Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

«22» августа 2012 года                  г. Заречный

Зареченский городской суд Пензенской области в составе:

председательствующего судьи Репиной Е. В.,

при секретаре Емельяновой О.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании, в помещении зала суда гражданское дело по исковому заявлению Синициной А.Р. к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда РФ по г. Заречному Пензенской области о признании незаконным решения комиссии об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и назначении досрочной трудовой пенсии,

У С Т А Н О В И Л

Синицина А.Р. обратилась в суд с вышеназванным иском указав, что в соответствии с протоколом заседания Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан при Государственном Учреждении Управлении Пенсионного Фонда РФ по г.Заречному от (Дата) (Номер), рекомендовано отказать Синициной А.Р. в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.20 п.1 ст.27 ФЗ от 17.12.2001 №173 «О трудовых пенсиях в РФ» в связи с недостаточной продолжительностью медицинского стажа. Согласно Протоколу в специальный стаж в соответствии с постановлениями (Номер), (Номер), (Номер) не засчитаны следующие периоды работы:

- с (Дата) по (Дата) - отпуск без содержания по уходу за ребенком (Данные изъяты). свыше 1,5 лет; с (Дата) по (Дата) - отпуск без сохранения заработной платы; с (Дата) по (Дата) в должности медицинской сестры МУЗ (Г) с (Дата) по (Дата) - в должности медицинской сестры процедурной МУЗ (Г)

С указанным решением истец не согласна по следующим основаниям.

Истец считает, что период с (Дата) по (Дата) в должности медицинской сестры экстренной хирургии стационара ЦГБ (Номер) засчитан календарно, а период с (Дата) по (Дата) не засчитан в специальный стаж, с нарушением закона.

В соответствии с Трудовым кодексом РФ отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости). По ранее действовавшему законодательству период нахождения женщин в отпуске с уходу за ребенком до 6 октября 1992 года включался в стаж, с учетом которого досрочно назначалась трудовая пенсия по старости. В соответствии с п.21 разъяснения Минтруда России от 22.05.1996 № 5 указанные периоды включались в стаж работы, дающей право на назначение досрочной пенсии по старости до вступления в силу Закона РФ от 25.09.1992 №3543-1 «О внесении изменений и изменений в Кодекс законов о труде Российской Федерации».

Таким образом, период с (Дата) по (Дата), а также период с (Дата) по (Дата) (нахождения в отпуске по уходу за ребенком до трех лет) в должности медицинской сестры экстренной хирургии стационара ЦГБ (Номер) должны быть засчитаны в льготном исчислении (1 год за 1 год и 6 мес.).

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 (ред. от 26.05.2009) «О Списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых (досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено, что досрочно назначается трудовая пенсия по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, а именно медицинская сестра, медицинская сестра процедурной осуществляющая лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения в санаториях (курортах), в том числе детских: Для лечения туберкулеза всех форм; для больных с последствиями полиомиелита; для гематологических больных; для лечения больных с нарушениями опорно-двигательного аппарата; для больных ревматизмом; психоневрологические.

В соответствии с письмом Главного врача МУЗ (Г) от (Дата) (Номер) МУЗ (Г) по своему назначению и характеру лечебной деятельности является санаторно-курортным учреждением общетерапевтического профиля, оказывает лечение больным с заболеваниями сердечно-сосудистой системы, больным с нарушением опорно-двигательного аппарата, пациентам с заболеванием нервной системы, в том числе с последствиями полиомиелита, органов дыхания (нетуберкулезного характера).

Считает, что в период работы с (Дата) по настоящее время истец осуществляла лечебную деятельность (делала инъекции пациентам), что в соответствии с вышеуказанными нормами законодательства является основанием для включения периодов времени с (Дата) по (Дата) (в должности медицинской сестры МУЗ (Г)) и с (Дата) по (Дата) (в должности медицинской сестры процедурной МУЗ (Г) в стаж на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения.

