Дело № 2 – 408/2011г.
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
17 марта 2011 года г. Ульяновск
Засвияжский районный суд г. Ульяновска в составе:
федерального судьи Саенко Е.Н.,
при секретаре Фрониной О.Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Токаревой Ж.Ю. к Управлению Федеральной службы судебных приставов по Ульяновской области, Министерству финансов России в лице Управления Федерального казначейства по Ульяновской области о взыскании компенсации морального вреда,
У С Т А Н О В И Л :
Токарева Ж.Ю. обратилась в суд с иском к Управлению Федеральной службы судебных приставов по Ульяновской области (далее по тексту УФССП России по Ульяновской области) о взыскании компенсации морального вреда. В обоснование иска указав, что на основании приказа №-к от 22.10.2010г. она была незаконно уволена с государственной службы. Для того чтобы отстоять свои права была вынуждена обратиться с иском в суд. После судебных разбирательств была восстановлена на работе, запись в трудовой книжке об увольнении была признана недействительной. Считает, что запись о неудовлетворительных результатах испытания отрицательно сказалась бы на её дальнейшей карьере. В результате того, что была вынуждена отстаивать свои права, претерпела физические и нравственные страдания, её состояние здоровья ухудшилось, в связи, с чем возникла необходимость обратиться в медицинское учреждение. Просит взыскать с УФССП по Ульяновской области компенсацию морального вреда 500000 руб.
Истица, Токарева Ж.Ю., в судебном заседании исковые требования подержала. В обоснование, приведя обстоятельства и факты, изложенные в иске. Дополнительно пояснила, что с 09.07.2010г. она работала в ОСП по <данные изъяты> району Ульяновской области в должности <данные изъяты>. Приказом №-к от 22.10.2010г. была уволена с 26.10.2010г. в связи с неудовлетворительными результатами испытания на основании п. 2 ч. 7 ст. 27 ФЗ «О государственной гражданской службе РФ». Увольнение имело место в период, когда она находилась на стационарном лечении что подтверждается выписками из медицинских карт. Данное увольнение считает незаконным, в связи, с чем 17.11.2010г. обратилась в Засвияжский районный суд г. Ульяновска с исковым заявлением к УФССП России по Ульяновской области о восстановлении на работе. Данное требование ответчиком было удовлетворено в добровольном порядке, 07.12.2010г. УФССП России по Ульяновской области был издан №-к об отмене приказа от 22.10.2010г. №-к о её увольнении. Поскольку её требования были ответчиком удовлетворены в добровольном порядке, от иска она отказалась. Действиями работодателя ей были причинены нравственные и физические страдания, ухудшилось состояние здоровья. Просила исковые требования удовлетворить в полном объеме.
Представитель ответчика УФССП России по Ульяновской области, действующая на основании доверенности ФИО1, в судебном заседании исковые требования не признала. В обоснование своих возражений, указав, что при приеме на работу Токаревой Ж.Ю. было известно о наличии испытательного срока, а также о том, что она принимается на должность <данные изъяты> на период декретного отпуска основного работника ФИО2 Истица согласилась со сроком испытания и с временной должностью. Таким образом, Токаревой Ж.Ю. было известно, что она может быть уволена как только выйдет основной работник, а также то, что в случае не прохождения должным образом испытательного срока работодатель может не заключить с ней основной контракт. Кроме того, спор о восстановлении истицы на работе был предметом рассмотрения в Засвияжском районном суде г. Ульяновска, производство по делу прекращено в связи с отказом истца от иска и урегулированием спора мирным путем. При таких обстоятельствах, довод Токаревой Ж.Ю., что в результате увольнения ею был перенесен стресс, является несостоятельным. Также, полагает, что по данному делу УФССП России по Ульяновкой области надлежащим ответчиком не является, поскольку на основании ст. 1071 ГК РФ в случаях, когда в соответствии с ГК РФ или другими законами причиненный вред подлежит возмещению за счет казны РФ, от имени казны выступает финансовый орган. Таким образом, надлежащим ответчиком по делу является Министерство Финансов РФ. Просили в удовлетворении исковых требований отказать в полном объеме.
