственному учреждению) в Заволжском районе города Ульяновска Чекурова Е.А. в судебное заседание не явилась. Просит рассмотреть дело в ее отсутствие. Ранее в судебном заседании иск не признала, поскольку специальный стаж истицы составляет 25 лет 0 месяцев 01 день. Периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях медицинской сестры и акушерки отделения патологии беременных Ульяновской городской больницы № не могут быть засчитаны в специальный стаж в льготном исчислении, так как в приказе Минздрава РФ от 15.10.1999 №377, постановлениях Правительства РФ от 22.09.1999 №1066 и от 29.10.2002 №781 отделение патологии беременности не предусмотрено как относящиеся к отделениям хирургического профиля; период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры в детском комбинате не может быть засчитан, поскольку Списком должностей и учреждений не было предусмотрено учреждение «детский комбинат»; период нахождения истца на курсах повышения квалификации не может быть засчитан в спецстаж, согласно Правилам, утвержденным постановлением Правительства РФ №516 от 11.07.2002; просила в иске отказать.
Выслушав пояснения истца, ее представителя, показания свидетелей, изучив материалы дела, пенсионное дело истца, суд приходит к следующему.
Согласно пп.20 п.1 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (в редакции от 30.12.2008) трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения установленного возраста лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста. В силу п.2 ст.27 данного закона Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством РФ. Ранее действовавшая редакция пп.11 п.1, п.3 ст.28 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» предусматривала аналогичные нормы.
В судебном заседании установлено, что ДД.ММ.ГГГГ Моисеева Г.Н. обратилась в УПФР в Заволжском районе города Ульяновска с заявлением о назначении ей трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
Решением комиссии по вопросам реализации пенсионных прав граждан УПФР от ДД.ММ.ГГГГ № в назначении пенсии ей было отказано из-за отсутствия необходимого специального стажа, который составил 25 лет 00 месяцев 01 день; при этом периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не были засчитаны в специальный стаж; периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ были засчитаны в специальный стаж в календарном исчислении.
В соответствии со ст.39 Конституции РФ право на социальное обеспечение по возрасту относится к основным правам и свободам человека и гражданина и гарантируется Конституцией РФ.
Статья 55 Конституции РФ гласит, что в Российской Федерации не должны издаваться законы, отменяющие или умаляющие права и свободы человека и гражданина. Права и свободы человека и гражданина могут быть ограничены федеральным законом только в той мере, в какой это необходимо в целях защиты основ конституционного строя, нравственности, здоровья, прав и законных интересов других лиц.
В специальный стаж, дающий право на назначение льготной пенсии, подлежат зачету периоды работы истицы в должности старшей медсестры детского комбината совхоза <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, по следующим основаниям.
По мнению суда, при исчислении стажа работы, дающего право на пенсию ранее достижения возраста, установленного статьей 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях» в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, необходимо иметь в виду, что такой стаж должен исчисляться на основании законодательства, действовавшего на время выполнения указанной работы.
В период работы Моисеевой Г.Н. в указанном учреждении действовало постановление Совета Министров СССР от 17 декабря 1959 года №1397 с изменениями и дополнениями, внесенными Постановлением ЦК КПСС, Совмина СССР от 12.04.1984г. №313, приложением к которому был Перечень учреждений, организаций и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет.
В соответствии с указанным Перечнем (раздел 11 п.1) в разделе «Наименование должностей» указаны медицинские сестры – все независимо от наименования должности, а в разделе «Наименование учреждений и организаций» поименованы детские ясли, детские сады, объединенные ясли-сады.
Из пояснений истицы, свидетеля ФИО7 следует, что Моисеева Г.Н. работала медицинской сестрой в детском саду, расположенном в <адрес>. Детский сад был ведомственный, относился к совхозу «<данные изъяты>». Истица осуществляла медицинскую деятельность, на данную должность принимались работники с медицинским образованием. Она ежедневно принимала детей в сад, проводила мед.осмотр, делала прививки, контролировала работу поваров, составляла меню, по назначению участкового врача проводила процедуры.
Статус данного учреждения и должностные обязанности истицы документально подтвердить не представляется возможным из-за ликвидации данного учреждения и отсутствии указанных документов в архиве Муниципального учреждения «Администрация муниципального образования «Ульяновский район».
