Дело № 2-4/2012. решение вступилов в законную силу 28 марта 2012 г.

Судебные акты /
СФО /
Алтайский край /
Залесовский районный суд /
Дело № 2-4/2012. решение вступилов в законную силу 28 марта 2012 г.

Дело № 2-4/2012. решение вступилов в законную силу 28 марта 2012 г.

Дело № 2-4/2012 Строка 27

РЕШЕНИЕ

Именем Российской Федерации

с. Залесово 11 января 2012 г.

Залесовский районный суд Алтайского края в составе:

председательствующего судьи Завьяловой И.С.,

при секретаре Корневой И.В.,

с участием:

истца Плотникова А.П.,

представителей ответчика Государственного учреждения «Управление Пенсионного фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» Елисеевой О.Н.(доверенность № от ДД.ММ.ГГГГ), Митченко Л.Н.(доверенность № от ДД.ММ.ГГГГ),

представителя третьего лица КГБОУ НПО «ПУ №» Руф О.А.(доверенность № ДД.ММ.ГГГГ),

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Плотников А.П. к Государственному учреждению «Управление Пенсионного фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» о признании незаконными решений об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости; обязании включить в трудовой стаж периоды работы в должности: тренера-организатора(преподавателя), тренера – преподавателя <данные изъяты> краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №»; тренера – преподавателя подросткового клуба при <данные изъяты> райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса; обучения на курсах повышения квалификации; нахождения в служебных командировках; признании права на досрочную трудовую пенсию по старости; обязании назначить досрочную трудовую пенсию по старости,

УСТАНОВИЛ:

Плотников А.П. обратился в суд с иском к ГУ «Управление Пенсионного Фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» с учетом поданного уточненного искового заявления о признании незаконными решений ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, обязании включить в трудовой стаж периоды работы:

- в должности тренера – организатора(преподавателя) <данные изъяты> краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в должности тренера – преподавателя <данные изъяты> краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- в должности тренера – преподавателя в подростковом клубе при <данные изъяты> райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- период обучения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

- периоды нахождения в служебных командировках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ поДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, признании права на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, обязании назначить досрочную трудовую пенсию по старости с ДД.ММ.ГГГГ, мотивируя свои требования следующим:

ДД.ММ.ГГГГ истец подал ответчику заявление о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью. Решениями ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ № истцу было отказано в назначении пенсии в связи с исключением из его специального трудового стажа, дающего право на назначение досрочной пенсии, периодов работы истца в должности тренера – организатора(преподавателя) <данные изъяты> краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; тренера – преподавателя <данные изъяты> краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; тренера – преподавателя в подростковом клубе при <данные изъяты> райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; обучения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; нахождения в командировках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ поДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ.

Не согласившись с данными решениями ответчика, истец просит признать их незаконными, обязать ответчика включить в его трудовой стаж, дающий право на досрочную пенсию, указанные периоды, признать за ним право на досрочную трудовую пенсию по старости и возложить на ответчика обязанность назначить ему досрочную трудовую пенсию с момента обращения, то есть с ДД.ММ.ГГГГ В обоснование указал, что имеет необходимый для назначения пенсии педагогический стаж, который подтверждается совокупностью представленных доказательств, записями, внесенными в трудовую книжку, справками о внесении в нее исправлений, приказами, характером и спецификой выполняемой в указанные периоды работой, полагает, что указанные выше периоды необоснованно исключены из специального стажа необходимого для назначения пенсии.

В судебном заседании Плотников А.П. исковые требования поддержал в полном объеме с учетом сделанных уточнений, сославшись на основания, изложенные в исковом заявлении.

Дополнительно суду показал, что с ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время работает в СПТУ - №, фактически место работы не менял, был принят на должность тренера – преподавателя, с указанного времени осуществлял педагогическую деятельность в данном учебном учреждении, дополнительно вел секционную и кружковую работу, функциональные обязанности, характер работы, за указанный период не менялся.

