об оплате труда



                                                                                                                Дело №2-554/2011

Решение

Именем Российской Федерации

01 апреля 2011 года                                                                                                 г.Саратов

Заводской районный суд г. Саратова в составе:

председательствующего судьи Донина Н.Н.,

при секретаре Давидович Т.Л.,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Ивановой Р.Н. к Федеральной службе исполнения наказаний Управление по Саратовской области Федеральному бюджетному учреждению лечебно-профилактическое учреждение Областная туберкулезная больница №1 о взыскании заработной платы,

Установил:

Иванова Р.Н. обратилась в Заводской районный суд г.Саратова с исковым заявлением к Федеральному бюджетному учреждению лечебно-профилактическое учреждение «Областная туберкулезная больница №1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Саратовской области» (далее по тексту ФБУ ЛПУ ОТБ 1) о взыскании выходного пособия в размере 24.460 рублей, премии за * года в размере 14.676 рублей, пенсии при увольнении на пенсию в размере 4.892 рубля, денежно-вещевого довольствия, процентов за задержку выплаты выходного пособия в соответствии со ст. 236 ТК РФ в размере 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, и в возмещение морального вреда 15.630 рублей.

Как следует из содержания заявленных требований, истец с * года работала в ФБУ ЛПУ ОТБ 1 *, является старшиной внутренней службы. * года был издан приказ о ее увольнении с работы по п. «б» ч. 1 ст. 58 Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации (по достижении предельного возраста * года).

При увольнении ответчик, в нарушение ст. 140 ТК РФ, не выплатил ей указанные выше суммы в день увольнения. Поскольку указанные суммы ответчик не желает выплатить добровольно, данные суммы он обязан выплатить с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно.

Также она имеет право на возмещение морального вреда, который просит взыскать с ответчика в размере 5 окладов.

В судебном заседании Иванова Н.Н. отказалась от заявленных исковых требований в части взыскания с Федерального бюджетного учреждения лечебно-профилактическое учреждение «Областная туберкулезная больница №1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Саратовской области» выходного пособия в размере 24.460 рублей, премии за * года в размере 14.676 рублей, премии при увольнении на пенсию в размере 4.892 рубля, денежного довольствия. Отказ от заявленных требований в указанной части принят судом.

В части взыскания с ФБУ ЛПУ ОТБ 1 компенсации за несвоевременную выплату выходного пособия в сумме 24.460 рублей Иванова Р.Н. заявленное требование поддержала, уточнила его и просила компенсацию взыскать в соответствии со ст. 236 ТК РФ в размере 1/300 ставки рефинансирования ЦБ РФ за каждый день задержки, начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно, т.е. за период с 22.11.2010 года по 03.02.2011 года, а всего за 67 дней. Сумму компенсации морального вреда просила взыскать с ответчика в размере 15.360 рублей.

Представитель ответчика ФБУ ЛПУ ОТБ 1 по доверенности Зорина Е.Е. заявленные Ивановой Р.Н. исковые требования не признала, в их удовлетворении просила отказать. Суду пояснила, что Иванова Р.М. работала ФБУ ЛПУ ОТБ 1 в должности *, старшина внутренней службы. Уволена * года на основании приказа №* л/с от * года по достижению предельного возраста. При увольнении Ивановой Р.М. были начислены и выплачены квартальная премия за * года в сумме 2.568 рублей 30 коп., единовременное денежное вознаграждение по итогам календарного года в сумме 13.226 рублей 87 коп. пропорционально отработанному времени. Денежные средства на выплату выходного пособия на день увольнения Ивановой Р.Н. на лицевом счету учреждения отсутствовали. При поступлении денежных средств Ивановой Р.Н. выходное пособие в сумме 24.460 рублей было перечислено платежным поручением №* от * года. Премия по итогам работы за * года Ивановой Р.Н. начислена пропорционально отработанному времени и перечислена ей платежным поручением №* от * года. Премия при увольнении на пенсию Федеральным законом от 30.06.2002 года №78-ФЗ «О денежном довольствии сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, других выплат этим сотрудникам и условиям перевода отдельных категорий сотрудников федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы)» и другими нормативными актами не предусмотрена. Компенсация за форменное обмундирование также перечислена Ивановой Р.Н. в сумме 13.256 рублей платежным поручением №* от * года. Заявленное Ивановой Р.Н. требование в части взыскания компенсации в соответствии со ст. 236 ТК РФ считает не подлежащим удовлетворению в связи с тем, что выходное пособие при увольнении, компенсация стоимости форменной одежды и обуви носят компенсационный характер и могут быть выплачены только при наличии целевого финансирования. На момент обращения Ивановой Р.Н. в суд с исковым заявлением учреждение произвело с ней полный расчет. Считает, что оснований для компенсации морального вреда не имеется.