Ранее действовавший Закон РФ «О государственных пенсиях в Российской Федерации» от 29.11.1990 года №340-1 гарантировал назначение пенсии на равных основаниях работникам, занятым в учреждениях(организациях) здравоохранения, общеобразовательных школах и других учреждениях для детей независимо от их ведомственной подчиненности и формы собственности. При этом суд учитывает, что выбирая работу в определенных условиях, гражданин ориентируется на нормы, определяющие продолжительность специального стажа и правовые последствия, наступающие при наличии необходимого трудового стажа, предусмотренные действующим в этот период времени законодательством.
Таким образом, период работы Моисеевой Г.Н. в должности медсестры детского комбината совхоза <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ подлежит зачету в специальный стаж, учитываемый при назначении льготной пенсии.
В суде установлено, что, работая в должности акушерки отделения патологии беременных Ульяновской городской больницы №, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истица находилась в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет, что подтверждается трудовой книжкой истца, справкой № от ДД.ММ.ГГГГ МУЗ «Городская клиническая больница №».
Действовавшее на данный период законодательство предусматривало сохранение за женщиной места работы и должности в период нахождения в отпуске по уходу за ребенком, при этом редакция ст.167 КЗоТ РФ не устанавливала ограничений по включению в специальный трудовой стаж периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком для назначения женщине льготной пенсии.
Согласно п. 21 Разъяснения Списков производств, работ, профессий, должностей, дающих право на досрочное назначение пенсии по старости, утвержденного от 22.05.1996 №29, в специальный стаж включается период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до 06.10.1992, то есть до вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 №3543-1.
В соответствии с разъяснениями Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам и Секретариата ВЦСПС от 06.07.1982 №7/10-30 «О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет», утвержденными Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 06.07.1982 №156/10-30, действовавшими в период работы истца, время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года засчитывалось как в общий, так и в непрерывный стаж работы и в стаж работы по специальности, в том числе при назначении государственных пенсий; время отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года засчитывалось также в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах; при этом во всех случаях исчисления общего, непрерывного стажа работы и стажа работы по специальности время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года учитывалось в том же порядке, как работа или соответственно учеба, в период которой предоставлены указанные отпуска.
Таким образом, поскольку периоды отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, имевшего место до ДД.ММ.ГГГГ, включаются в специальный стаж, на указанные периоды распространяются установленные правила исчисления периодов работы.
При таких обстоятельствах, период нахождения истицы в отпуске по уходу за ребенком с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ следует засчитать в специальный стаж истца в том же порядке, как и работа в должности акушерки отделения патологии беременных Ульяновской городской больницы №, с которой она ушла в указанный отпуск, то есть в льготном исчислении - 1 год за 1 год и 6 месяцев.
Ссылки ответчика на положения пункта 7 Разъяснений "О порядке предоставления женщинам частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет", утвержденных Постановлением Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 29 ноября 1989 года N 375/24-11, не указывающего, что время дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет засчитывается в стаж, дающий право на пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, не могут быть приняты во внимание, поскольку данный пункт не содержит и каких-либо ограничений по возможности учета времени дополнительного неоплачиваемого отпуска в стаже, дающем право на пенсию на льготных условиях. Единственным ограничением по учету времени дополнительных отпусков в настоящем пункте поименован стаж, дающий право на ежегодные оплачиваемые отпуска.
Кроме того, положения Разъяснений Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 29 ноября 1989 года N 375/24-11 не могут рассматриваться в отрыве от нормативного регулирования данных правоотношений, установленного в КЗоТ РСФСР и допускавшего до 06 октября 1992 возможность включения времени дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет в специальный стаж работы по специальности, в т.ч. и для случаев назначения пенсии на льготных условиях.