Представители ответчика Елисеева О.Н., Митченко Л.Н. в судебном заседании считали иск не подлежащим удовлетворению, сославшись на основания изложенные в отзыве на поданное исковое заявление(л.д. 63-68), согласно которому, ответчик с учетом «Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей», утвержденного Постановлением Правительства РФ №781 от 29.10.2002 года, применительно к подп. 10 п. 1 ст. 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» №173-ФЗ от 17.12.2001 года, не нашел правовых оснований для включения указанных истцом периодов работы в специальный стаж работы.

Представитель третьего лица КГБОУ НПО «ПУ №» Руф О.А. суду показала, что требования истца считает законными и обоснованными, согласно сохранившимся в училище документам Плотников А.П. с момента трудоустройства ДД.ММ.ГГГГ и по настоящее время осуществляет педагогическую деятельность в данном учреждении, а именно проводит теоретические занятия с учащимися, как тренер ведет секционную работу. Допущенные в трудовой книжке истца неточности в наименовании его должностей, вызваны правовой неопределенностью, которая существовала в тот момент. В соответствии с поступавшими распоряжениями, в трудовую книжку вносились различного рода изменения. Невозможно было предусмотреть правовые последствия подобного рода изменений. Считает, что нарушение правил внесения исправлений в трудовую книжку истца не могут стать причиной нарушения его прав на получение пенсии.

Кроме того, пояснила, что перевод Плотникова А.П. в подростковый клуб профсоюзов носил формальный характер, местом работы истца оставалось ПТУ №

Представители третьего лица – комитета по народному образованию администрации Залесовского района Алтайского края надлежащим образом извещенные о времени и месте рассмотрения дела в судебное заседание не явились, ходатайствовали о рассмотрении дела в его отсутствие(л.д. 62).

Выслушав объяснения сторон, свидетелей, изучив материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению.

Из трудовой книжки истца серия <данные изъяты> № следует, что Плотников А.П. с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в СПТУ № в должности тренера-препадователя, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности тренера – преподавателя в подростковом клубе при <данные изъяты> райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса, с ДД.ММ.ГГГГ по настоящее время в должности преподавателя физкультуры в СПТУ №, ДД.ММ.ГГГГ ПТУ № переименовано в ПУ№, ДД.ММ.ГГГГ присвоена 1 категория согласно тарифной сетке, ДД.ММ.ГГГГ присвоена высшая квалификационная категория преподавателя, ДД.ММ.ГГГГ ПУ№ переименовано в государственное образовательное учреждение начального профессионального образования профессиональное училище №, ДД.ММ.ГГГГ присвоена высшая квалификационная категория по должности «руководитель физического воспитания», ДД.ММ.ГГГГ ЮУ НПО Профессиональное училище № переименовано в краевое государственное образовательное учреждение начального профессионального образования «Профессиональное училище №», ДД.ММ.ГГГГ присвоена высшая квалификационная категория по должности «руководитель физического воспитания»(л.д. 53-55).

ДД.ММ.ГГГГ истец обратился в ГУ «Управление Пенсионного Фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» с заявлением о назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости на основании п.п.19 п.1 ст. 27 Федерального закона от ДД.ММ.ГГГГ № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», как лицу, осуществляющему педагогическую деятельность в учреждениях для детей не менее 25 лет.

Решениями ответчика от ДД.ММ.ГГГГ №(л.д. 10-12) и от ДД.ММ.ГГГГ №(л.д.210-212) вынесенными в соответствии с нормами ранее действовавшего законодательства и законодательства действующего на момент обращения истца за назначением пенсии, Плотникову А.П. отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости из-за отсутствия требуемых 25 лет педагогической деятельности. Как следует из указанных решений ответчика, в стаж работы истцу, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитаны периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ тренером – преподавателем, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ преподавателем физкультуры, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ руководителем физического воспитания, и не засчитаны периоды работы истца в должности тренера – организатора <данные изъяты> краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в должности тренера – преподавателя в подростковом клубе при <данные изъяты> райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; обучения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; нахождения в командировках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ поДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, как не подлежащие зачету в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости (решение от ДД.ММ.ГГГГ № л.д. 10-12).

