Дело № 2- 1823/11 Р Е Ш Е Н И Е Именем Российской Федерации г. Новокузнецк 30 ноября 2011 г. Заводской районный суд г. Новокузнецка Кемеровской области в составе: председательствующего судьи Байрамаловой А.Н. при секретаре Невзоровой М.Г. рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Козлова М.И. к ОАО « Евраз Объединенный Западно - Сибирский металлургический комбинат» о взыскании единовременного пособия по Отраслевому тарифному соглашению, индексации. У С Т А Н О В И Л Истец Козлов М.И. обратился в суд с иском к ответчику с указанным иском, который мотивировал тем, что с ...., т.е. в течение 21 года Козлов М.И., рабо тал в шахте ... «...3» подземным проходчи ком 5 разряда во вредных условиях труда, что привело к профессиональному за болеванию - .... ... был составлен акт расследования профессионального за болевания. Согласно выписки из акта освидетельствования ВТЭК от ... ... была установлена утрата профессиональной трудоспособности в связи с профессиональным заболеванием в .... ... он был уволен по п... Пунктом 7.6.2. Отраслевого (тарифного) соглашения между Центральным Советом горнометаллургического профсоюза России, Комитетом РФ по метягт-лургии и Министерством труда РФ на 1999-2000. г. установлена обязанность ра ботодателя выплатить ему единовременное пособие за каждый процент стойкой утраты профессиональной трудоспособности вследствие повреждения здоровья по производственным причинам, установленной впервые в период действия Соглашения, из расчета 20 процентов среднемесячной заработ ной платы сверх сумм, установленных законодательством. ... он обратился к ответчику с заявлением о выплате единовременного пособия в соответствии с указанным выше Соглашением. Ответчик письмом от ... ... отказал в выплате единовременного пособия, по мотиву к заявлению не приложена доверенность представителя, что безосновательно. Согласно ст. 208 ГК РФ «Исковая давность распространяется на требования о защите личных неимущественных прав и других нематериаль ных благ, кроме случаев, предусмотренных законом; требования о возмещении вреда, причиненного г жизни или здоровью гражда нина. Возмещение вреда состоит в выплате потерпевшему денежных сумм в раз мере заработка (или соответствующей его части) в зависимости от степени утраты профессиональной трудоспособности вследствие данного трудового увечья; в компенсации дополнительных расходов; в выплате в установленных случаях единовременного пособия; в возмещении морального ущерба».Следовательно, в данном случае к отношениям по выплате единовременного пособия следует применять положения главы 59 ГК РФ, выплата которого предусмотрена п. 7.6.2. Соглашения на 1999-2000 годы, является видом возмещения вреда здо ровью. Ни одна из сторон не вправе в течение срока действия Соглашения в одно стороннем порядке прекратить исполнение принятых обязательств (п. 1.4.2. Со глашения). В целях реализации настоящего Соглашения стороны обязуются: Считать трудовые и социальные гарантии работникам, установленные Соглашением, ми нимальными (п.2.1 Соглашения). Соглашением не предусмотрена обязанность работника писать заявление на выплату единовременного пособия в связи с утраченной трудоспособности. ... для него работодателем была подготовлена справка о заработной плате за 12 месяцев работы до установления ему утраты профессио нальной трудоспособности, которая была подписана руководителем АРУ ОАО «...3» В соответствии с Законом «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» от ... №125-ФЗ работодатель, выполняя требования данного закона, собирает пакет документов для передачи его Фонду социального страхования, далее по тексту Фонд. В число документов передаваемых Фонду в обязательном поряд ке входят документы: акт о несчастном случае на производстве илиакт о профессиональном забо левании; справки о среднем месячном заработке застрахованного; заключения учреждения медико - социальной экспертизы о степени утраты профессиональной трудоспособности застрахованного; заключения учреждения медико-социальной экспертизы о необходимых видах социальной, медицинской и профессиональной реабилитации застрахованного; заявление, которое подписывается пострадавшим. Такое заявление им было написано. Следовательно, рабо тодатель, зная об утрате профессиональной трудоспособности в ... не выплатил ему единовре менное пособие и не предложил ему написать заявление на выплату единовременного пособия. Представитель работодателя принимал участие в расследовании случая о профессиональном