Дело № 2-239/11
З А О Ч Н О Е Р Е Ш Е Н И Е
И М Е Н Е М Р О С С И Й С К О Й Ф Е Д Е Р А Ц И И
29 марта 2011г. Заринский городской суд Алтайского края в составе :
Председательствующего Золотухиной В.И.
При секретаре Медуница И.С.
Рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора г.Заринска в интересах Молотковой Е.А. к ООО «Фонд поддержки молодежных организаций г. Барнаула«Буран» о взыскании задолженности по заработной плате и компенсации за задержку выплаты заработной платы
У с т а н о в и л :
Прокурор г.Заринска в интересах Молотковой Е.А.. обратился в суд с иском к ООО «Фонд поддержки молодежных организаций г. Барнаула «Буран» о взыскании задолженности по заработной плате <данные изъяты>, компенсации за задержку выплаты заработной платы <данные изъяты>
В обоснование иска ссылается на то, что Молоткова Е.А. работала <данные изъяты> в ООО «Фонд поддержки молодежных организаций г. Барнаула «Буран». с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, Заработная плата за это время ей не оплачена, задолженность составила <данные изъяты>. За задержку заработной платы ответчик обязан выплатить истице проценты в сумме <данные изъяты>
В судебное заседание истица Молоткова Е.А. не явилась.
Помощник прокурора г.Заринска Ведерникова О.С. настаивала на удовлетворении исковых требований о взыскании в пользу Молотковой Е.А. заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ и компенсацию за задержку выплаты заработной платы.
Ответчик в судебное заседание не явился, хотя уведомлялся о времени и месте рассмотрения дела.
Суд, выслушав обьяснения истицы и исследовав материалы дела, находит исковые требования истицы обоснованными и подлежащими удовлетворению.
В соответствии со ст. 22 ч.5 ТК РФ работодатель обязан выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка организации, трудовыми договорами.
В соответствии со ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный не позднее следующего дня после предьявления требования о расчете уволенным работником, выплатить не оспариваемую им сумму.
Как видно из справки № от ДД.ММ.ГГГГ за подписью генерального директора ООО «Фонд поддержки молодежных организаций г.Барнаула «Буран» истица Молоткова Е.А. работала в ООО «Фонд поддержки молодежных организаций г.Барнаула «Буран» <данные изъяты> с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и ей начислена, но не выплачена за указанный период заработная плата <данные изъяты> за минусом удержанных налогов. (л.д7).
Штатным расписанием на **** г. ООО «Фонд поддержки молодежных организаций г.Барнаула «Буран» предусмотрены 3 еденицы должностей <данные изъяты>
Трудовой договор и табель учета рабочего времени не представлены ответчиком в суд.
Таким образом, в судебном заседании установлено, что на момент увольнения, т.е на ДД.ММ.ГГГГ задолженность перед истицей по заработной плате составляет за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ- <данные изъяты>
Согласно ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трети действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ.
Учитывая изложенное, суд находит обоснованными требования о выплате истицы процентов за задержку выплаты окончательного расчета при увольнении.
Руководствуясь ст. 194, 198, 233-237 ГПК РФ суд
Р Е Ш И Л :
Удовлетворить исковые требования прокурора г.Заринска в интересах Молотковой Е.А..
Взыскать с ООО «Фонд поддержки молодежных организаций г.Барнаула «Буран» в пользу Молотковой Е.А. начисленную но не выплаченную заработную плату за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> и проценты за задержку выплаты заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ -<данные изъяты> А всего <данные изъяты>
Взыскать с ООО«Фонд поддержки молодежных организаций г.Барнаула «Буран» госпошлину в доход местного бюджета в сумме <данные изъяты>.
Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд в течении 10 суток со дня изготовления мотивированного решения через Заринский горсуд.
Ответчик вправе подать заявление о пересмотре заочного решения в Заринский горсуд в течении 7 суток со дня его получения. Предоставив при этом доказательства, подтверждающие уважительность причин неявки в суд.
Судья Заринского горсуда В.И. Золотухина.