С учетом незаконно исключенных периодов ответчиком, специальный стаж истицы составляет 31 год 1 месяц 18 дней стажа лечебной деятельности, что превышает 30 лет, являющиеся необходимым условием для назначения досрочной трудовой пенсии в соответствии с положениями Федерального Закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

На основании изложенного, просила суд признать незаконным решение Государственного Учреждения Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации по г.Заречному Пензенской области от (Дата) (Номер) об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости; признать право на досрочную трудовую пенсию по старости с (Дата); взыскать с ответчика в пользу оплаченную государственную пошлину за рассмотрение настоящего заявления.

В судебном заседание истец Синицина А.Р. и ее представитель Маркелова Е.В., допущенная к участию в деле по устному заявлению истца, заявленные исковые требования поддержали в полном объеме, просили иск удовлетворить, пояснив по обстоятельствам иска.

Представитель ответчика - ГУ УПФР г. Заречного Пензенской области - Абаровская Л.Г., действующая на основании доверенности, с иском не согласилась, указав, что согласно справке от (Дата), выданной Городской клинической больницей (Номер) Синицина А.Р. с (Дата) по (Дата) (03 мес. 20 дней) находилась в отпуске по беременности и родам и с (Дата) по (Дата) (01 год 04 мес. 06 дней) в отпуске по уходу за ребенком, дочерью О ((Данные изъяты)), до достижения ею возраста 1,5 лет.

Включая периоды нахождения Синициной А.Р. в отпусках по беременности и родам и уходу за ребенком в специальный стаж в порядке календарного исчисления, Управление ПФР по г.Заречному исходило из того, что в соответствии с положениями пункта 5 вышеуказанных Правил предусматривается кратное исчисление стажа на соответствующих видах работ лицам, осуществлявшим лечебную деятельность в городе, сельской местности, поселках городского типа или работавшим в структурных подразделениях в должностях по Перечню структурных подразделений и должностей, работа в которых засчитывается в стаж работы в льготном исчислении. То есть названным нормативным актом установлено льготное исчисление только в отношении периодов работы.

Ребенок истца, дочь О, достигла возраста полутора лет - (Дата). В соответствии со ст. 167 Кодекса законов о труде РСФСР (действовал на момент спорного периода), предусматривалось предоставление дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет. Данный отпуск засчитывался в общий и непрерывный стаж работы, а также в стаж работы по специальности.

Таким образом, отпуск по уходу за ребенком до достижению им возраста 1,5 лет, мог быть предоставлен только по (Дата). По этой причине период с (Дата) по (Дата) Управлением был рассмотрен как отпуск без сохранения заработной платы предоставляемый по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам по заявлению, с разрешения руководителя предприятия, учреждения, в соответствии со ст. 76 КЗоТ РСФСР, поскольку только с принятием Советом Министров СССР и ВЦСПС 22 августа 1989 года Постановления N677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 1 декабря 1989 года увеличена продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. В Правилах.. . от 11.07.2002года отсутствуют нормы позволяющие, засчитывать в специальный стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсий, периоды нахождения в отпусках без сохранения заработной платы, в связи с чем, период с (Дата) по (Дата) (08 мес. 11 дней) не включен в специальный стаж медицинской деятельности.

Управление ПФР не засчитало в медицинский стаж периоды работы истца в Муниципальном учреждении здравоохранения «(Г) в должности медицинской сестры с (Дата) по (Дата) (06 лет 04 мес. 28 дней) и в должности медицинской сестры процедурной с (Дата) по (Дата) (2 года) поскольку, в Списке должностей и учреждений.. ., утвержденном Постановлением Правительства № 781 от 29.10.2002 года не поименовано такое учреждение как «санаторий-профилакторий». Данный Список в графе «Наименование учреждений» в числе учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения, предусматривает санатории (курорты), в том числе детские: для лечения туберкулеза всех форм; для больных с последствиями полиомиелита; для гематологических больных; для лечения больных с нарушениями опорно-двигательного аппарата; для больных ревматизмом; психоневрологические.