заболевании и составлении акта расследования профессионального заболевания от ... Подпунктом 7 пункта 2 ст. 17 установлена обязанность Страхователя собирать и представлять за свой счет страховщику в установленные страховщиком сроки документы (их заверенные копии), являющееся основанием для начисления и уплаты страховых взносов, назначения обеспечения по страхованию, и иные сведения, необходимые для осуществления обязательного социального страхова ния от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. Согласно п. 7. Ст. 15 Закона №125-ФЗ «Страховые выплаты застрахованно му, состоящему в трудовых отношениях со страхователем, производятся самим страхователем и засчитываются в счет уплаты страховых взносов страховщику. Ежемесячные страховые выплаты производятся страхователем в сроки, установ ленные для выплаты заработной платы.» (ст. 15, Федеральный закон от ... N 125-ФЗ (ред. от ..., с изм. on ...) "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессио нальных заболеваний") ... Страховщиком издан приказ 135/1 о назначении страховых вы плат ему в сумме 3614,57 руб. с 01.07 2000г. до ..., которые страхователь (АРУ ОАО «...3» ) должен был выплачивать ежемесячно. Согласно расчету среднемесячная заработная плата его на ... составляла 6299,70 руб. Постановлением Министерства труда и социального развития РФ от ... утвержден Порядок исчисления среднего заработка в 2000-2001 годах, да лее по тексту Порядок, который определяет правила исчисления среднего зара ботка во всех случаях, кроме тех, когда нормативными правовыми актами РФ ус тановлены иные правила его подсчета. Иные правила подсчета среднего заработка установлены при назначении пенсий, определения размера возмещения ущерба, причиненного здоровью работника. Согласно п.2 Порядка «Для исчисления среднего заработка расчетным пе риодом являются три календарных месяца(с 1- о до 1-го числа), предшествую щих событию, с которым связана соответствующая выплата. Организации (кроме бюджетных) могут устанавливать всем или отдельным категориям работ ников расчетный перио... календарных месяцев. (с 1-го до 1-го числа), предше ствующих событию, с которым связана соответствующая выплата. П.11. Порядка «Из расчетного периода для подсчета среднего заработка ис ключается время, а также начисленные суммы, когда: работнику выплачивается или сохраняется средний заработок в соответст вии с законодательством Российской Федерации; работник получал пособие по временной не трудоспособности или пособие по беременности и родам; работник в других случаях освобождается от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты в соответствии с законодательством РФ. В мае 2000г. он болел, поэтому единовременное пособие на июнь 2000 составляет 62997,01. Однако, пособие по Соглашению не было выплачено ему, он к тому же не знал, что имеет право на получение данного пособия. В то же время рабо тодатель, подписывая Соглашение, брал на себя обязательства выплатить данное пособие всем работникам, имеющим на него право, а для этого он должен был до вести данную информацию до всех своих работников. Согласно ст. 401 ГК РФ). Работодатель не настолько бедная компания, чтобы предлагать компенсацию в таком унизительном размере - в раз мере менее месячной зарплаты. Такое отношение работодателя к пострадавшему наносит ему дополнительные нравственные страдания. Так как единовременное пособие является видом возмещения вреда здоровью и не было в течение длительного времени выплачено ему тем самым ответчик причинил ему материальный ущерб (убытки), так как за столь длительный период времени в связи с инфляцией деньги обесценились, по этому в целях возмещения убытков сумму задолженности необходимо проиндек сировать в связи с инфляцией. Под индексацией понимается установленный государствоммеханизм уве личения денежных доходов и сбережений граждан в связи с ростом потребитель ских цен с целью поддержания покупательной способности денежных доходов и сбережений граждан. Для индексации денежных доходов и сбережений граждан используется индекс потребительских цен на продовольственные товары, а также платные услуги (ст. 1091, 318 ГК РФ). Согласно п. 55 постановления Пленума ВС РФ от ... ... « о применении судами РФ трудового кодекса РФ. При рассмотрении спора возникшего в связи с отказом работодателя выплатить работнику проценты (денеж ную компенсацию) за нарушение срока выплаты заработной платы, оплаты от пуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, не обходимо