ЗАОЧНОЕ РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
xx.xx.xxxx г. Новосибирск
Заельцовский районный суд г. Новосибирска Новосибирской области в составе:
судьи Борисовой Т.Н.
при секретаре Панасенко М.Р.
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску прокурора Заельцовского района г.Новосибирска в интересах Ахмедьянова Азамата Артуровича к ООО «СтройРесурс» о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации за неиспользованный отпуск, компенсации морального вреда
у с т а н о в и л:
Прокурор Заельцовского района г.Новосибирска обратился в суд с иском в защиту интересов Ахмедьянова А.А. о взыскании с ООО «СтройРесурс» задолженности по заработной плате в размере 38422,25 рублей, задолженности за отпуск в размере 17505,57 рублей, компенсации морального вреда. Свои требования мотивировал тем, что в период с xx.xx.xxxx по xx.xx.xxxx0г. Ахмедьянов А.А. состоял в трудовых отношениях с ответчиком в должности монтажника сантехнических систем и оборудования. Заработная плата ему своевременно не выплачивалась, в день увольнения в нарушение ст. 140 Трудового кодекса РФ расчет не произведен.
В судебном заседании истец Ахмедьянов А.А. исковые требования поддержал и пояснил, что несвоевременной выплатой заработной платы ему были причинены нравственные страдания – не было средств вовремя оплатить коммунальные услуги, приобрести одежду и продукты питания, другого заработка у него не было и его содержали родители.
Ответчик в судебное заседание представителя не направил, извещен по месту государственной регистрации юридического лица.
Выслушав помощника прокурора, Ахмедьянова А.А., суд пришел к выводу, что заявленные требования обоснованы и подлежат удовлетворению на основании ст. 136, 140, 127, 237 Трудового кодекса РФ.
В соответствии со ст. 136, 140 заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором. При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска (ст. 127 Трудового кодекса РФ).
Факт трудовых правоотношений истца и ответчика подтверждается трудовым договором от xx.xx.xxxx(л.д.10-11).. записями в трудовой книжке (л.д.7-8). Из трудовой книжки видно, что последним рабочим днем у Ахмедьянова А.А. было xx.xx.xxxx
В день увольнения расчет с истцом произведен не был, что подтверждается справкой о задолженности (л.д.6). Согласно справки по стояоянию на xx.xx.xxxx ООО «СтройРесурс» имел перед Ахмедьяновым А.А. задолженность по заработной плате 38422,25 рублей, по оплате отпуска – 17505,57 рублей. В судебном заседании истец пояснил, что 17505,57 рублей – компенсация за неиспользованный отпуск.
В судебное заседание ответчиком не было предоставлено доказательство выплаты задолженности, поэтому суд взыскивает задолженность в указанном размере.
Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора (ст. 237 Трудового кодекса РФ).
С учетом причиненных истцу нравственных страданий, причиненных неправомерным бездействием работодателя, уклоняющегося от выплаты задолженности, суд определяет компенсацию морального вреда в размере 4000 рублей.
На основании ст. 103 ГПК РФ суд взыскивает с ответчика государственную пошлину в доход местного бюджета.
Руководствуясь ст. 194-199 ГПК РФ
Р Е Ш И Л:
Взыскать с ООО «СтройРесурс» в пользу Ахмедьянова Азамата Артуровича задолженность по заработной плате 38422,25 рублей, компенсацию за неиспользованный отпуск 17505,57 рублей, компенсацию морального вреда 4000 рублей, всего взыскать 59927,82 рублей.
Взыскать с ООО «СтройРесурс» в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 1997,83 рублей.
Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии этого решения, стороны могут обжаловать заочное решение в кассационном порядке в течение 10 дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения.
Федеральный судья: Т.Н. Борисова
Подлинное решение находится в гражданском деле xxxг.в Заельцовском районном суде г.Новосибирска.