То есть правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются лица, осуществляющие лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в специализированных (по определенному профилю) санаториях (курортах). МУЗ (Г) по своему назначению и характеру деятельности является санаторно-курортным учреждением общетерапевтического профиля, работа в котором в должностях «медицинской сестры» и «медицинской сестры процедурной» не дает право на досрочную пенсию. В связи с чем, считает несостоятельными доводы искового заявления Синициной А.Р., которые основаны не правильным толковании Списка должностей и учреждений.. ., утвержденного Постановлением Правительства №781 от 29.10.2002 года.

Таким образом, по состоянию на (Дата) (включительно) специальный стаж Синициной А.Р., дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости по п.п. 20, п.1, ст.27 Закона №173-Ф3, по данным Управления составил 20 лет 10 мес. 10 дн., что и послужило основанием для отказа ей в назначении пенсии. Просила в иске Синициной А.Р. отказать.

Суд, выслушав стороны, изучив материалы гражданского дела, приходит к следующему.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом.

В соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» досрочная трудовая пенсия назначается лицам, осуществляющим лечебную и иную деятельность по охране здоровья в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа, независимо от возраста.

Как следует из материалов дела и установлено в судебном заседании, (Дата) Синицина А.Р. обратилась в ГУ УПФР по г. Заречному Пензенской области с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии, в связи с осуществлением лечебной деятельности, в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ».

Из протокола (Номер) от (Дата) и решения (Номер) от (Дата) следует, что решением ГУ УПФР по г. Заречному Пензенской области в досрочном назначении трудовой пенсии истцу было отказано, по причине недостаточной продолжительности специального трудового стажа, связанного с осуществлением медицинской деятельности.

Принимая указанное решение, Управление не включило в специальный стаж Синициной А.Р., дающий право на досрочное назначение пенсии, периоды:

- нахождения с (Дата) по (Дата) в отпуске по уходу за ребенком, (Дата), свыше 1,5 лет;

- нахождения в отпуске без сохранения заработной платы с (Дата) по (Дата);

- работы в должности медицинской сестры процедурной МУЗ (Г) с (Дата) по (Дата);

- работы в должности медицинской сестры МУЗ (Г) с (Дата) по (Дата)

Кроме того, в специальный стаж не был включен в льготном исчислении период нахождения истца в отпуске по беременности и родами и в отпуске по уходу за ребенком, (Дата), до 1,5 лет. Указанные периоды засчитаны ответчиком в календарном исчислении.

Стаж работы истицы Синициной А.Р. дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии определен ГУ УПФР по г.Заречному 20 лет 10 месяцев 10 дней.

Оценивая обоснованность принятого ГУ УПФР РФ по г.Заречному Пензенской области, суд приходит к следующему.

До введения в действие Закона Российской Федерации от 25.09.1992 года № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» ст. 167 КЗоТ РСФСР предусматривала включение периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком в стаж работы по специальности для назначения пенсии по выслуге лет.

В соответствии с разъяснениями, содержащимися в пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации № 25 от 20 декабря 2005 года «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (ст. ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года № 3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.

В соответствии с Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22.01.1981 года «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей» были установлены частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста одного года и дополнительный отпуск без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.

В соответствии с п. 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22.08.1989 ода № 677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей» с 01.12.1989 года повсеместно продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет. Указанный дополнительный отпуск подлежал зачету в общий и непрерывный стаж, а также в стаж работы по специальности.

С принятием Закона Российской Федерации № 3543-1 от 25.09.1992 года «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком перестал включаться в стаж работы по специальности в случае назначения пенсии на льготных условиях.

Поскольку периоды отпуска по беременности и родам, а также отпуска по уходу за ребенком до полутора лет, имевшего место до 6 октября 1992 года, включаются в специальный стаж, на указанные периоды распространяются установленные правила исчисления периодов работы.

Таким образом, периоды нахождения истца в отпуске по беременности и родам с (Дата) по (Дата), а также нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет с (Дата) по (Дата) (1 год 04 месяца 06 дней), в период работы в должности медицинской сестры экстренной хирургии стационара ЦГБ (Номер), должны быть включены в специальный стаж истицы в льготном исчислении.

