Дело № 2-646/2011
Р Е Ш Е Н И Е
Именем Российской Федерации
03 июня 2011 года пос. ж. д. ст. Высокая Гора
Высокогорский районный суд Республики Татарстан в составе председательствующего судьи Кузнецовой Л.В.,
с участием истца старшего помощника прокурора Высокогорского района РТ Хайрутдинова Н. Ф.,
представителя ответчика ООО «<данные изъяты>» Галиева А. Х.,
представителя третьего лица Государственной инспекции труда в РТ Шаймарданова Д. З.,
при секретаре Кадыровой Ф. Н.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению Прокурора Высокогорского района РТ к ООО «<данные изъяты>» о присуждении к исполнению ООО «<данные изъяты>» обязанности в натуре по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда,
У С Т А Н О В И Л:
Прокурор Высокогорского района РТ обратился в суд с исковым заявлением к ООО «<данные изъяты>» о присуждении к исполнению ООО «Полигон» обязанности в натуре по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда, в обоснование указывает следующее.
Прокуратурой Высокогорского района Республики Татарстан проведена проверка исполнения требований трудового законодательства Российской Федерации в части охраны труда ООО «<данные изъяты>» Высокогорского муниципального района РТ.
Проведенной проверкой установлено, что по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ в ООО «<данные изъяты>» непосредственно на производстве осуществляют трудовую деятельность 22 человека, рабочих мест на предприятии 22.
Вместе с тем, аттестация рабочих мест по условиям труда в организации не проведена, тем самым нарушаются государственные гарантии и права граждан Российской Федерации в области труда, так как обеспечение безопасных условий труда способствует снижению уровня производственного травматизма.
В соответствии со ст. 37 Конституции Российской Федерации каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены.
Статьей 22 Трудового Кодекса РФ предусмотрено, что работодатель обязан:
- соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров.
- обеспечивать безопасность и условия труда, соответствующие государственным нормативным требованиям охраны труда.
В целях обеспечения безопасных условий и охраны труда работодатель обязан проводить аттестацию рабочих мест по условиям труда с последующей сертификацией организации работ по охране труда (п. 9 ст. 212 ТК РФ).
Аттестация рабочих мест по условиям труда - оценка условий труда на рабочих местах в целях выявления вредных и (или) опасных производственных факторов и осуществления мероприятий по приведению условий труда в соответствие с государственными нормативными требованиями охраны труда. Аттестация рабочих мест по условиям труда проводится в порядке, установленном федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда (ст. 209 ТК РФ).
Порядок проведения аттестации рабочих мест по условиям труда утвержден Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31 августа 2007 года № 569, согласно которому аттестация рабочих мест по условиям труда подлежат все имеющиеся в организации рабочие места.
Аттестация рабочих мест по условиям труда включает гигиеническую оценку условий труда, оценку травмобезопасности и обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты. Сроки проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации устанавливаются исходя из того, что каждое рабочее место должно аттестовываться не реже одного раза в пять лет.
Для организации и проведения аттестации рабочих мест по условиям труда в организации издается приказ, в соответствии с которым создается аттестационная комиссия, определяется ее состав и, при необходимости, состав аттестационных комиссий в структурных подразделениях организации, утверждается председатель аттестационной комиссии, а также определяются сроки и графики проведения работ по аттестации рабочих мест по условиям труда.
В соответствии с ч. 4 ст. 353 ТК РФ государственный надзор за точным и единообразным исполнением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, осуществляют Генеральный прокурор Российской Федерации и подчиненные ему прокуроры в соответствии с федеральным законом.
Согласно ч. 1 ст. 1 Федерального закона от 17 января 1992 года № 2202-I «О прокуратуре Российской Федерации» прокуратура Российской Федерации - единая федеральная централизованная система органов, осуществляющих от имени Российской Федерации надзор за соблюдением Конституции Российской Федерации и исполнением законов, действующих на территории Российской Федерации.
Согласно ч. 3 ст. 35 ФЗ № 2202-I прокурор в соответствии с процессуальным законодательством Российской Федерации вправе обратиться в суд с заявлением или вступить в дело в любой стадии процесса, если этого требует защита прав граждан и охраняемых законом интересов общества или государства.
Согласно ст. 22 ГПК РФ суды рассматривают и разрешают исковые дела с участием граждан, организаций о защите нарушенных или оспариваемых прав, свобод и законных интересов по спорам возникающим из трудовых правоотношений.
Статьей 12 Гражданского кодекса РФ в качестве способа защиты прав предусмотрено присуждение к исполнению обязанности в натуре.
В соответствии со ст. 45 ГПК РФ прокурор вправе обратиться в суд с заявлением в защиту прав, свобод и законных интересов граждан, неопределенного круга лиц или интересов Российской Федерации, субъектов Российской Федерации, муниципальных образований. Заявление защиту прав, свобод и законных интересов гражданина может быть подано прокурором в случае, если гражданин по состоянию здоровья, возрасту, недееспособности и другим уважительным причинам не может сам обратиться в суд. Указанное ограничение не распространяется на заявление прокурора, основание для которого является обращение к нему граждан о защите нарушенных или оспариваемых социальных прав, свобод и законных интересов в сфере трудовых (служебных) отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений; защиты семьи, материнства, отцовства и детства; социальной защиты, включая социальное обеспечение; обеспечения права на жилище в государственном и муниципальном жилищных фондах; охраны здоровья, включая медицинскую помощь; обеспечения права на благоприятную окружающую среду; образования.
В связи с вышеизложенным, на основании п.3 ст.35 ФЗ «О прокуратуре Российской Федерации», ст.45 ГПК РФ, просит признать присудить ООО «Полигон» к исполнению обязанности в натуре по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда в трехмесячный срок с момента вступления решения суда в законную силу.
Старший помощник прокурора Высокогорского района РТ Хайрутдинов Н. Ф. иск поддержал.
Представитель ответчика ООО «<данные изъяты>» Галлиев А.Х. иск признал.
Представитель третьего лица Государственной инспекции труда в РТ Шаймарданов Д. З. иск поддержал.
Суд находит иск прокурора подлежащим удовлетворению.
Согласно ст. 198 ГПК РФ в случае признания иска ответчиком в мотивировочной части решения суда может быть указано только на признание иска и принятие его судом.
Суд считает необходимым принять признание иска ответчиком, это прав и интересов участников дела, других лиц не нарушает, требованиям законодательства не противоречит, иск основан на материалах дела.
Таким образом, иск прокурора Высокогорского района РТ следует удовлетворить.
Прокурором заявление предъявлено в связи с бездействием ответчика, поэтому госпошлину следует взыскать в размере 200рублей.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ суд
Р Е Ш И Л:
Принять признание иска представителем ответчика ООО «<данные изъяты>».
Иск Прокурора Высокогорского района РТ к ООО «<данные изъяты>» о присуждении к исполнению ООО «<данные изъяты>» обязанности в натуре по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией работ по охране труда удовлетворить.
Присудить ООО «<данные изъяты> в трехмесячный срок со дня вступления в законную силу решения суда к исполнению в натуре обязанности по проведению аттестации рабочих мест с последующей сертификацией организации работ по охране труда.
С ООО «<данные изъяты>» взыскать государственную пошлину в размере 200 (двести) рублей в доход государства.
Решение может быть обжаловано в кассационном порядке в течение 10 суток со дня оглашения в Верховный Суд Республики Татарстан через данный районный суд.
Судья: Кузнецова Л.В.