Гр. дело xxx г.
О П Р Е Д Е Л Е Н И Е
24 декабря 2010 г. г. Новосибирск
Заельцовский районный суд города Новосибирска
в с о с т а в е:
председательствующего судьи Коневой Ю.А.,
при секретаре Белоносовой К.В.,
с участием истца Зуева Д.С.
представителя ответчика Егерева А.В.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Зуева Д.С. к ООО «Антарес» об исправлении записи в трудовой книжке, взыскании задолженности по заработной плате, компенсационных выплат,
У С Т А Н О В И Л:
Зуев Дмитрий Сергеевич обратился в суд с иском к ООО «Антарес», указав, что он вступил в трудовые отношения с ООО «Антарес» с xx.xx.xxxx, работал старшим продавцом магазина «Сток Колинс». В указанной должности проработал до xx.xx.xxxx При получении трудовой книжки истец узнал о том, что дата начала трудовых отношений в трудовой книжке указана с xx.xx.xxxx, что не соответствует действительности. Кроме того при увольнении с истцом неверно было произведен расчет. На основании ст.ст. 66, 67, 127 Трудового кодекса РФ Зуев Д.С. просит взыскать с ООО «Антарес» задолженность по заработной плате в сумме 2848 руб. 99 коп., компенсацию за неиспользованный отпуск в сумме 2972 руб. 05 коп.
В судебном заседании Зуев Д.С. требования поддержал.
Представитель ответчика Егерев А.В. с иском не согласился, указав, что Зуев Д.С. работал в ООО «Антарес» в должности старшего продавца фактически с xx.xx.xxxx, находился на испытательном сроке, запись в трудовую книжку была внесена с xx.xx.xxxx При увольнении ему не была выплачена заработная плата в полном объеме, поскольку в магазине имелась недостача, и по договору о коллективной материальной ответственности Зуев Д.С. также должен был погасить недостачу.
Судом исследовались представленные сторонами письменные доказательства.
В ходе судебного следствия сторонами заявлено ходатайство об утверждении мирового соглашения, по условиям которого истец Зуев Д.С. отказывается от исковых требований по внесению изменений в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате и компенсационных выплат, а ООО «Антарес» выплачивает Зуеву Дмитрию Сергеевичу 5 821 (пять тысяч восемьсот двадцать один) рубль в срок до xx.xx.xxxx включительно, а также в срок до xx.xx.xxxx вносит изменения в трудовую книжку Зуева Дмитрия Сергеевича, указав дату принятия на работу в ООО «Антарес» с xx.xx.xxxx
Стороны просили производство по делу прекратить.
Суд, рассмотрев заявленное ходатайство об утверждении мирового соглашения, находит его обоснованным и подлежащим утверждению в силу ст.ст. 66, 67, 127, 136, 140 Трудового кодекса РФ. Так, стороны могут окончить дело мировым соглашением, до утверждения мирового соглашения суд разъясняет сторонам последствия соответствующих процессуальных действий. Об утверждении мирового соглашения суд выносит определение, которым одновременно прекращает производство по делу.
Судом установлено, что стороны состояли в трудовых отношениях, что подтверждено копией трудового договора, записями в трудовой книжке, справкой 2 НДФЛ. При увольнении расчет с истцом не был полностью произведен. Стороны договорились о сумме задолженности и порядке ее погашения, а также о порядке внесения записей в трудовую книжку.
Таким образом, суд установил, что данное мировое соглашение заключено добровольно, его условия не противоречат закону, права сторон соблюдены, права иных лиц не затрагиваются, в связи с чем мировое соглашение подлежит утверждению, производство по делу прекращению. Сторонам разъяснены правила ст. 221 ГПК РФ, что в случае утверждения мирового соглашения и прекращения производства по делу вторичное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.
Руководствуясь ст.ст. 39, 173, 221, 224, 225 ГПК РФ, суд
ОПРЕДЕЛИЛ:
Утвердить мировое соглашение между Зуевым Дмитрием Сергеевичем и ООО «Антарес», по условиям которого истец Зуев Д.С. отказывается от исковых требований по внесению изменений в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате и компенсационных выплат, а ООО «Антарес» выплачивает Зуеву Дмитрию Сергеевичу 5 821 (пять тысяч восемьсот двадцать один) рубль в срок до xx.xx.xxxx включительно, а также в срок до xx.xx.xxxx вносит изменения в трудовую книжку Зуева Дмитрия Сергеевича, указав дату принятия на работу в ООО «Антарес» с xx.xx.xxxx
Производство по гражданскому делу по иску Зуева Д.С. к ООО «Антарес» о внесении исправлений в трудовую книжку, взыскании задолженности по заработной плате и компенсационных выплат прекратить.
На определение суда может быть подана частная жалоба в Новосибирский областной суд в течение 10 суток.
Судья ____________Конева Ю.А.