иметь в виду, что в соответствии со статьей 236 Трудового Кодекса РФ суд вправе удовлетворить иск независимо от вины работодателя в задержке вы платы указанных сумм. Начисление процентов в связи с несвоевременной выпла той заработной платы не исключает права работника на индексацию сумм задер жанной заработной платы в связи с их обесцениванием вследствие инфляционных процессов. Аналогичная норма об индексации закреплена в ст. 1091 ГК «Суммы выпла чиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью по терпевшего, при повышении стоимости жизни подлежат индексации в установ ленном законом порядке (статья 318), согласно которой «Сумма, выплачиваемая по денежному обязательству непосредственно на содержание гражданина: в воз мещение вреда, причиненного жизни или здоровью, по договору пожизненного содержания и в других случаях - индексируется г учетом уровня инфляции в по рядке и случаях, которые предусмотрены законом ». Таким образом, суд, применяя аналогию закона или аналогию права, вправе проиндексировать денежные суммы и тем самым возместить ему убытки в свя зи с тем, что деньги за столь длительный период времени обесценились в связи с инфляцией, и восстановить их покупательскую способность. Индексация составила 162961,88 рублей. Просит взыскать в его пользу с ответчика : единовременное пособие в сумме 62997,01 руб. индексацию в сумме 162961,88рублей расходы, понесенные на составление искового заявления, расчета, кон сультации и представительство в суде в размере 10000 руб. -расходы на оформление доверенности в сумме 1000руб. Истец в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещен надлежащим образом, в судебном заседании представитель истца Нестерова А.С. на заявленных требованиях настаивала, дала пояснения, алогичные изложенным в исковом заявлении. Представитель ответчик ОАО «...3» - ...6 в судебном заседании исковые требования не признала в полном объеме и против их удовлетворения судом возражала. Суду пояснила, что ответчик считает их незаконными и необоснованными. Истец действительно получил проф.заболевание. ... у него впервые была установлена утрата трудоспособности в размере 50 %. В соответствии с п.7.6.2 ОТС, действовавшего в перио....г. была предусмотрена выплата единовременного пособия при установлении утраты трудоспособности. Однако ОТС от 1999-2000 г.г. прекратило свое действие ... в связи с принятием нового ОТС на 2001-2002 г.г. ОТС 2001-2002 г.г. уже не предусматривало выплаты единовременного пособия. Работник, получивший проф.заболевание, имел право на выплату единовременного пособия. Однако о своем желании воспользоваться этим правом он должен был поставить в известность работодателя в период действия ОТС от 1999-2000 г.г., то есть обратиться к работодателю с заявлением о соответствующей выплате. Однако истец обратился к работодателю только спустя 11лет - .... Ранее с подобным заявлением к работодателю истец не обращался. Доводы представителя истца о том, что работодатель знал о том, что у работника наступила стойкая утрата трудоспособности, и должен был сам предложить выплату этого единовременного пособия, неосновательны, потому что работник сам решает, воспользоваться ли ему правом на выплату единовременного пособия или нет. Ссылка на то, что Фондом социального страхования был издан приказ, который является началом отчета момента, когда работодатель узнал о наступлении утраты трудоспособности, также неосновательна, потому что приказ издавался Фондом социального страхования. Работодатель мог и не знать о том, что утрата трудоспособности наступила. Приказ от ... ... был издан после того, как ОТС 1999-2000 г.г. прекратило свое действие. ОТС является элементом системы трудового права, то есть ОТС регулируются трудовые правоотношения. Споры, вытекающие из исполнения ОТС, являются индивидуальными трудовыми спорами. Поэтому к данным спорам должны применяться сроки исковой давности, сроки, дающие право на обращение в суд в соответствие с ТК РФ - ст. 392. В данном случае срок, дающий право на обращение за защитой в суд, истек. Нормы ГК РФ в части не распространения сроков исковой давности в данном случае не применимы. Заслушав стороны в лице их представителей, исследовав письменные материалы дела, суд полагает, что заявленные истцом требования подлежат удовлетворению в полном объеме по следующим основаниям. Судом установлено, что длительная работа Козлова М.