Решением ответчика от ДД.ММ.ГГГГ № в стаж работы истцу, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитаны периоды работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ тренером – преподавателем, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ преподавателем физкультуры, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ руководителем физического воспитания, и не засчитаны периоды работы истца в должности тренера – организатора <данные изъяты> краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; в должности тренера – преподавателя в подростковом клубе при <данные изъяты> райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; обучения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ; нахождения в командировках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ поДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, как не подлежащие зачету в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной пенсии по старости.

Федеральным законом N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» определены основания возникновения и порядок реализации права граждан РФ на трудовые пенсии, в качестве условий назначения трудовой пенсии по старости закреплено достижение пенсионного возраста (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин) и наличие страхового стажа не менее пяти лет. Одновременно предусмотрено право граждан отдельных категорий на досрочное назначение трудовой пенсии. В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 названного Федерального закона трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей.

Таким образом, действующим пенсионным законодательством в качестве условия назначения трудовой пенсии по старости ранее достижения пенсионного возраста определено осуществление педагогической деятельности 25 лет и более в учреждениях для детей.

Принимая решение о включении в стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости, периода работы истца в должности тренера – преподавателя в <данные изъяты> краевом государственном образовательном учреждении начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего.

В соответствии с пунктом 1 статьи 13 ФЗ РФ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» при подсчете трудового стажа периоды работы подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Правилами ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей (утв. Постановлением Правительством РФ от ДД.ММ.ГГГГ №) предусмотрено, что трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

В силу Постановления Правительства РФ от 24.07.2002г. № 555 «Об утверждении правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии» при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждении периодов работы принимаются справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Как следует из приказа № от ДД.ММ.ГГГГ(л.д. 18) Краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с учетом внесенных исправлений в сделанные записи, справки представленной ПТУ№ (л.д. 13), Плотников А.П. принят на работу тренером-преподавателем, с оплатой согласно штатного расписания с ДД.ММ.ГГГГ, работал на данной должности с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, включительно(л.д. 19). В соответствии со справкой ПТУ№ в указанный период времени осуществлял педагогическую деятельность, что подтверждено журналами теоретического обучения за период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ согласно которым Плотников А.П. вел теоретические занятия с учащимися ПТУ в соответствии с учебным планом, норму часов выдал(л.д. 99), выписками из лицевых счетов истца за период с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ г. включительно, согласно которым истцу как тренеру – преподавателю производилось начисление заработной платы бухгалтерией училища №(л.д. 159-199), приказами о тарификации вынесенными в указанный период времени(л.д. 20-35).

Сведений о том, что указанный в трудовой книжке истца подростковый клуб действительно создавался на базе СПТУ №, функционировал как самостоятельная структурная единица, суду не представлено. Согласно пояснений представителя ПТУ № документации подтверждающей данное обстоятельство не имеется. Местом работы Плотникова являлось училище, что и подтверждается представленными выше доказательствами.

С учетом изложенного, суд считает установленным тот факт, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ истец на постоянной основе работал в должности тренера – преподавателя Профессионального училища №, ненадлежащее оформление сведений о внесении в трудовую книжку истца исправлений в части наименования должности с тренера-организатора на тренера - преподавателя, места работы, не может ограничивать права истца на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не является основанием для исключения спорного периода работы истца с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в должности тренера – преподавателя в ПТУ № из специального стажа, дающего право на назначение досрочной пенсии по старости.

В соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона РФ «О трудовых пенсиях в РФ» трудовая пенсия по старости назначается лицам, не менее 25 лет осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей независимо от возраста. Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (пункт 2 статьи 27).

В соответствии с пунктом 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. При применении настоящих Правил к уплате страховых взносов в Пенсионный фонд РФ приравнивается уплата взносов на государственное социальное страхование до 1.01.1991г.

В соответствии с действующими в настоящее время Списками при досрочном назначении трудовой пенсии по старости обязательным условием является выполнение работы в определенных должностях и в определенных учреждениях с учетом условий, предусмотренных в Правилах.

