О восстановлении на работе, взыскании заработной платы



ОПРЕДЕЛЕНИЕ

* года п. Цаган Аман

Юстинский районный суд Республики Калмыкия в составе:
председательствующего - судьи Кикенова Д.В.,

при секретаре - Цюрюмове Б.Ю.,

с участием прокурора - Кичикова У.Д.,

истца - ФИО3,

представителя истца - ФИО2,

представителя ответчика ГУП «Волжский» - ФИО4,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Государственному унитарному предприятию «Волжский» Юстинского района РК о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 обратился в суд с иском к ГУП «Волжский» о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда мотивируя следующим.

Приказом * от * года он был уволен по ст. 81 п.ба ТК РФ - прогул. С указанным решением администрации ГУП «Волжский» он не согласен, так как считает его незаконным и вынесенным с грубыми нарушениями трудового законодательства.

Просит признать действия администрации ГУП «Волжский» по его увольнению незаконными, восстановить его на работе в должности гуртоправа ГУП «Волжский» и вернуть ранее вверенный ему гурт, с созданием необходимых условий для скота и животноводов, взыскать с ответчика заработную плату за время вынужденного прогула, с * года и взыскать с ответчика компенсацию морального вреда в размере 300 000 рублей.

В ходе судебного заседания сторонами были заявлены ходатайства о прекращении производства по делу в связи с заключением мирового соглашения, по условиям которого истец ФИО3 отказывается от заявленных исковых требований, а представитель ответчика директор ГУП «Волжский» ФИО4, обязуется восстановить истца ФИО3, в должности старшего гуртоправа с * года и отменить приказ об увольнении от * года, выплатить истцу заработную плату за время вынужденного прогула с * года по * года в срок до * года. Стороны обязуются заключить новый трудовой договор (контракт) до * года с указанием места работы истца.

В соответствии со ст. 220 ГПК РФ суд прекращает производство по делу в случае, если стороны заключили мировое соглашение и оно утверждено судом.

Заключённое сторонами мировое соглашение не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц.

Последствия заключения мирового соглашения и прекращения производства по делу, предусмотренные ст. 221 ГПК РФ, сторонам разъяснены и понятны.

При таких обстоятельствах, поскольку стороны понимают последствия заключения мирового соглашения, а само мировое соглашение не противоречит закону и не нарушает права и законные интересы других лиц, суд приходит к выводу о его утверждении и прекращении производства по делу.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 220, 224 ГПК РФ суд,

ОПРЕДЕЛИЛ:

Утвердить мировое соглашение между Государственным унитарным предприятием «Волжский» и ФИО3, по условиям которого истец ФИО3 отказывается от заявленных исковых требований, а Государственное унитарное предприятие «Волжский», обязуется восстановить истца ФИО3 в должности старшего гуртоправа с * года, отменить приказ об увольнении от * года и выплатить истцу заработную плату за время вынужденного прогула с * года по * года в срок до * года. Стороны обязуются заключить новый трудовой договор (контракт) до * года с указанием места работы истца.

Прекратить производство по гражданскому делу по иску ФИО3 к Государственному унитарному предприятию «Волжский» Юстинского района РК о восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула и компенсации морального вреда, в связи с заключением сторонами мирового соглашения.

Разъяснить истцу ФИО3 и представителю ответчика директору Государственного унитарного предприятия «Волжский» ФИО4, что повторное обращение в суд по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям не допускается.

Определение может быть обжаловано в Верховный суд Республики Калмыкия через Юстинский районный суд Республики Калмыкия в течение десяти дней.

Судья Юстинского районного суда : Кикенов Д.В.