Дело № 2-431/2011 Мотивированное решение составлено 26 декабря 2011 года. РЕШЕНИЕ ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ 20 декабря 2011 года гор. Заозерск Мурманской области. Заозерский городской суд Мурманской области в составе: - председательствующего - судьи Ивашко Г.В., - при секретаре Цыганковой М.В., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Мирошникова О.С. к Федеральному бюджетному учреждению «Войсковая часть <***>» о взыскании заработной платы за сверхурочную работу, УСТАНОВИЛ: <***> в/части <***> Мирошников О.С. обратился в суд с иском к ФБУ «Войсковая часть <***>» о взыскании заработной платы за сверхурочную работу, мотивируя свои требования тем, что в 2009 - 2011 г.г. он привлекался работодателем к выполнению сверхурочных работ. Мирошниковым О.С. было подано заявление об оплате сверхурочных работ, однако на его заявлении командир в/части <***> выполнил резолюцию «предоставить отгулы». Истец просил взыскать <***> руб. 23 коп. - оплату работы в сверхурочное время. В судебном заседании истец не участвовал, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, в письменном заявлении отказался от требований в части оплаты сверхурочной работы за 2009 - 2010 г.г., согласился с расчетом ответчика <***> руб., просил рассмотреть дело в его отсутствие. Отказ Мирошникова О.С. от требований в части взыскания заработной платы за сверхурочную работу (2009 - 2010 г.г.) судом принят, дело в этой части производством прекращено. Представитель ответчика в/части <***> ФИО1 просила отказать в иске в связи с тем, что на основании приказа Минобороны РФ № 170 «Об особенностях режима рабочего времени и времени отдыха членов экипажей (гражданского персонала) судов обеспечения Вооруженных Сил Российской Федерации» учет рабочего времени членов экипажей судов обеспечения - суммированный. В войсковой части <***> с 2006 года учетным периодом рабочего времени является квартал. Согласно п. 22 приказа Минобороны РФ № 170 переработка компенсируется исключительно предоставлением дополнительных дней отдыха в суммированном виде с учетом планирования использования судов. Оставшиеся неиспользованные дни отдыха присоединяются к ежегодному оплачиваемому отпуску. Кроме того, истец пропустил предусмотренный ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации трехмесячный срок обращения в суд. В качестве соответчика к участию в деле было привлечено Управление финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Мурманской области, осуществляющее с 23 декабря 2010 года финансово-экономическое обеспечение в/части <***>; о месте и времени соответчик извещен надлежащим образом, в письменных возражениях просил в иске отказать, так как истец имеет право только на предоставление дополнительных дней отдыха; направил в суд соответствующие расчеты исковых требований, просил рассмотреть дело в отсутствие представителя. Заслушав представителя ответчика, исследовав материалы дела, суд полагает иск подлежащим удовлетворению. В соответствии со ст. 99 Трудового кодекса Российской Федерации сверхурочная работа - работа, выполняемая работником по инициативе работодателя за пределами установленной для работника продолжительности рабочего времени: при суммированном учете рабочего времени - сверх нормального числа рабочих часов за учетный период. Сверхурочная работа оплачивается за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере (ст.152 ТК РФ). Судом установлено, что истец работает в войсковой части <***> <***>, что подтверждается копией трудовой книжки. Копией приказа командира в/части <***> № от ДАТА подтверждается, что в связи с невозможностью соблюдения ежедневной продолжительности рабочего времени гражданского персонала судов обеспечения с ДАТА гражданский персонал переведен на суммированный учет рабочего времени с учетным периодом квартал. Как видно из представленного ответчиком расчета, в первом квартале 2011 года истец отработал сверхурочно 149 ч., во втором квартале 2011 года - 165 ч., в третьем квартале 2011 года - 176 ч., указанное обстоятельство истцом не оспаривается. То, что истец по производственной необходимости привлекался в указанные периоды к сверхурочным работам, ответчиками не оспаривается. Статья 153 Трудового кодекса Российской Федерации содержит прямое указание на оплату сверхурочной работы в повышенном размере, только по желанию работника сверхурочная работа вместо повышенной оплаты может компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха. Как видно из расчета оплаты переработки за 1, 2, 3 кварталы 2011 года, представленного УФО МО РФ по Мурманской области, общая сумма оплаты сверхурочных работ за указанные периоды составляет <***> руб. (за вычетом подоходного налога). Указанная сумма истцом не оспаривается. В соответствии со ст. 392 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки. Ответчиком в/частью <***> заявлено возражение относительно пропуска истцом указанного срока обращения в суд за защитой нарушенного права. Вместе с тем, ответчиком не оспаривается, что дополнительные дни отдыха за переработку в 1, 2, 3 кварталах 2011 года истцу до настоящего времени не предоставлены. При этом ответчик не представил доказательств наличия принятого с учетом требований Трудового кодекса Российской Федерации порядка предоставления дополнительных дней отдыха. Между тем, согласно п. 22 приказа Минобороны РФ № 170 переработка должны была быть компенсирована предоставлением дополнительных дней отдыха в суммированном виде, а оставшиеся неиспользованные дни отдыха -присоединены к ежегодному оплачиваемому отпуску. Следовательно, неиспользованные дополнительные дни отдыха за переработку в 2011 году в суммированном виде могли быть предоставлены по желанию работника к ежегодному отпуску. При таких обстоятельствах нет оснований полагать, что истцом пропущен срок обращения в суд. Взыскание должно быть произведено с Управления финансового обеспечения Министерства обороны РФ по Мурманской области, осуществляющего с 23 декабря 2010 года финансово-экономическое обеспечение в/части <***>. Руководствуясь ст. 194 - 199 ГПК РФ, суд РЕШИЛ: Исковые требования Мирошникова О.С. к войсковой части <***> о взыскании заработной платы за сверхурочную работу удовлетворить. Взыскать с Федерального бюджетного учреждения «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Мурманской области» в пользу Мирошникова О.С. <***> руб. Взыскать с Федерального бюджетного учреждения «Управление финансового обеспечения Министерства обороны Российской Федерации по Мурманской области» в доход местного бюджета государственную пошлину 3 352 руб. На решение может быть подана кассационная жалоба в Мурманский областной суд через Заозерский городской суд в течение 10 дней со дня составления решения в окончательной форме. Председательствующий -