И. - с 1977г. по май 1998 г. в Абаканском рудоуправлении, которое в 1995 г. вошло в состав ОАО «...3», которое в настоящее время присоединилось к ОАО « ...3»,во вредных условиях труда по профессии в подземных условиях привела к возникновению у Козлова М.И. профессионального заболевания - вибрационная болезнь 1-2 степени от воздействия локальной вибрации, вегетосенсорная полинейропатия конечностей, нейросенсорная тугоухость легкой степени справа, умеренной степени слева, которое впервые была выявлена 30.11. 1998 г., общий стаж работы во вредных условиях составляет 21 год. Комиссией было проведено расследование профессионального заболевания, и ... был составлен акт расследования профессионального заболевания (л.д. 12-14,л.д.б/н). Согласно заключению ВТЭК от ... Козлову М.И. установлена степень утраты профессиональной трудоспособности в связи с .... (л.д. 15). Непосредственно после установления Козлову М.И. впервые процента утраты профессиональной трудоспособности, в июне 2000 г., истец не обращался к работодателю с заявлением о выплате ему возмещения вреда в связи с профессиональным заболеванием по условиям ОТС. В 2000 г. истцом впервые было подано заявление в ГУ КРО ФСС о назначении и производстве ему страховых выплат в возмещение вреда здоровью в соответствии с действующим с ... ФЗ ... «Об обязательном социальном страховании в связи с несчастным случаем на производстве и профессиональным заболеванием» (л.д. 17). На основании данного заявления Козлову ГУ КРО ФСС с помощью работодателя был собран пакет необходимых документов для назначения ему страховых выплат и назначены ежемесячные страховые выплаты в возмещение вреда здоровью и единовременная выплата - в соответствии с ФЗ №125 -ФЗ, о чем ... был издан приказ ... - о назначении Козлову М.И. в возмещение причиненного ущерба по 3614,57рублей в месяц, исходя из приведенного в приказе расчета, производстве платежей начиная с ... до ... (л.д. 12-14,17,18). Таким образом, работодатель истца был осведомлен о возникновении у Козлова М.И. профессионального заболевания, в связи с чем, у ответчика возникла обязанность по выплате истцу единовременного пособия по условиям ОТС на 1999-2000 годы, однако, данные обязательства перед истцом ответчик своевременно не исполнил. ... Козлов М.И. через представителя обратился к ответчику с заявлением о выплате единовременного пособия (л.д. 11), однако ... ответчиком заявление не было рассмотрено, поскольку к заявлению не была приложена доверенность представителя (л.д. 10). В судебном заседании представитель ответчика иск не признала, считает, что срок исковой давности пропущен Согласно п. 7.6.2 Отраслевого (тарифного) соглашения между Центральным Советом горно - металлургического профсоюза России, Комитетом РФ по металлургии и Министерством труда РФ на 1999-2000 г.г. за каждый процент стойкой утраты трудоспособности вследствие повреждения здоровья по производственным причинам работникам выплачивается единовременное пособие из расчета 20 процентов среднемесячной заработной платы сверх сумм, установленных законодательством. В соответствии с п. 7.8 Соглашения работодатели совместно с профсоюзными органами гарантируют трудящимся выплату пособий. Доводы ответчика о том, что производство единовременной компенсации по условиям ОТС регулируются нормами трудового законодательства, суд расценивает как не основанные на законе, при этом судом учитывается, что истец просит взыскания в его пользу денежную сумму за повреждение вреда здоровью вследствие профессионального заболевания. В соответствии со ст. 208 абз.4 ГК РФ исковая давность не распространяется на требования о возмещении вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина. Однако требования, предъявленные по истечении трех лет с момента возникновения права на возмещение такого вреда, удовлетворяются за прошлое время не более чем за три года, предшествовавшие предъявлению иска. Поскольку единовременное пособие по условиям ОТС является дополнительной гарантией о возмещении вреда, причиненного здоровью, то срок исковой давности в данном случае не применяется. В ОТС не имеется положений о том, что работник, которому причинен вред здоровью, обязан в определенном порядке обратиться к работодателю за данной выплатой. Обязанность произвести такую выплату в качестве дополнительной гарантии возлагается на работодателя согласно условиям ОТС. В соответствии с п. 1.4.1 Отраслевого тарифного соглашения между Центральным Советом Горно-металлургического профсоюза России и Ассоциацией промышленников горно-металлургического комплекса России на 1999 - 2000 