Вместе с тем, суд не находит оснований для включения в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, период нахождения истца Синициной А.Р. в отпуске без содержания по уходу за ребенком свыше 1,5 лет по следующим основаниям.

Согласно представленной справке от (Дата), Синицина А.Р. находилась в отпуске без сохранения заработной платы по уходу за ребенком с (Дата) по (Дата).

Учитывая, что продолжительность дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком была увеличена до достижения им возраста трех лет лишь с (Дата), в соответствии с п. 2 Постановления Совета Министров СССР и ВЦСПС от 22 августа 1989 года № 677 «Об увеличении продолжительности отпусков женщинам, имеющим малолетних детей», достоверных сведений о предоставлении отпуска по уходу за ребенком до трех лет, истцом не представлено, требования о включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, период нахождения Синициной А.Р. с (Дата) по (Дата) в отпуске без содержания по уходу за ребенком свыше 1,5 лет, суд признает не основанными на законе.

В силу п. 2 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года № 781 утверждены Список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений и Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения, который предусматривает, что правом на досрочную пенсию по старости пользуются врачи и средний медицинский персонал, в том числе и медицинская сестра в учреждении "санаторий (курорты) (в том числе детские): для лечения туберкулеза всех форм; для больных с последствиями полиомиелита; для гематологических больных; для лечения больных с нарушением опорно-двигательного аппарата; для больных ревматизмом; психоневрологические.

Таким образом, работа в должности медицинской сестры в многопрофильном санатории, в котором осуществляется лечение по одному или нескольким профилям, указанным в разделе "Наименование учреждений" Списка, дает право на назначение трудовой пенсии по старости досрочно в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья граждан.

В соответствии с разъяснениями, содержащимися в постановлении Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005 года N 25 "О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом пенсионного органа включить в специальный стаж, определенный период его работы, необходимо учитывать, что вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых истцом функций, условий и характера деятельности, тем работам (должностям, профессиям), которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, должен решаться судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Наименование учреждения "санаторий-профилакторий" по своей сути тождественно наименованию "санаторий".

Из материалов дела следует, что истица Синицина А.Р. в период с (Дата) по (Дата) работала в должности медицинской сестры МУЗ (Г) с (Дата) по (Дата) работала в должности медицинской сестры процедурной МУЗ (Г)

Согласно Уставу МУЗ (Г) (далее - Учреждение) Учреждение создано ЗАТО г.Заречный Пензенской области для оказания услуг, выполнения работ в целях обеспечения реализации предусмотренных законодательством Российской Федерации полномочий органов местного самоуправления г.Заречного в сфере здравоохранения, создания, развития и обеспечения охраны лечебно-оздоровительных местностей и курортов местного значения.

Частью 3 пункта 2.1 Устава Учреждение является санаторно-курортной организацией, осуществляет лечебный процесс, имеет статус лечебно-профилактического учреждения и функционирует на основании лицензии, предоставленной в установленном порядке.

В пункте 2.3 Устава указано, что учреждение вправе осуществлять следующие виды деятельности: оказание санаторно-курортной медицинской помощи, включающей доведение лечения, профилактики, оздоровительных мероприятий с обеспечением и без обеспечения условий пребывания в учреждении (проживания и питания и т.п.); осуществление врачебной практики - медицинских консультаций и лечения в области общей и специальной медицины; фармацевтическая деятельность для обеспечения лечебно-диагностического процесса учреждения и т.д.

Таким образом, МУЗ (Г) является учреждением здравоохранения, в силу уставной деятельности, осуществляющим лечебную деятельность.

Из представленных в судебное заседании лицензий от (Дата) и (Дата) года видно, что Учреждение имеет лицензии на осуществление медицинской деятельности, в числе прочих амбулаторно - поликлинической медицинской деятельности: по кардиологии, неврологии, терапии, ортопедии, травматологии.

Согласно справке, уточняющей особый характер работ или условия труда, необходимые для назначения пенсий, выданной МУЗ (Г) в периоды работы с (Дата) по (Дата) в должности медицинской сестры и с (Дата) по настоящее время в должности медицинской сестры процедурной, истец Синицина А.Р. занималась лечебной работой. С (Дата) по (Дата) была командирована на курсы повышения квалификации по циклу «Сестринское дело».