Список должностей и учреждений для детей, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей содержит наименование должности «тренер-преподаватель» в учреждениях «учреждения начального профессионального образования»(пункт 1.9 Списка).

Согласно статье 12 Закона РФ от 10 июля 1992 г. N 3266-1 "Об образовании" образовательным является учреждение, осуществляющее образовательный процесс, то есть, реализующие одну или несколько образовательных программ и (или) обеспечивающее содержание и воспитание обучающихся воспитанников.

В соответствии с Уставом краевого государственного образовательного учреждения начального профессионального образования «Профессиональное училище №»(л.д. 101-135) учреждение реализует несколько видов и типов образовательных программ, среди которых: основные профессиональные образовательные программы начального профессионального образования, дополнительные общеобразовательные программы в соответствии с действующим законодательством(пункт 2.10 Устава). Целями и задачами учреждения является: удовлетворение потребности личности в профессиональном становлении, культурном и нравственном развитии посредством формирования профессиональных компетенций и уровня квалификации, предусмотренного соответствующей образовательной программой, формирование у лиц, обучающихся в образовательном учреждении гражданской позиции и трудолюбия, развитие ответственности, самостоятельности и творческой активности(пункт 3.2 Устава).

В указанный выше период порядок исчисления педагогического стажа регулировался правовым актом - Постановлением Министров РСФСР от 6 сентября 1991 года N 463 "Об утверждении Списка профессий и должностей работников народного образования, педагогическая деятельность которых в школах и других учреждениях для детей дает право на пенсию за выслугу лет по правилам статьи 80 Закона РСФСР "О государственных пенсиях РСФСР". В указанном Списке наименование учреждения дающего право на пенсию за выслугу лет указано - Профессионально-технические учебные заведения всех типов и наименований, наименование должности: тренер-преподаватель. В пункте 2 приведенного Постановления указано, что в стаж, дающий право на пенсию за выслугу лет работникам образования, засчитываются все виды педагогической деятельности в учреждениях (организациях) и должностях, предусмотренных Списком, независимо от ведомственной подчиненности учреждений (организаций).

Кроме того, суд принимает во внимание, что указанные выше наименование должности истца «тренер-преподаватель» и учреждения присутствует и в Списках принятых Правительством Российской Федерации Постановлением N 1067 от 22 сентября 1999 года "Об утверждении списка должностей, работа в которых засчитывается в выслугу, дающую право на пенсию за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, и правил исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей", а затем в Списках, утвержденных аналогичным Постановлением Правительства РФ N 781 от 29 октября 2002 года.

Согласно постановлению Конституционного Суда РФ от 29.01.04 г. N 2-П в целях реализации пенсионных прав педагогических работников при исчислении стажа на соответствующих видах работ могут применяться нормативные правовые акты, регулирующие порядок исчисления стажа для назначения указанной категории лиц пенсии за выслугу лет, досрочной трудовой пенсии до введения в действие Постановления Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781 "О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". Государство Российской является правовым государством. Основной Закон Российской Федерации закрепил, что высшей ценностью нашего государства являются человек, его права и свободы. Признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина - обязанность государства. Органы государственной власти, органы местного самоуправления, должностные лица, граждане и их объединения обязаны соблюдать Конституцию Российской Федерации и законы. Конституция РФ закрепила принцип равенства всех перед законом и судом.

В соответствии с Постановлением Конституционного Суда РФ от 3 июня 2004 года N 11-П положение 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона от 17.12.2001 года N 173-ФЗ в той мере, в какой оно не позволяет с 1 января 2002 года засчитывать в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, занимающимся педагогической деятельностью в учреждениях для детей, периоды деятельности, осуществлявшейся в учреждениях, не являющихся государственными и муниципальными, которые включались в соответствующий стаж ранее действовавшим законодательством, признано противоречащим Конституции РФ.

