Дело №
Судья Заводского районного суда города Кемерово Кемеровской области Михайленко Инна Васильевна,
рассмотрев дело об административном правонарушении, предусмотренном ст.5.27 ч.1 КоАП РФ в отношении Общества с Ограниченной Ответственностью «Опт-трейд»,
Установил:
ДД.ММ.ГГГГ в Заводский районный суд г. Кемерово поступил протокол об административном правонарушении, предусмотренном ст. 5.27 ч.1 КоАП РФ, а так же дополнительные материалы по делу в отношении ООО «Опт-трейд», для рассмотрения по существу.
Согласно протоколу об административном правонарушении № от ДД.ММ.ГГГГ юридическим лицом ООО «Опт-трейд» были допущены нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выявленные в результате проверки, проведенной в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, в цеху по розливу белизны, расположенного по адресу: <адрес>, а именно:
1. В нарушение абз. 1 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. 2.17.9 «Межотраслевые правила по охране труда при электро- и газосварочных работах»ПОТ РМ -020-2001 на момент проверки не было обеспечено размещение баллонов по окончании работ в специально отведенном для хранения месте, исключающем доступ людей (находились в слесарном помещении);
2. В нарушение абз. 2 ч. 1 ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. 2.15.28 «Межотраслевые правила по охране труда при электро- и газосварочных работах»ПОТ РМ -020-2001 закрепление шлангов на присоединительных ниппелях аппаратуры (горелок, резаков, рудукторов и др.) к баллону с пропаном и к газовой горелки было выполнено без хомута к баллону и при помощи проволоки в один оборот к горелке.
3. В нарушение абз. 2 ч. 1 ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. ДД.ММ.ГГГГ. ПБ10-115-96 «Правила устройства и безопасной эксплуатации сосудов, работающих под давлением» во время проверки газосварочное оборудование, а именно баллон с пропаном был оборудован манометром, не отвечающим требованиям, - не проверенный.
В судебном заседании представитель Государственной инспекции труда в Кемеровской области ФИО1, представившая удостоверение от ДД.ММ.ГГГГ №, подтвердила объем нарушений требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выявленные в результате проверки, проведенной в отношении ООО «Опт-трейд» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ
Представитель ООО «Опт-трейд» ФИО2, действующая на основании доверенности от ДД.ММ.ГГГГ, в судебном заседании не оспаривала объем нарушений требований трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, выявленные в результате проверки в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, указанный в протоколе об административном правонарушении № от ДД.ММ.ГГГГ. Пояснила, что в настоящее время выявленные нарушения устранены, баллоны размещены в отдельном помещении, исключающем к ним доступ людей; шланги закреплены отдельно от баллона; на манометр выдан паспорт о его проверке и годности к эксплуатации. Кроме того пояснила, что на основании постановления Государственной инспекции труда в <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ должностное лицо – начальник производственного отдела ООО «Опт-трейд» ФИО3 подвергнут административному наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты> рублей за допущенные нарушения.
Заслушав участников процесса, исследовав представленные материалы, суд приходит к следующим выводам.
Состав административного правонарушения, предусмотренного ст.5.27 ч.1 КоАП РФ образует нарушение законодательства о труде и об охране труда.
Как установлено судом и следует из акта проверки от ДД.ММ.ГГГГ, в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ была проведена проверка цеха ООО «Опт-трейд» по розливу белизны, расположенного по адресу <адрес> <адрес>
В ходе проверки были выявлены следующие нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права:
1. В нарушение абз. 1 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. 2.17.9 «Межотраслевые правила по охране труда при электро- и газосварочных работах» ПОТ РМ -020-2001 на момент проверки не было обеспечено размещение баллонов по окончании работ в специально отведенном для хранения месте, исключающем доступ людей (находились в слесарном помещении);
2. В нарушение абз. 2 ч. 1 ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. 2.15.28 «Межотраслевые правила по охране труда при электро- и газосварочных работах»ПОТ РМ -020-2001 закрепление шлангов на присоединительных ниппелях аппаратуры (горелок, резаков, рудукторов и др.) к баллону с пропаном и к газовой горелки было выполнено без хомута к баллону и при помощи проволоки в один оборот к горелке.
3. В нарушение абз. 2 ч. 1 ст. 212 Трудового кодекса РФ и п. 5.3.10. ПБ10-115-96 «Правила устройства и безопасной эксплуатации сосудов, работающих под давлением» во время проверки газосварочное оборудование, а именно баллон с пропаном был оборудован манометром, не отвечающим требованиям, - не проверенный.
Изложенный перечень нарушений требований, допущенных ООО «Опт-трейд» представителем данного юридического лица в судебном заседании не оспаривался.
По результатам указанной проверки, Главным государственным инспектором по охране труда ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ был составлен протокол об административном правонарушении № и протокол о временном запрете производства электрогазосварочных работ с применением электрогазосварочного оборудования.