Выслушав истца Иванову Р.Н., представителя ответчика Зорину Е.Е., допросив свидетеля А.., исследовав материалы дела, суд приходит к следующим выводам.

Согласно свидетельству о постановке на учет Российской организации в налоговом органе по месту нахождения на территории Российской Федерации, Федеральное бюджетное учреждение лечебно-профилактическое учреждение «Областная туберкулезная больница №1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Саратовской области» поставлена на учет в соответствии с положениями Налогового кодекса Российской Федерации 21 марта 1996 года в налоговом органе по месту нахождения Инспекции Федеральной налоговой службы по Заводскому району г.Саратова.

В соответствии с приказом №* от * года Иванова Р.Н., *, старшина внутренней службы, уволена по пункту «б» части 1 ст. 58 (по достижению предельного возраста) Положения о службе в органах внутренних дел Российской Федерации * года.

Все предусмотренные при увольнении выплаты Ивановой Р.Н. произведены, выплата выходного пособия в сумме 24.460 рублей произведена платежным поручением №* от * года. Указанные обстоятельства не оспариваются сторонами в настоящем судебном заседании.

Рассматривая заявленное Ивановой Р.Н. требование о взыскании с ФБУ ЛПУ ОТБ 1 компенсации за несвоевременную выплату выходного пособия в сумме 24.460 рублей, суд исходит из следующего.

С занимаемой должности Иванова Р.Н. уволена с * года в соответствии с приказом №* от * года. Выходное пособие в сумме 24.460 рублей ей перечислено платежным поручением №* от * года. Следовательно, задержка выплаты выходного пособия с * года по * года составляет 67 дней.

Выплата выходного пособия предусмотрена Федеральным Законом РФ от 30.06.2002 года (с последующими изменениями) №78-ФЗ «О денежном довольствии сотрудников некоторых Федеральных органов исполнительной власти, других выплатах этим сотрудникам и условиям перевода отдельных категорий сотрудников Федеральных органов налоговой полиции и таможенных органов Российской Федерации на иные условия службы (работы)» (далее по тексту Федеральный закон).

Как следует из содержания ст. 3 п. 10 п/п 4 указанного Федерального закона при увольнении на пенсию лиц, назначенных на государственные должности федеральной государственной службы и должности работников организаций бюджетной сферы, а также при увольнении по основаниям, предусмотренным пунктами 1 и 2, подпунктом "а" пункта 3 статьи 81, пунктами 1, 2, 5 и 7 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации и подпунктом 1 пункта 2 статьи 25 Федерального закона "Об основах государственной службы Российской Федерации", им сохраняются выплаты единовременного и выходного пособий в порядке и на условиях, которые установлены статьей 51 Положения о прохождении службы в органах налоговой полиции Российской Федерации и статьей 51 Федерального закона "О службе в таможенных органах Российской Федерации".

Однако, данным Федеральным законом сроки выплаты выходного пособия не закреплены, следовательно, подлежат применению положения Трудового кодекса РФ.