Представитель привлеченного при подготовке дела к судебному разбирательству к участию в деле в качестве соответчика Министерства финансов России в лице УФК по Ульяновской области в судебное заседание не явился, о дне слушания дела извещен надлежащим образом. В представленном суду письменном отзыве просил дело рассмотреть в свое отсутствие, исковые требования Токаревой Ж.Ю., не признал, указав, что Минфин России не является надлежащим ответчиком по данному делу, поскольку сущность спора вытекает из трудовых отношений и ответчиком по данному делу должен выступать работодатель истца – УФССП России по Ульяновской области.
Привлеченный к участию в деле в качестве третьего лица начальник ОСП по <данные изъяты> району УФССП России по Ульяновской области Давыдов А.Н. в судебное заседание не явился, о дне слушания дела судом извещался. В представленном суду заявлении просил дело рассмотреть в своё отсутствие. Ранее в судебном заседании с исковым заявлением Токаревой Ж.Ю. не согласился, указав, что 09.07.2010г. Токарева Ж.Ю. была принята на федеральную государственную гражданскую службу, на должность <данные изъяты> ОСП по <данные изъяты> району с испытательным сроком шесть месяцев. В период работы на указанной должности показала себя как неквалифицированный работник, в связи, с чем 26.10.2010г. уволена в связи с неудовлетворительными результатами испытания. Истица оспорила увольнение в судебном порядке. Впоследствии производство по делу было прекращено, поскольку Токарева Ж.Ю. отказалась от иска в связи с урегулированием спора мирным путем. В период работы истца работодатель никаких физических и нравственных страданий ей не причинял. Не причинено таковых и в результате увольнения, поскольку Токаревой Ж.Ю. было известно, что принималась она на временную должность.
Суд, в соответствии со ст. 167 ГПК РФ, определил рассмотреть дело при данной явке.
Выслушав пояснения явившихся сторон, исследовав материалы настоящего гражданского дела, материалы гражданского дела №г. по иску Токаревой Ж.Ю. к УФССП России по Ульяновской области о восстановлении на работе, суд приходит к следующему.
Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона обязана доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений.
Судом были определены юридически значимые обстоятельства, подлежащие доказыванию сторонами.
В соответствии с п. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требованиям.
На основании ст. 11 ТК РФ на государственных гражданских служащих и муниципальных служащих действие трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права, распространяется с особенностями, предусмотренными федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации о государственной гражданской службе и муниципальной службе.
В силу ст. 73 Федерального закона от 27.07.2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе РФ" федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации, законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, содержащие нормы трудового права, применяются к отношениям, связанным с гражданской службой, в части, не урегулированной настоящим Федеральным законом.
Судом установлено и усматривается из материалов дела, Токарева Ж.Ю. на основании служебного контракта № от 09.07.2010г. состояла на государственной гражданской службе, работая в Управлении Федеральной службы судебных приставов по Ульяновской области в должности <данные изъяты> ОСП по <данные изъяты> району.
Приказом №-к от 09.07.2010г. истица была принята на федеральную государственную гражданскую службу и назначена на должность федеральной государственной гражданской службы <данные изъяты> ОСП по <данные изъяты> району УФССП России по Ульяновской области на период отпусков основного работника ФИО2, связанных с рождением ребенка. Токаревой Ж.Ю. установлен срок испытания шесть месяцев.
В период с 21.10.2010г. по 28.10.2010г. Токарева Ж.Ю. находилась на стационарном лечении в гинекологическом отделении МУЗ <данные изъяты> с диагнозом <данные изъяты>, Являлась нетрудоспособной (больничный лист с 21.10.2010г. по 28.10.2010г., труд с 29.10.2010г.), что подтверждается выписным эпикризом.
26.10.2010г. она была уволена с занимаемой должности в соответствии с п. 2 ч. 7 ст. 27 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" от 27.07.2004 г. N 79-ФЗ в связи с неудовлетворительными результатами испытания, что подтверждается приказом от 22.10.2010г. №-к.
