Дело №2-255/2012
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
г.Южа Ивановской области « 04 » июня 2012 года
Южский районный суд Ивановской области
в составе:
председательствующего судьи Браткова А.С.,
при секретаре Зверевой О.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску Журавлевой И.В. к муниципальному бюджетному учреждению здравоохранения "<данные изъяты> центральная районная больница" о признании незаконным приказа об освобождении от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг, взыскании заработной платы,
У С Т А Н О В И Л :
Журавлева И.В. обратилась в суд с иском к МБУЗ "<данные изъяты> ЦРБ" о признании незаконным приказа №77-к от ДД.ММ.ГГГГ об освобождении её от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг, взыскании заработной платы. Иск мотивирован тем, что истица работает в МБУЗ "<данные изъяты> ЦРБ" заведующим терапевтическим отделением поликлиники. По дополнительному соглашению к трудовому договору № от ДД.ММ.ГГГГ ей было установлено совмещение по выполнению дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных услуг, срок действия данного дополнительного соглашения не оговаривался. В начале апреля 2012 года, в частной беседе с ней, главный врач ФИО3 сказал, что хочет отменить вышеуказанное совмещение и возложить обязанности ответственного за оказание платных услуг на врача МБУЗ "<данные изъяты> ЦРБ" ФИО7 Она ответила ФИО3, что желала бы продолжить исполнять обязанности по дополнительному соглашению, для этого у неё есть все необходимые квалификации и стаж работы, которых у ФИО7 не имеется. ДД.ММ.ГГГГ её ознакомили с приказом №-к от ДД.ММ.ГГГГ "Об освобождении от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг". Она расписалась в приказе, сообщила ФИО3, что уведомления от ДД.ММ.ГГГГ, которое является основанием приказа, не получала, с приказом не согласна. Данный приказ считает незаконным и необоснованным, нарушающим её права и свободы, в связи со следующим. При отмене дополнительных обязанностей не были соблюдены требования ст.60.2 ТК РФ, то есть её не уведомили в письменной форме в трёхдневный срок, приказ вынесли ДД.ММ.ГГГГ, а с приказом ознакомили только ДД.ММ.ГГГГ. В дополнительном соглашении не указан срок выполнения дополнительных обязанностей, а значит, она может их исполнять вплоть до увольнения по основной должности. Она имеет необходимую квалификацию для выполнения данных услуг. За время исполнения обязанностей по дополнительному соглашению в отношении её не выносилось ни одного взыскания. Необходимость исполнения дополнительных обязанностей по оказанию платных медицинских услуг не отпала, дополнительные обязанности просто захотели возложить на более угодного администрации больницы человека, поскольку после увольнения её мужа - ФИО4 с должности главного врача <данные изъяты> ЦРБ в отношении её начались гонения, с неё необоснованно сняли дополнительные обязанности и возложили их на другого работника, имеющего ниже её квалификацию и стаж работы. Считает, что в отношении её администрацией больницы допущена дискриминация. Просит отменить приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ "Об освобождении от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг", вынесенный главным врачом МБУЗ "<данные изъяты> ЦРБ" ФИО3, признав его незаконным, взыскать в её пользу заработную плату, утраченную по приказу №-к от ДД.ММ.ГГГГ.
В судебном заседании истица Журавлева И.В. поддержала свои исковые требования и доводы, изложенные в иском заявлении, просит иск удовлетворить, отменить приказ №-к от ДД.ММ.ГГГГ "Об освобождении от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг", признав данный приказ незаконным и необоснованным, и в этой связи взыскать с ответчика в её пользу недополученную заработную плату в сумме 3.147 рублей 49 копеек.
Представитель ответчика - муниципального бюджетного учреждения здравоохранения "<данные изъяты> центральная районная больница" (МБУЗ "<данные изъяты> ЦРБ"), по доверенности, Федорова Ю.Ю., иск не признала по основаниям, изложенным в отзыве на исковое заявление Журавлевой И.В.
Выслушав стороны, допросив свидетелей, изучив материалы дела, суд приходит к следующему.
В соответствии с ч.4 ст.60.2 Трудового кодекса РФ, работник имеет право досрочно отказаться от выполнения дополнительной работы, а работодатель - досрочно отменить поручение о ее выполнении, предупредив об этом другую сторону в письменной форме не позднее чем за три рабочих дня.