В судебном заседании установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истицы работала медсестрой в отделении патологии беременных родильного дома №3 г.Ульяновска, с ДД.ММ.ГГГГ переведена акушеркой в этом же отделении; с ДД.ММ.ГГГГ роддом №3 реорганизован в родильное отделение городской больницы №, согласно приказу от ДД.ММ.ГГГГ № истицу считать работающей акушеркой отделения патологии беременных в родильном отделении городской больницы №; на основании приказа № от ДД.ММ.ГГГГ городская больница № переименована в МУЗ «Городская больница №»(<данные изъяты>); с ДД.ММ.ГГГГ в связи с переименованием отделения патологии беременных № в акушерское отделение патологии беременности №1 считать истицу работающей акушеркой в акушерском отделении патологии беременности №1, что подтверждается трудовой книжкой истицы, приказом №а от ДД.ММ.ГГГГ, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ, справкой № от ДД.ММ.ГГГГ МУЗ «Городская клиническая больница №» (<данные изъяты>).
До 01.11.1999 действовало постановление Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 №464 «Об утверждении Списка профессий и должностей работников здравоохранения и санитарно-эпидемиологических учреждений, лечебная или иная работа которых по охране здоровья населения дает право на пенсию за выслугу лет», пунктом 2 которого было установлено, что сроки выслуги среднему медицинскому персоналу отделений хирургического профиля стационаров исчисляются из расчета - 1 год работы в этих должностях и подразделениях за 1 год и 6 месяцев.
С 01.11.1999 действовало постановление Правительства РФ от 22.09.1999 №1066 «Об утверждении Списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения, и Правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья населения». Данные Правила предусматривали, что 1 год работы засчитывался за 1 год и 6 месяцев при условии занятости в течение полного рабочего дня в должностях медицинских сестер, акушерок, в том числе старших, отделений хирургического профиля стационаров государственных и муниципальных учреждений, в частности: акушерского физиологического; акушерского обсервационного; акушерского патологии беременности.
Согласно справке уточняющей характер работы № от ДД.ММ.ГГГГ МУЗ «Городская клиническая больница №»(<данные изъяты>), Моисеева Г.Н. работает в МУЗ «Городская клиническая больница №»(<данные изъяты>) в должности акушерки в акушерском отделении патологии беременности с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время и вырабатывала нормальную продолжительность рабочего времени в объеме полной ставки; в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет находилась с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в отпуске по уходу за вторым ребенком до 3 лет находилась с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в отпуске без сохранения заработной платы не была; на курсах повышения квалификации с отрывом от производства находилась с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. Справка выдана на основании лицевых счетов, штатного расписания, тарификационных ведомостей, личной карточки за период ДД.ММ.ГГГГ.
Согласно справке о переименовании родильного дома № г.Ульяновска родильный дом № г. Ульяновска реорганизован в городскую больницу № на основании приказа городского отдела здравоохранения №83-03/2 от 10.12.1989; городская больница № <адрес> переименована в МУЗ «Городская больница №» (Перинатальный центр) на основании приказа городского отдела здравоохранения № от ДД.ММ.ГГГГ; МУЗ «Городская больница №» (Перинатальный центр) переименовано в МУЗ «Городская клиническая больница №» (Перинатальный центр) на основании приказа департамента здравоохранения и фармации № от ДД.ММ.ГГГГ.
При этом согласно приказу №а от ДД.ММ.ГГГГ о переименовании отделений городской больницы № «отделение патологии №» приказано считать «акушерским отделением патологии беременности №»; сотрудников занимавших должности в перечисленных отделениях до ДД.ММ.ГГГГ считать занимающими соответствующие должности в переименованных отделениях, распространив на них действие Постановления Правительства РФ №1066 от 22.09.1999 и Приказа Министерства здравоохранения РФ №371 от 12.10.1999 относительно тех должностей, работа в которых засчитывается за выслугу лет в связи с лечебной и иной работой по охране здоровья; данный приказ издан в соответствии с Постановлением Правительства РФ №1066 от 22.09.1999 с целью приведения наименования учреждений здравоохранения, их структурных подразделений и должностей медицинских работников в соответствие с номенклатурой учреждений здравоохранения и должностей врачебного и среднего медицинского персонала, а также с действующими штатными нормативами.
Свидетель ФИО8 в суде подтвердила, что в спорные периоды работала вместе с истицей, характер работы акушерского отделения патологии беременности, как и отделения патологии, где работала истица, состав пациентов и функциональные обязанности истицы не изменились, она выполняла хирургические манипуляции, проводила предоперационную подготовку беременных к операции кесарево сечения, участвовала в проведении амниотомии, проводила подготовку беременных к кордоцентезу.