Следовательно, судом установлено, что ООО «Опт-трейд» допущены нарушения абз. 1 ч. 2 ст. 212 Трудового кодекса РФ, п. 2.17.9, п. п. 2.15.28 «Межотраслевых правил по охране труда при электро- и газосварочных работах»ПОТ РМ -020-2001, п. 5.3.10. ПБ10-115-96 «Правила устройства и безопасной эксплуатации сосудов, работающих под давлением».
Как установлено материалами дела, на основании постановления Государственной инспекции труда в Кемеровской области от ДД.ММ.ГГГГ № должностное лицо – начальник производственного отдела ООО «Опт-трейд» ФИО3 подвергнут административному наказанию в виде штрафа в размере <данные изъяты> рублей за допущенные нарушения, в том числе за неправильное размещение баллонов по окончании работ, закрепление шлангов на присоединительных ниппелях аппаратуры к баллону с пропаном и к газовой горелке, за использование манометра, не отвечающего требованиям.
В соответствии с ч. 3 ст. 2.1 КоАП РФ назначение административного наказания юридическому лицу не освобождает от административной ответственности за данное правонарушение виновное физическое лицо, равно как и привлечение к административной или уголовной ответственности физического лица не освобождает от административной ответственности за данное правонарушение юридическое лицо.
Принимая во внимание изложенное, учитывая конкретные обстоятельства дела – наличие нарушений на момент проведения проверки, суд принимает указанные обстоятельства в качестве доказательства вины юридического лица ООО «Опт-трейд» в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч.1 ст. 5. 27 КоАП РФ, то есть нарушение законодательства о труде и об охране труда, поскольку в соответствии со ст. 212 Трудового кодекса РФ обязанность по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагаются на работодателя. Работодатель обязан обеспечить безопасность работников, в том числе и при эксплуатации оборудования, осуществлении технологических процессов, а также применяемых в производстве инструментов. Таким образом, юридическое лицо – ООО «Опт-трейд», являясь работодателем, нарушило законодательство об охране труда.
При назначении административного наказания учитывается характер правонарушения.
Обстоятельств, отягчающих административную ответственность, не установлено.
В качестве обстоятельства смягчающего наказание, суд принимает во внимание признание вины, а также устранение выявленных нарушений на момент рассмотрения дела в суде.
При указанных обстоятельствах, суд полагает необходимым назначить ООО «Опт-трейд» наказание в виде административного приостановления деятельности, заключающегося во временном запрете производства электрогазосварочных работ с применением электрогазосварочного оборудования в цехе по розливу белизны, расположенном по адресу: <адрес> сроком на - <данные изъяты> суток, поскольку менее строгий вид административного наказания не сможет обеспечить достижение целей административного наказания, предусмотренных ст. 3. 1 КоАП РФ.
В соответствии с со ст. 27.17 КоАП РФ срок временного запрета деятельности исчисляется с момента фактического прекращения деятельности филиалов, представительств, структурных подразделений юридического лица, производственных участков, а также эксплуатации агрегатов, объектов, зданий или сооружений, осуществления отдельных видов деятельности (работ), оказания услуг и не должен превышать пять суток.
Учитывая то обстоятельство, что, фактически временное прекращение деятельности ООО «Опт-трейд» имело место с ДД.ММ.ГГГГ на основании протокола о временном запрете деятельности от ДД.ММ.ГГГГ, суд считает необходимым зачесть соответствующий период времени в срок административного приостановления деятельности.
Руководствуясь ст. 5.27 ч.1, 29.9 КоАП РФ,
Постановил:
Признать Общество с Ограниченной Ответственностью «Опт-трейд», расположенное по адресу: <адрес>, <адрес>, виновным в совершении административного правонарушения предусмотренного ч.1 ст. 5. 27 КоАП РФ и назначить наказание в виде административного приостановления деятельности, заключающегося во временном запрете проведения электрогазосварочных работ с применением электрогазосварочного оборудования в цехе по розливу белизны, расположенном по адресу: <адрес> на срок <адрес>.
Зачесть в срок административного приостановления деятельности срок временного запрета деятельности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.
В соответствии с ч. 1 ст. 32.12 КоАП РФ постановление судьи об административном приостановлении деятельности исполняется судебным приставом-исполнителем немедленно после вынесения такого постановления.
Руководителю юридического лица Общество с Ограниченной Ответственностью «Опт-трейд» разъяснить возможность досрочного прекращения исполнения административного наказания в виде административного приостановления деятельности в соответствии с ч. 3 ст.32.12 КоАП РФ на основании его ходатайства в случае, если обстоятельства, послужившие основанием для назначения данного административного наказания, будут устранены и это будет письменно согласовано с Государственной инспекцией труда в Кемеровской области
Постановление может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 суток со дня вручения или получения копии настоящего постановления.
Судья (подпись)
Копия верна
Судья: (И.В. Михайленко)