В судебном заседании истец, свидетели ФИО1 и ФИО2, представитель училища поясняли, что с момента трудоустройства Плотников А.П. места работы не менял, состоял в штате училища, ежегодно тарифицировался как преподаватель, осуществлял педагогическую деятельность, оплата производилась за полный рабочий день. Как преподаватель, он вел журналы, составлял учебные планы работы. Кроме того, вел секционную работу в данном учреждении, участвовал с детьми в различного рода соревнованиях и слетах, что так же подтверждается приказами о направлении Плотникова в указанные периоды в командировки в рамках профессиональной деятельности истца.

С учетом установленных выше обстоятельств суд считает подлежащим включению в стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости, периода работы истца в должности тренера – преподавателя в <данные изъяты> краевом государственном образовательном учреждении начального профессионального образования «Профессиональное училище №» с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ.

Далее, принимая решение о включении в стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости, периода работы истца в должности тренера – преподавателя в подростковом клубе при <данные изъяты> райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.02 г. № 781(с изменениями от 26 мая 2009 года) утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", а также соответствующие должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации". В пункте 2-ом разделов «Наименование должностей» и «Наименование учреждений» имеется должность «тренер-преподаватель» отсутствует учреждение «подростковый клуб».

Постановлением Правительства РФ от 11.07.02 г. № 516 утверждены Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Из материалов дела видно, что названный выше спорный период работы Плотникова А.П. относятся к периодам деятельности до ДД.ММ.ГГГГ, то есть до установления нового правового регулирования назначения досрочных трудовых пенсий педагогическим работникам.

В соответствии с пунктами 2,4 Положения о порядке исчисления стажа для назначения пенсий за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959г. № 1397 «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения, здравоохранения и сельского хозяйства», в стаж работы учителей и других работников просвещения засчитывается, в том числе, работа по специальности во внешкольных детских учреждениях.

Согласно пункта 3.2 Инструктивного письма Минсоцобеспечения РСФСР от 30.06.1986г. № 1-63-И «О пенсиях за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения» в соответствии с абзацем вторым пункта 2 Положения в стаж работы учителей и других работников просвещения засчитывается работа по специальности во внешкольных детских учреждениях. К работе по специальности относится: во внешкольных детских учреждениях работа в качестве руководителя или заместителя руководителя данных учреждений, руководителя кружка, тренера-преподавателя. К внешкольным детским учреждениям относятся Дворцы и Дома пионеров, станции юных техников, юных туристов, детско-юношеские клубы моряков с флотилиями и пароходствами, детско-юношеские спортивные школы, детские стадионы, детские парки, пионерские лагеря, вечерние школы музыкального и художественного образования, детские хоровые студии, клубы юных техников, детские дома культуры и комнаты школьника, создаваемые профсоюзными и общественными организациями.

В силу приказа Минпроса СССР от 14.11.1986 г. № 227 в номенклатуру внешкольных учреждений входили детский и подростковый клуб, созданный профсоюзными, общественными организациями, органами жилищно-коммунального хозяйства, культуры, спорта. Приказом Гособразования СССР от 23.04.1990г. №280 был утвержден перечень внешкольных учреждений и примерное положение о внешкольном учреждении; в названном перечне к внешкольным учреждениями отнесены детский и подростковый клуб.

Согласно Положению о детском (подростковом) клубе профсоюзов, утвержденному Постановлением Секретариата ВЦСПС от 10.04.1986г. №7-78 и согласованному с компетентными министерствами и ведомствами, детский (подростковый) клуб создается на базе школы, СПТУ по месту жительства профсоюзным комитетом базового (шествующего) предприятия, учреждения, организации совместно с органами образования, профессионально-технического образования по согласованию с исполкомом Совета народных депутатов в порядке, предусмотренном для создания внешкольных учреждений профсоюза. Детский (подростковый) клуб является внешкольным учреждением и создается в целях привлечения учащихся общеобразовательной школы, среднего профессионально-технического училища к занятиям техническим и художественным творчеством, опытнической и исследовательской работой, спортом, туризмом, развития самодеятельности детей и подростков в организации своего досуга. Деятельность клуба является составной частью воспитательной работы школы, СПТУ, их профсоюзных, комсомольских и пионерских организаций. Совместно со школой, СПТУ клуб ведет работу по идейно-политическому, трудовому, нравственному, эстетическому, физическому воспитанию, развитию общественной и творческой активности учащихся, организации их разумного досуга с учетом возраста и интересов.