В соответствии с Должностными инструкциями медицинской сестры и медицинской сестры процедурной, к должностным обязанностям относится: выполнение назначенных врачом процедур, разрешенные к выполнению средним медицинским персоналом; прием пациентов после осмотра их лечащим врачом и отмечает заполненные процедуры; контроль за состоянием пациентов во время проведения процедуры.

С (Дата) по настоящее время истец фактически исполняет обязанности медицинской сестры процедурной, функционально обязанности медицинской сестры до (Дата) и медицинской сестры процедурной с (Дата) являются одинаковыми.

С учетом изложенного, суд приходит к выводу, что в спорные периоды работы истицы в должности медицинской сестры и медицинской сестры процедурной с (Дата) по (Дата) год, выполняемые истицей трудовые функции тождественны тем профессиям и должностям, которые поименованы в вышеприведенных Списках и работа в которых подлежит зачету в специальный стаж истца.

Позицию пенсионного органа о том, что учреждение МУЗ (Г) не осуществляет лечебную деятельность, а является санаторно-курортным учреждением, суд признает необоснованной, поскольку из характера трудовой деятельности Синициной Р.А., сведений об оказываемых санаторием-профилакторием медицинских услугах, можно сделать вывод, что данное учреждение является лечебным и отнесено к учреждениям здравоохранения, функционирующем на основании лицензии, предоставленной в установленном порядке.

Исходя из установленных в судебном заседании обстоятельств, суд приходит к выводу, что периоды работы истицы (Дата) по (Дата) в должности медицинской сестры и медицинской сестры процедурной МУЗ (Г) подлежат зачету в специальный стаж Синициной А.Р. в календарном исчислении, поскольку соблюдены необходимые для этого условия.

С учетом периодов льготного стажа, определенного ответчиком, и включенных судом, у истицы право на назначение пенсии возникло с (Дата), в связи с чем на ГУ УПФР по г.Заречному необходимо возложить обязанность назначить Синициной А.Р. трудовую пенсию в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с указанной даты, что будет соответствовать требованиям ст. 19 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

На основании ст. 98 Гражданско-процессуального кодекса РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев. В пользу истицы подлежит взысканию государственная пошлина в размере 400 рублей.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд-

Р Е Ш И Л:

Иск Синициной А.Р. к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда РФ по г. Заречному Пензенской области о признании незаконным решения комиссии об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии и назначении досрочной трудовой пенсии - удовлетворить частично.

Признать решение ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Заречному Пензенской области (Номер) от (Дата) незаконным в части невключения в специальный стаж Синициной А.Р. периодов нахождения в отпуске по беременности и родам, в отпуске уходу за ребенком до 1, 5 лет в льготном исчислении; работы в должности медицинской сестры и медицинской сестры процедурной МУЗ (Г) с (Дата) по (Дата).

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Заречному Пензенской области включить в специальный стаж Синициной А.Р. периоды:

- нахождения в отпуске по беременности и родам с (Дата) по (Дата) в льготном исчислении;

- нахождения в отпуске по уходу за ребенком до 1, 5 лет с (Дата) по (Дата) в льготном исчислении;

-работы в должности медицинской сестры и медицинской сестры процедурной МУЗ (Г) с (Дата) по (Дата), с (Дата) по (Дата) в календарном исчислении.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Заречному Пензенской области назначить Синициной А.Р. трудовую пенсию в соответствии с п.п. 20 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с (Дата).

В удовлетворении остальной части иска Синициной А.Р. - отказать.

Взыскать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по г. Заречному Пензенской области в пользу Синициной А.Р. расходы по оплате государственной пошлины в размере 400 (четыреста) рублей.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Пензенский областной суд через Зареченский городской суд Пензенской области в течение месяца со дня вынесения решения в мотивированной форме.

Мотивированное решение изготовлено «27» августа 2012 года.

Судья           Е. В. Репина