годы, заключенного ..., данное Соглашение было заключено на 1999 - 2000 годы и вступило в силу с момента его подписания, действовало до заключения ... нового Отраслевого тарифного соглашения на 2001-2002 годы. Принимая во внимание вышеизложенное, суд приходит к убеждению, что ответчик без должных на то оснований не исполнил имевшиеся у него обязательства по возмещению вреда здоровью истца в полном объеме, так как не произвел истцу выплату единовременного пособия по условиям ОТС на 1999- 2000 годы, в связи с чем, истец имеет право на восстановление своих нарушенных прав и охраняемых законом интересов в полном объеме. Суд полагает невозможным применить к спорным правоотношениям ст. 197 ГК РФ, и считать, что истец пропустил срок обращения за судебной защитой, поскольку истец обратился в суд за защитой своего права, связанного с возмещением вреда здоровью в связи с профессиональным заболеванием, не выплаченным в полном объеме, факт утраты профтрудоспособности истцу был установлен впервые в 2000 г. С учетом изложенного, суд приходит к выводу о необходимости применения данных положений ОТС в отношении истца, а поскольку у истца возникло право на возмещение вреда его здоровью по указанному основанию, а впоследствии было подано заявление к работодателю, то в его пользу с ответчика подлежит взысканию пособие по условиям ОТС. Расчет полагающего к взысканию в пользу истца пособия судом производится с учетом справки о его заработке за 2000г. март- 4 209,39 рублей, апрель- 7626,58рублей, май - 1881,12 истец болел.( 7255,5-5374,38=1881,12) ( л.д.16). Из смысла п. 7.6.2. ОТС следует, что среднемесячный заработок следует исчислять за последний год работы, то есть за 3 месяца работы, предшествующих утрате истцом профессиональной трудоспособности вследствие профессионального заболевания. Суд также учитывает требования п.1 Порядка исчисления среднего заработка в 2000-2001 годах, утвержденного Министерством труда и социального развития РФ от ... ..., согласно которому для исчисления среднего заработка расчетным периодом являются 3 календарных месяца (с первого по первое число месяца), предшествующих событию, с которым связана соответствующая выплата. П11 Порядка из расчетного периода для подсчета среднего заработка исключается время, а также начисленные суммы, когда : работник получал пособие по временной нетрудоспособности …………. В марте 2000г. истцом отработано число смен, равное числу его смен по графику - 22 смены, в апреле отработано число смен, равное числу его смен по графику - 20 смен, в мае рабочих смен составило 20, но истцом отработано только три смены, так как истец был на больничном, то есть всего за 3 месяца, предшествующие установлению истцу утраты профтрудоспособности, истцом было отработано 45 смен вместо положенных 62 смен, расчет среднемесячного заработка истца производится с учетом изложенных обстоятельств (л.д.16). 4209,39рублей (заработок истца за март 2000 г.) +7626,58 рублей (заработок истца за апрель 2000 года)+1881,12руб.(заработок истца за май), итого заработок 13717,09 рублей делим на 45( фактически отработанные смены) умножаем на 62 ( смены по графику) делим на 3 месяца = 6299,70 рублей * 20% * 50 ( утраты профтрудоспособности ) = 62997,01 рублей Согласно ст. 1091 ГК РФ суммы выплачиваемого гражданам возмещения вреда, причиненного жизни или здоровью потерпевшего, при повышении стоимости жизни подлежат индексации в установленном законом порядке (ст. 318). В соответствии со ст. 318 ГК РФ сумма, выплачиваемая по денежному обязательству непосредственно на содержание гражданина : в возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью, по договору пожизненного содержания и в других случаях - индексируются с учетом уровня инфляции. Постановлением Государственного Комитета РФ по статистике от ... ... утверждены и действуют на период спорных правоотношений «Основные положения о порядке наблюдения за потребительскими ценами и тарифами на товары и платные услуги, оказанные населению, и определения индекса потребительских цен», пунктом 11.1 которых установлено, что показателем, характеризующим инфляционные процессы в стране, является индекс потребительских цен. С учетом изложенного суд расценивает как подлежащие удовлетворению требования истца о производстве индексации полагающегося ему к выплате пособия по условиям ОТС в связи с несвоевременностью его выплаты, считает необходимым при индексации сумм в возмещение вреда в связи с утратой здоровья истцом применить индексы