В ходе судебного разбирательства по пояснениям стороны истца, письменным документам в деле, показаниям свидетелей ФИО1, ФИО2 судом установлено, что в спорный период заявитель работал во внешкольном детском учреждении: подростковом клубе <данные изъяты> райкома профсоюза работников агропромышленного комплекса <данные изъяты> крайкома профсоюза работников агропромышленного комплекса, тренером-преподавателем, на постоянной основе, проводил работу аналогичную работе в ПТУ № по нравственному и физическому воспитанию, фактически места работы не менял (вел теоретические занятия, кружковую и секционную работу с учащимися, участвовал в соревнованиях). Под руководством истца дети участвовали в спортивных соревнованиях, завоевывали призовые места и грамоты, организовывались поездки на сборы, Плотниковым осуществлялась работа по трудовому, нравственному, физическому воспитанию детей и подростков, развитию их общественной и творческой активности.

Данное обстоятельство достоверно подтверждается архивной справкой архивного отдела администрации <адрес> № от ДД.ММ.ГГГГ(л.д. 69) согласно которой Плотников А.П. работал тренером преподавателем в Залесовском райкоме профсоюза работников агропромышленного комплекса <адрес>кома профсоюза работников агропромышленного комплекса, записями сделанными в трудовой книжке об уточнении места работы в указанный период – подростковый клуб.

В соответствии с пунктом 9 Постановления Пленума Верховного суда РФ № 25 от 20.12.2005г. «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» вопрос о виде (типе) учреждения (организации), тождественности выполняемых работником функций, условий и характера деятельности тем работам (должностям), которые дают право на досрочное назначение пенсии по старости, решается судом, исходя из конкретных обстоятельств: характера и специфики, условий осуществляемой работы, выполняемых функциональных обязанностей по занимаемой должности, нагрузки, целей и задач, а также направлений деятельности организации, в которых он работал.

Согласно пункта 10 вышеназванного Постановления независимо от того, в чьем ведении находились учреждения, где работал гражданин, и кому принадлежало закрепленное за ними имущество - муниципальному образованию, акционерному обществу - само по себе не предопределяет различий в условиях и характере профессиональной деятельности работников и не свидетельствует о существовании таких различий. Решение этого вопроса иным образом может породить такое неравенство в сфере пенсионного обеспечения, которое приведет к несоразмерному ограничению конституционного права лиц на социального обеспечения и, тем самым, нарушит предписание статей 19 (ч.1 и 2), 39 (ч. 1 и 2) и 55 (ч. 2 и 3) Конституции РФ.

В соответствии с Постановлением Конституционный суд РФ № 11-П от 03.06.2004г. в сфере пенсионного обеспечения необходимо соблюдение принципа равенства, гарантирующего защиту от всех форм дискриминации при осуществлении прав и свобод, что означает запрет вводить такие различия в пенсионных правах лиц, принадлежащих к одной и той же категории, которые не имеют объективного и разумного оправдания (запрет различного обращения с лицами, находящимися в одинаковых или сходных ситуациях).

В противном случае будет допущено неравенство прав граждан при назначении досрочной трудовой пенсии по старости с работниками, выполнявшими аналогичные функции в государственных учреждениях образования. Также не должно быть зависимости от наименований должностей, если характер выполняемой профессиональной деятельности при исполнении обязанностей в данных должностях идентичен.

Исходя из вышеизложенного, учитывая характер фактически выполняемой Плотниковым А.П. работы по трудовому, нравственному, физическому воспитанию детей и подростков, развитию их общественной и творческой активности, суд приходит к выводу о признании спорного периода деятельности истца педагогической деятельностью в государственном внешкольном учреждении для детей, и зачету его в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

То обстоятельство, что на момент решения вопроса о праве заявителя на досрочную трудовую пенсию законодательство изменилось, и поставило истца в неравное положение с работниками, выполнявшими аналогичные функции, но вышедшими на пенсию раньше не должно нарушать его законно возникшее право.