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Требования указанных норм права ФБУ ЛПУ ОТБ 1 не выполнены, в день увольнения Ивановой Р.Н. выплата выходного пособия не была произведена, что также не оспаривается сторонами.

Допрошенная в судебном заседании в качестве свидетеля главный бухгалтер ФБУ ЛПУ ОТБ 1 А.. суду пояснила, что учреждение финансируется из Федерального бюджета согласно лимитам. На момент увольнения Ивановой Р.Н. * года денежные средства на выплату выходного пособия на лицевом счету учреждения отсутствовали. При поступлении денежных средств * года в учреждение выходное пособие было выплачено Ивановой Р.Н. платежным поручением №* от * года.

Данные обстоятельства учитываются судом при рассмотрении настоящего гражданского дела.

Однако, материальная ответственность работодателя за задержку выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, закреплена ст. 236 ТК РФ, в которой указано, что при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором. При этом, обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

Согласно Указанию ЦБ РФ от 31.05.2010 года №2450-У, с 01.06.2010 года размер ставки рефинансирования составлял 7,75%.

Задержка выплаты Ивановой Р.Н. выходного пособия составляет 67 дней, следовательно, размер компенсации за этот период составляет 419 рублей 73 коп (24.460 рублей. х 0,026 х 67 дней).

Рассматривая заявленное Ивановой Р.Н. требование о компенсации морального вреда, суд исходит из следующего. Трудовой кодекс РФ не содержит каких-либо ограничений для компенсации морального вреда в случаях нарушения трудовых прав работников. В силу статей 21 (абзац четырнадцатый части первой) и 237 ТК РФ суд вправе удовлетворить требование работника о компенсации морального вреда, причиненного ему любыми неправомерными действиями или бездействием работодателя, в том числе и при нарушении его имущественных прав (например, при задержке причитающихся работнику выплат).

В соответствии со статьей 237 Кодекса компенсация морального вреда возмещается в денежной форме в размере, определяемом по соглашению работника и работодателя, а в случае спора факт причинения работнику морального вреда и размер компенсации определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Учитывая наличие факта невыплаты ФБУ ЛПУ ОТБ 1 выходного пособия Ивановой Р.Н. длительный период после окончания трудовых отношений, объем и характер причиненных Ивановой Р.Н. нравственных страданий и степень вины работодателя, требования разумности и справедливости, суд считает правильным размер компенсации морального вреда, подлежащего взысканию с ФБУ ЛПУ ОТБ 1 в пользу истца, определить в 1.000 рублей.

Поскольку при подаче искового заявления в суд истец освобожден от уплаты госпошлины, в соответствии со ст.103 ГПК РФ взысканию с ответчика в доход государства подлежит госпошлина в сумме 400 рублей.

           На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.12, 56, 103, 194-199 ГПК РФ, суд

Решил:

Взыскать с Федерального бюджетного учреждения лечебно-профилактическое учреждение «Областная туберкулезная больница №1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Саратовской области» в пользу Ивановой Р.Н. проценты за задержку выплаты выходного пособия за период с * года по * года в сумме 419 (четыреста девятнадцать) рублей 73 коп. и в возмещение морального вреда 1.000 (одну тысячу) рублей, а всего 1.419 (одну тысячу четыреста девятнадцать) рублей 74 коп.

В удовлетворении остальной части заявленных Ивановой Р.Н. исковых требований - отказать.

Взыскать с Федерального бюджетного учреждения лечебно-профилактическое учреждение «Областная туберкулезная больница №1 Управления Федеральной службы исполнения наказаний по Саратовской области» в доход государства государственную пошлину в сумме 400 (четыреста) рублей.

Решение может быть обжаловано в Саратовский областной суд через Заводской районный суд г.Саратова в течение 10 дней со дня изготовления мотивированного решения.

Судья            Донин Н.Н.     

Мотивированное решение изготовлено 07.04.2011 года.

Судья            Донин Н.Н.