Согласно ст. 37 названного Закона гражданский служащий не может быть освобожден от замещаемой должности гражданской службы и уволен с гражданской службы по инициативе представителя нанимателя в период временной нетрудоспособности гражданского служащего и в период его пребывания в отпуске.
Статья 261 Трудового кодекса Российской Федерации закрепляет гарантии беременным женщинам при расторжении трудового договора. В их числе запрет расторжения трудового договора по инициативе работодателя с беременными женщинами, за исключением случаев ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем.
Не соглашаясь с правомерностью увольнения, Токарева Ж.Ю. 17.11.2010г. обратилась в Засвияжский районный суд г. Ульяновска с иском к УФССП России по Ульяновской области о восстановлении на работе.
В период рассмотрения данного гражданского дела УФССП России по Ульяновской области издан приказ от 07.12.2010г. №-к об отмене приказа от 22.10.2010г. №-к «Об увольнении Токаревой Ж.Ю.». Запись об увольнении в трудовой книжке истца признана недействительной. На основании приказа №-к Токарева Ж.Ю. приступила к работе в должности <данные изъяты> ОСП по <данные изъяты> району УФССП России по Ульяновской области с 09.12.2010г. В соответствии со ст. 234 ТК РФ принято решение о возмещении не полученной заработной платы Токаревой Ж.Ю. за период с 27.10.2010г. по 08.12.2010г.
Определением Засвияжского районного суда г. Ульяновска от 10.12.2010г. производство по гражданскому делу по иску Токаревой Ж.Ю. к УФССП России по Ульяновской области о восстановлении на работе прекращено в связи с отказом истицы от иска.
Из материалов дела следует, что отказ от иска был обусловлен урегулированием спора мирным путем.
Данные обстоятельства стороны в судебном заседании не оспаривали.
Таким образом, работодатель Токаревой Ж.Ю. – УФССП России по Ульяновской области, удовлетворив требования истицы в мирном порядке, фактически признал незаконность её увольнения, а, следовательно, и незаконность своих действий при увольнении истицы.
Согласно ст. 237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.
В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.
В связи с установленными судом конкретными обстоятельствами данного дела, объемом и характером причиненных истице нравственных страданий, степень вины работодателя, суд считает, исковые требования истца о взыскании компенсации морального вреда подлежат частичному удовлетворению.
При этом суд полагает, что компенсация морального вреда подлежит взысканию с работодателя Токаревой Ж.Ю. – УФССП России по Ульяновской области, поскольку обязанность работодателя возместить причиненный неправомерными действиями или бездействием моральный вред работнику прямо предусмотрен нормами Трудового кодекса Российской Федерации (ст. 237 ТК РФ). В связи, с чем доводы представителя УФССП России по Ульяновской области о возложении обязанности возместить моральный вред, причиненный незаконным увольнением на Министерство финансов России в лице Управления Федерального казначейства по Ульяновской области на основании ст.ст. 1069, 1071 ГК РФ, суд считает несостоятельными.
С учетом того, что истцу неправомерными действиями работодателя в связи с увольнением, последовавшим 26.10.2010г. причинены нравственные страдания, а также с учетом принципа разумности и справедливости, суд приходит к выводу о взыскании с УФССП России по Ульяновской области в пользу истца компенсации морального вреда в сумме 5 000 руб.
В удовлетворении требований к Министерству финансов России в лице Управления Федерального казначейства по Ульяновской области о взыскании морального вреда истице следует отказать.
С учетом изложенного и руководствуясь ст. ст. 194-198 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
Исковые требования Токаревой Ж.Ю. удовлетворить частично.
Взыскать с Управления федеральной службы судебных приставов по Ульяновской области в пользу Токаревой Ж.Ю. компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей.
В удовлетворении исковых требований Токаревой Ж.Ю. к Министерству финансов России в лице Управления Федерального казначейства по Ульяновской области о взыскании компенсации морального вреда отказать.
Решение может быть обжаловано в Ульяновский областной суд в течение десяти дней через Засвияжский районный суд.
Федеральный судья: Е.Н.Саенко