Ненадлежащее оформление сведений о внесении в трудовую книжку истца исправлений в части наименования места работы – подростковый клуб <данные изъяты> райкома профсоюза работников агропромышленного комплекса <данные изъяты> крайкома профсоюза работников агропромышленного комплекса не может ограничивать права истца на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, не является основанием для исключения спорного периода работы истца в должности тренера – преподавателя из специального стажа, дающего право на назначение досрочной пенсии по старости.

Кроме того, 2/3 специального педагогического трудового стажа(или более 16 лет 8 месяцев) имелось в наличии у заявителя по состоянию на дату подачи им заявления к ответчику о назначении пенсии.

Далее, принимая решение о включении в стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости, периода обучения истца на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего, согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со статьей 187 Трудового кодекса Российской Федерации при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Таким образом, период нахождения на курсах повышения квалификации является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации(аналогичная позиция изложена в Определении Верховного Суда РФ от 04.02.2011 года № 74-В10-11).

Судом установлено, что истец находился на курсах повышения квалификации в период осуществления педагогической деятельности. На курсы повышения квалификации с отрывом от производства был направлен по распоряжению работодателя, что подтверждается приказом № от ДД.ММ.ГГГГ, указанные курсы относятся к непосредственно к профессиональной деятельности, вызваны необходимостью повышения профессиональных навыков истца. В указанный период истец продолжал состоять в трудовых отношениях, ему выплачивалась заработная плата, отчислялись страховые взносы. Данное обстоятельство кроме пояснений сторон достоверно подтверждено удостоверением о краткосрочном повышении квалификации Плотниковым А.П. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в имеющем государственную аккредитацию <данные изъяты> краевом институте повышения квалификации работников образования регистрационный номер 100254(л.д. 209).

Далее, принимая решение о включении в стаж работы, дающей право на назначение трудовой пенсии по старости, периоды нахождения истца в служебных командировках: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ год по ДД.ММ.ГГГГ год, ДД.ММ.ГГГГ год, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ поДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, ДД.ММ.ГГГГ, суд исходит из следующего

как усматривается из материалов гражданского дела, копий приказов изданных за подписью директора ПТУ№: № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, №-К от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ, № от ДД.ММ.ГГГГ Плотников А.П. в рамках служебной деятельности в указанные выше периоды находился в служебных командировках, продолжал состоять в трудовых отношениях, ему выплачивалась заработная плата, отчислялись страховые взносы, норма учебных часов выдавалась в полном объеме(л.д. 99).

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии со статьей 167 Трудового кодекса Российской Федерации работнику, направляемому в служебную командировку, гарантируется сохранение места работы(должности) и среднего заработка, в также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой. Таким образом, период пребывания в командировке является периодом работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен отчислять страховые взносы в Пенсионный Фонд РФ, в связи, с чем указанные периоды так же подлежат включению в специальный стаж работы, дающей право истцу на назначение трудовой пенсии по старости.

Кроме этого, из материалов дела, записи сделанной в трудовой книжке истца на основании военного билета Плотникова А.П. серия <данные изъяты> №(л.д. 53) истец с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ проходил службу в Советской Армии. Данный период как видно из оспариваемых решений ответчика об отказе в установлении пенсии, ответчиком не был рассмотрен.

Между тем до сентября 1993 года действовало утвержденное постановлением Совета Министров СССР от 17.12.1959 г. № 1397 Положение о порядке исчисления стажа для назначения пенсии за выслугу лет работникам просвещения и здравоохранения.

Согласно пункту 1 названного Положения кроме работы в учреждениях, организациях и должностях, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, засчитывается служба в составе Вооруженных Сил ССР.

Таким образом, служба в армии подлежала включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью.

