Дело № 2-1013-10
РЕШЕНИЕИменем Российской Федерации
21 сентября 2010 года пос.ж.д. ст. Высокая Гора
Высокогорский районный суд Республики Татарстан в составе:
председательствующего судьи Тазиева Н.Д,
с участием истца Агзямова Д.М.,
представителя истца Ходярева А.Г.,
представителя ответчика Якуповой Л.Р.,
при секретаре Романовой Н.В.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Агзямова Д.А. к ООО «/ Данные изъяты /» о взыскании заработной платы, процентов за задержку ее выплаты и компенсации морального вреда,
установил:
Агзямов Д.А. обратился в суд с исковым заявлением к ООО «/ Данные изъяты /» о взыскании заработной платы в размере 150 000 рублей, процентов за задержку ее выплаты в размере 1680 рублей и компенсации морального вреда в размере 10 000 рублей, указав, что он состоял в трудовых отношениях с ответчиком. В соответствии с трудовым договором он работал / Данные изъяты / в бригаде / Данные изъяты / в составе шести человек в ООО «/ Данные изъяты /», выполнял работу по капитальному ремонту дома, расположенному по адресу: / ... / / ... / / ... /. После окончания проведения работ, дом сдан в эксплуатацию, в подтверждение чего у работодателя имеется акт выполнения работ.
К тому же ООО «/ Данные изъяты /» не выдал ему трудовой договор, приказ о приёме на работу устанавливающие наличие между ними трудовые правоотношения, а так же справку о задолженности по заработной плате в период с июля по август 2009 года.
Он неоднократно обращался к директору с просьбой выдать ему вышеназванные документы, на что руководство безосновательно отказывало.
Несмотря на согласованные в трудовом договоре условия со стороны ответчика наблюдались систематические нарушения и несоблюдение норм трудового законодательства. За период с 01.07.2009 по 31.08.2009 ему не выплачивалась заработная плата. Всего за указанный период задолженность ответчика по основным выплатам согласно трудовому соглашению составила 150 000 рублей.
В судебном заседании истец Агзямов Д.М. и его представитель Ходярев А.Г. исковые требования поддержали в полном объеме.
Представитель ответчика Якупова Л.Р. в судебном заседании иск не признала, указав при этом, что истец у ответчика не работал, трудовой договор с истцом заключен не был, и истцом пропущен без уважительной причины трехмесячный срок, установленный трудовым кодексом, для предъявления иска о разрешении индивидуального трудового спора.
Выслушав объяснения истца, представителя ответчика, проверив материалы дела, суд находит иск Агзямова Д.М. не подлежащим удовлетворению, по следующим основаниям.
Согласно статье 15 Трудового кодекса трудовые отношения это отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), подчинении работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда, предусмотренных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором.
В силу ст. 56 Гражданского процессуального кодекса РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основании своих требований и возражений, если иное не установлено федеральным законом.
В соответствии со статьей 392 Трудового кодекса РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Истец утверждает, что в соответствии с трудовым договором он работал / Данные изъяты / в бригаде / Данные изъяты / в составе шести человек в ООО «/ Данные изъяты /», выполнял работу по капитальному ремонту дома, расположенному по адресу: / ... / / ... / / ... /.
Представитель ответчика Якупова Л.Р. пояснила и представила справку, что истец в ООО «/ Данные изъяты /» не работал. Истец при этом каких-либо достоверных доказательств о том, что он состоял в трудовых отношениях с ответчиком, суду не представил.
Как пояснил сам истец, он заключил договор с ответчиком от имени бригады из 8 человек о проведении конкретных работ в доме, расположенном по адресу: / ... / / ... / / ... /. Оплата данной работы также.
Суд приходит к выводу, что истец не мог состоять по указанным обстоятельствам в трудовых отношениях с кем-либо, поскольку в данном случае усматриваются правоотношения, вытекающие из договора подряда, поскольку, как указывает истец, он и его бригада выполняла конкретную работу, в конкретном доме, за которую им должны были заплатить фиксированную сумму. Работа принималась по акту приемки. Задолженность, которую просит взыскать истец с ответчика, образовалась перед всей бригадой.
Из ответа государственного инспектора также видно, что наличие трудовых отношений между истцом и ответчиком не установлены. л.д.8).
Так же, представитель ответчика утверждает, что каких-либо работ по вышеуказанному дому их организация не проводила.
С данным утверждением суд соглашается, поскольку из материалов дела видно, что подрядчиком по проведению капитального ремонта дома, расположенного по адресу: / ... / / ... / / ... /, была фирма ООО «/ Данные изъяты /», что подтверждается договором № 42/09 от 16 марта 2009 года л.д.39-41), актом ввода в эксплуатацию законченного капитальным ремонтом многоквартирного жилого дома от 20 сентября 2009 года л.д.37).
Таким образом, в ходе судебного заседания трудовые правоотношения между истцом и ответчиком не установлены, соответственно в удовлетворении исковых требований Агзямова Д.А. к ООО «/ Данные изъяты /» следует отказать.
Кроме того, истцом Агзямовым Д.А. пропущен трехмесячный срок исковой давности без уважительных причин по заявленным им требованиям, что является основанием для отказа в их удовлетворении.
На основании изложенного и руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса РФ, суд
решил:
В удовлетворении исковых требований Агзямова Д.А. к ООО «/ Данные изъяты /» о взыскании заработной платы, процентов за задержку ее выплаты и компенсации морального вреда отказать.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в течение 10 суток со дня изготовления судом полного мотивированного решения в Верховный Суд Республики Татарстан через данный районный суд.
Судья: Н.Д. Тазиев