потребительских цен на товары и платные услуги населению, характеризующие уровень инфляции по ... - месту жительства истца, рассчитываемые Территориальным органом федеральной службы государственной статистики по ..., поскольку из выше проанализированных норм права следует, что если законодательно либо локальными нормативными актами механизм индексации для конкретных правоотношений не предусмотрен, индексации производится с учетом уровня инфляции в регионе и применением показателя, ее характеризующего - индекса потребительских цен. Расчет индексации полагающегося истцу пособия по условиям ОТС с учетом того, что право на его получение у истца возникло в июне 2000 года, а его выплата истцу будет произведена только на основании настоящего решения суда, с применением при производстве расчетов индексов потребительских цен по ... за соответствующий период, будет следующим: 62997,01рублейх 110,84% (индекс потребительских цен на товары и платные услуги населению ... с июля по декабрь 2000г.)х 117,80% ( индекс 2001г)х 114,30% (индекс 2002г.)х 111,40% (индекс 2003г.)*112,8% (индекс 2004г.)*110,2% индекс 2005г.)*109,3% (индекс 2006г.)*111,3% (индекс 2007г.)*113%(индекс 2008г.)*111% (индекс 2009г.)*108,4% (индекс 2010г.)*1,06 %(индекс с февраля по сентябрь 2011г.) = 228264 руб. - проиндексированное пособие. 228264 рублей (размер проиндексированного пособия) - 62997,01 рублей (сумма пособия) =165267 рублей (сумма индексации). В соответствии со ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям. Однако суд может выйти за пределы заявленных требованиях в случаях, предусмотренных федеральным законом. Поскольку истцом заявлено требование о взыскании индексации в сумме 162961,88 руб., то суд удовлетворяет только в части заявленных исковых требований, т.е. в сумме162961,88 руб. Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. Согласно ст. 88 ГПК РФ судебные расходы состоят из государственной пошлины и издержек, связанных с рассмотрением дела. Согласно ст. 94 ГПК РФ к издержкам, связанным с рассмотрением дела, относятся: другие признанные судом необходимыми расходы. Суд полагает, что подлежат удовлетворению в соответствии со ст. 100 ГПК РФ требования истца о взыскании с ответчика судебных расходов в сумме 10000 рублей, поскольку судом установлено, что истец, не имеющий достаточной юридической грамотности, проживающий в ..., обратился за оказанием ему компетентной и квалифицированной помощи, которую ему оказала ...5. В связи с чем, истец понес расходы на оплату ее услуг в размере 10 000 рублей, что подтверждается квитанцией (л.д. 9). Представителем истца проделана значительная работа по делу: дана консультация, составлено исковое заявление с расчетом сумм, осуществлялся сбор необходимых для рассмотрения дела по существу документов в обоснование позиции истца, участвовала в судебном заседании, принимала участие при проведении подготовки дела к судебному разбирательству. С учетом изложенного, суд приходит к выводу о том, что заявленные истцом требования о компенсации затрат на оплату услуг, подлежат взысканию с ответчика в полном объеме, суд расценивает данные расходы как обоснованные и разумные. Доводы представителя ответчика о том, что поскольку представителем истца произведен расчет неверно, т.е. услуги выполнены некачественно, в связи с этим размер расходов за услуги представителя должны быть снижены, суд не принимает. поскольку исковые требования истца удовлетворены в полном объеме. Истец также понес расходы за оформление доверенности в сумме 700 рублей (л.д.33), суд считает их необходимыми расходами, в связи с чем они также подлежат взысканию с ответчика. Также в соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию госпошлина, от оплаты которой при подаче иска истец был освобожден. Руководствуясь ст.ст.194-199 ГПК РФ, суд Р Е Ш И Л : Взыскать с ОАО « Евраз Объединенный Западно- Сибирский металлургический комбинат» в пользу Козлова М.И. единовременное пособие 62997,01 рублей, индексацию 162961,88 рублей, расходы по оплате услуг представителя 10 000 рублей, расходы на оформление доверенности в сумме 700 рублей. В остальной части иска отказать. Взыскать с ОАО « Евраз Объединенный Западно- Сибирский металлургический комбинат» государственную пошлину в доход местного бюджета 5459,58 рублей Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 дней со дня его вынесения в окончательной форме. Мотивированное решение изготовлено .... Судья /подпись/ А.Н. Байрамалова Верно. Судья А.Н. Байрамалова