Поскольку суд связан позицией истца и не может выйти за пределы предъявленных исковых требований указанный период суд учитывает в качестве дополнительного доказательства наличия у истца специального стажа для досрочного назначения пенсии по старости, и не указывает данный период в резолютивной части решения.

Согласно Постановлению Конституционного суда РФ № 2-П от 29.01.2004г., п. 11 Постановления Пленума ВС РФ № 25 от 20.12.2005 г. по волеизъявлению и в интересах застрахованного лица, претендующего на установление досрочной трудовой пенсии по старости по нормам ФЗ № 173-ФЗ периоды работы до 01.01.2002 г. могут быть исчислены на основании ранее действовавших нормативных правовых актов.

Как следует из правовой позиции Конституционного суда РФ от 24.05.2001 г., придание обратной силы предписаниям, которые ухудшают положения граждан, имевших на момент введения в действие ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» стаж, необходимый для установления пенсии ранее достижения общего пенсионного возраста, означает по существу отмену для этих лиц право на назначение пенсии, приобретенного ими в соответствии с ранее действующим законодательством, что не совместимо с требованиями ст. 1 (ч.1), ст. 18, ст. 39 (ч.1), ст. 55 (ч.2) Конституция РФ.

В силу ст. 4 ч. 2, ст. 15 ч. 1,4 Конституции РФ правоприменитель обязан руководствоваться принципом верховенства Конституции РФ и исходить из такого толкования подзаконных нормативны актов, которые не могут противоречить федеральным законам (ст. 115 ч. 1 и 3 Конституции РФ, Определение Конституционного суда РФ № 310-О от 06.12.2001 г.).

С учетом, вышеизложенного, определения Конституционного суда РФ от 05.11.2002 г. № 320-О; Постановления Правительства РФ от 11.07.2002 г. № 516, утвердившего Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в соответствии со ст.ст. 27, 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», суд приходит к выводу о наличии у истца права на досрочную пенсию, в соответствии с п.п. 19 п. 1 ст. 27 ФЗ РФ от 17.12.2001 г. № 173- ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», и оснований для признания решений ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении Плотникову А.П. досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью, незаконными.

В соответствии с пунктом 2 статьи 19 ФЗ РФ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение соответствующего заявления со всеми необходимыми документами. Днем обращения заявителя является ДД.ММ.ГГГГ, в связи, с чем с данного момента ему должна быть назначена пенсия по старости в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 ФЗ РФ от 17.12.2001 г. № 173- ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

В соответствии со статьёй 98 Гражданского – процессуального кодекса Российской Федерации, суд взыскивает с ответчика в пользу истца судебные расходы подтвержденные документально в сумме 1200 руб.(200 руб. государственная пошлина при обращении с иском в суд л.д. 3 + расходы за оказание юридической помощи в размере 1000 руб.л.д. 86).

На основании вышеизложенного и руководствуясь статьями 194-199 Гражданского – процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

Исковые требования Плотникова А.П. удовлетворить.

Признать незаконными решения ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» от ДД.ММ.ГГГГ № и от ДД.ММ.ГГГГ № об отказе в назначении Плотникову А.П. досрочной трудовой пенсии по старости в связи с педагогической деятельностью.

Обязать ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ в <адрес>» включить в льготный стаж, дающий право Плотников А.П. на назначение досрочной трудовой пенсии в связи с осуществлением педагогической деятельности, периоды его работы:

- период обучения на курсах повышения квалификации с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ;

Признать за Плотниковым А.П. право на досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с ДД.ММ.ГГГГ, и обязать ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» назначить Плотникову А.П. досрочную трудовую пенсию по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности с момента обращения за назначением пенсии, - с ДД.ММ.ГГГГ.

Взыскать с ГУ «Управление Пенсионного фонда РФ в Залесовском районе Алтайского края» в пользу Плотникова Александра Павловича судебные расходы в сумме 1200 рублей.

Решение может быть обжаловано в Алтайский краевой суд через Залесовский районный суд в течение десяти дней со дня составления мотивированного решения.

Председательствующий: И.С. Завьялова

Мотивированное решение изготовлено ДД.ММ.ГГГГ.