Не доверять показаниям свидетеля у суда оснований не имеется, поскольку они последовательны, не противоречивы, согласуются с другими доказательствами по делу, в частности, трудовой книжкой свидетеля, должностной инструкцией и другими документами.
Анализ изложенных доказательств показывает, что периоды работы истицы в должности акушерки отделения патологии беременных и акушерского отделения патологии беременности в родильном доме № г.Ульяновска менялось наименование указанных отделений, учреждений, в штате которых имелись акушерки, впоследствии наименование отделений было приведено в соответствие с действующими штатными нормативами и отделение названо акушерским отделением патологии беременности, однако, характер работы отделения не изменился, следовательно, место и характер работы истицы соответствовали специфике труда в отделениях хирургического профиля стационаров – акушерском отделении патологии беременности, работа в котором дает право на льготное исчисление выслуги лет. Несвоевременное приведение указанных наименований в соответствие с нормативами не должно лишать истицу права на включение указанных периодов в специальный стаж в льготном исчислении, поскольку ее вины в этом нет.
Таким образом, суд полагает, что периоды работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности медицинской сестры и акушерки отделения патологии беременных родильного дома № г.Ульяновска, городской больницы № и МУЗ «Городская клиническая больница №»(Перинатальный Центр) подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья в льготном исчислении (1 год работы за 1 год и 6 месяцев).
Судом установлено, что истица с ДД.ММ.ГГГГ работает акушеркой в МУЗ «Городская больница №», МУЗ «Городская клиническая больница №»(<данные изъяты> в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ была направлена работодателем на курсы повышения квалификации в Ульяновский базовый медицинский колледж и Ульяновский государственный университет по программе «Современные аспекты акушерской помощи в родовспомогательных учреждениях», при этом за ней сохранялись средняя заработная плата и должность, работодателем производились необходимые отчисления в ПФР.
Изложенные обстоятельства подтверждаются трудовой книжкой истца, приказами МУЗ «Городская клиническая больница №»(Перинатальный Центр) ДД.ММ.ГГГГ и от ДД.ММ.ГГГГ, свидетельствами о повышении квалификации.
Таким образом, суд полагает, что периоды нахождения истицы на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья, поскольку в период нахождения на курсах повышения квалификации за истцом сохранялись место работы, должность и заработная плата, истец направлялась на курсы повышения квалификации работодателем, и их прохождение являлось ее обязанностью в связи с занимаемой ею должностью акушерки, на курсах истец повышала свою квалификацию по данной специальности с целью дальнейшего осуществления медицинской деятельности.
В силу ст.19 Федерального Закона РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за ней, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию.
Истец Моисеева Г.Н. обратилась в Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Заволжском районе города Ульяновска с заявлением о назначении пенсии ДД.ММ.ГГГГ.
Учитывая, что при включении истице в специальный стаж в льготном исчислении (один год работы за один год и шесть месяцев) периодов ее работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях медицинской сестры и акушерки отделения патологии беременных Ульяновской городской больницы №, а также при включении истцу в специальный стаж периода работы медсестрой в детском комбинате с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, периода нахождения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, специальный стаж истицы на момент ее обращения за назначением пенсии составляет свыше 30 лет, следует обязать ответчика назначить истцу трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья досрочно с момента обращения - с ДД.ММ.ГГГГ.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
РЕШИЛ:
Исковые требования Моисеевой Галины Николаевны удовлетворить.
Обязать Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в Заволжском районе города Ульяновска Ульяновской области засчитать Моисеевой ФИО11 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения, в льготном исчислении (один год работы за один год и шесть месяцев) периоды ее работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должностях медицинской сестры и акушерки отделения патологии беременных Ульяновской городской больницы №, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности старшей медсестры в детском комбинате совхоза «<данные изъяты>», с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности акушерки акушерского отделения патологии беременности Муниципального учреждения здравоохранения «Ульяновской городской больницы №» и назначить ей трудовую пенсию в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения досрочно - с ДД.ММ.ГГГГ.
Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд через Заволжский районный суд города Ульяновска в течение 10 дней со дня изготовления решения суда в окончательной форме.
Судья В.А.Фомина