Согласно приказу главного врача МБУЗ "<данные изъяты> ЦРБ" ФИО3 за №-к от ДД.ММ.ГГГГ "Об освобождении от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг", истица Журавлева И.В. заведующая терапевтическим отделением поликлиники, на основании уведомления от ДД.ММ.ГГГГ, была освобождена от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг ДД.ММ.ГГГГ. С данным приказом Журавлева И.В. ознакомлена ДД.ММ.ГГГГ.
В судебном заседании были допрошены свидетели: ФИО6, специалист отдела кадров <данные изъяты> ЦРБ, ФИО7, заместитель главного врача <данные изъяты> ЦРБ по амбулаторно-поликлинической работе, ФИО8, главная медицинская сестра <данные изъяты> ЦРБ.
Согласно показаниям указанных свидетелей, ДД.ММ.ГГГГ истица Журавлева И.В., которой специалистом ФИО6 предлагалось ознакомиться с уведомлением об отмене поручения о выполнении дополнительной работы - освобождении от обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг ДД.ММ.ГГГГ, прочитав данное уведомление, отказалась от его получения и подписи в нем. О данном факте ФИО6 сообщила заместителю главного врача ФИО7, который также предложил Журавлевой И.В. расписаться в уведомлении, от чего Журавлева И.В. вновь отказалась. По данному факту был составлен акт об отказе работника от получения уведомления.
Изложенные свидетелями сведения по факту вручения уведомления Журавлевой И.В. подтверждены представленным суду Актом об отказе работника от получения уведомления (от подписи в получении уведомления) от ДД.ММ.ГГГГ.
Таким образом, со стороны работодателя была полностью исполнена обязанность о заблаговременном уведомлении работника, в срок, предусмотренный ч.4 ст.60.2 ТК РФ, о досрочной отмене порученных истице дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг.
Положения ч.4 ст.60.2 ТК РФ не возлагают, как на работника, так и на работодателя, обязанностей объяснения причин отказа: со стороны работника - от порученной работы, со стороны работодателя - об отмене порученной работы.
Невозможность ознакомления истицы Журавлевой И.В. с приказом МБУЗ <данные изъяты> ЦРБ" №-к от ДД.ММ.ГГГГ в день его вынесения нашла своё подтверждение в показаниях свидетелей ФИО6 и ФИО8, согласно которым специалист отдела кадров ФИО6 не смогла вручить Журавлевой И.В. копию приказа №-к от ДД.ММ.ГГГГ по причине отсутствия истицы на рабочем месте. По данному поводу ФИО6 была составлена докладная записка на имя главного врача ФИО3, после чего факт отсутствия Журавлевой И.В. на рабочем месте был зафиксирован комиссией, в состав которой вошла ФИО8 По результатам комиссионной проверки был составлен акт, копия которого вместе с копией докладной ФИО6 приобщены к материалам дела. Факт своего отсутствия на рабочем месте истицей не оспаривался. Как следует из искового заявления, истица Журавлева И.В. подтверждает то обстоятельство, что непосредственно перед вынесением оспариваемого приказа была уведомлена главным врачом ФИО3 о её освобождении от обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг.
Учитывая вышеизложенное, суд считает, что оснований для удовлетворения исковых требований Журавлевой И.В. не имеется.
Иные обстоятельства, на которые ссылается истица в обоснование своих исковых требований: разница в квалификации и опыте работы между ней и заместителем главного врача ФИО7, отсутствие взысканий у истицы за время исполнения ей обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг, не могут служить основанием к удовлетворению её исковых требований.
Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд
Р Е Ш И Л :
В удовлетворении исковых требований Журавлевой И.В. к муниципальному бюджетному учреждению здравоохранения "<данные изъяты> центральная районная больница" о признании незаконным приказа об освобождении от выполнения дополнительных обязанностей ответственного за оказание платных медицинских услуг, взыскании заработной платы, отказать.
Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Ивановский областной суд через Южский районный суд в течение месяца со дня его вынесения в окончательной форме.
Председательствующий: подпись Братков А.С.
Решение вынесено в окончательной форме 09 июня 2012 года.